<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0" xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
    xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
    xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
    xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
    xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/">
    <channel>
        <atom:link href="https://www.nahdamakers.org/ar/feed/all" rel="self"
            type="application/rss+xml" />
        <title><![CDATA[صناع النهضة]]></title>
        <link><![CDATA[https://www.nahdamakers.org/ar/feed/all]]></link>
                    <image>
                <url>https://www.nahdamakers.org/favicons/apple-touch-icon.png</url>
                <title><![CDATA[صناع النهضة]]></title>
                <link><![CDATA[https://www.nahdamakers.org/ar/feed/all]]></link>
                <width>180</width>
                <height>180</height>
            </image>
                <description><![CDATA[منظمة صناع النهضة]]></description>
        <copyright>جميع الحقوق محفوظة © 2026</copyright>
        <language>ar</language>
        <pubDate>Sun, 02 Aug 2026 11:26:53 +0300</pubDate>

                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة #صناع_النهضة تنفذ حزمة من التدريبات لتعزيز قدرات الكوادر التعليمية في مجالات الصحة النفسية وإدارة المخاطر]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/764</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/August2026/GYb9ggYSNp24vKZJKicM.jpg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ضمن مشروع الاستجابة لحالات النزوح والطوارئ الناجمة عن المناخ في اليمن بتمويلٍ من </span><span dir="LTR">#ECW </span><span lang="AR-SA">وبالشراكة مع </span><span dir="LTR">#NRC</span><span lang="AR-SA">، نفذت منظمة </span><span dir="LTR">#</span><span lang="AR-SA">صناع_النهضة تدريبات متخصصة لتدريب </span><span lang="AR-SA">المعلمين والعاملين على الصحة العقلية والدعم النفسي والاجتماعي، والحد من أخطار الكوارث المدرسية، والعنف القائم على النوع الاجتماعي في البيئة المدرسية </span><span lang="AR-SA">في محافظتي الحديدة وتعز، بهدف تعزيز قدرات الكوادر التعليمية على توفير بيئات تعليمية آمنة وداعمة للأطفال المتأثرين بالأزمات</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وشارك في التدريب </span><span dir="LTR">187 </span><span lang="AR-SA">مستفيدًا ومستفيدة، بينهم </span><span dir="LTR">83 </span><span lang="AR-SA">رجلًا و104 نساء، من المعلمين، والإداريين المدرسيين، والأخصائيين الاجتماعيين، وفرق إدارة الأزمات المدرسية في المدارس المستهدفة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وركز التدريب على تزويد المشاركين بالمعارف والمهارات اللازمة لتعزيز الصحة النفسية والدعم النفسي والاجتماعي للأطفال، وتحسين جاهزيتهم للاستجابة للطوارئ، والحد من مخاطر الكوارث المدرسية، إلى جانب تعزيز قدراتهم على الوقاية من العنف القائم على النوع الاجتماعي في البيئة المدرسية، والاستجابة الآمنة له، وتطبيق آليات الإحالة المناسبة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويأتي هذا النشاط في إطار الجهود الرامية إلى تمكين الكوادر التعليمية من توفير بيئات تعليمية آمنة وحامية وشاملة، تسهم في تعزيز رفاه الأطفال المتأثرين بالأزمات، ودعم استمرارية العملية التعليمية، وبناء قدرة المدارس على مواجهة التحديات والطوارئ</span><span dir="LTR">.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/764</guid>
                <pubDate>Sun, 02 Aug 2026 11:26:53 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>الاستجابة لحالات النزوح والطوارئ الناجمة عن المناخ في اليمن</category>
                                                                                <category>التعليم و حماية الطفل</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة #صناع_النهضة تنشئ فصولًا دراسية جديدة لتعزيز الوصول إلى تعليمٍ آمن وشامل في الحديدة]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/763</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/August2026/kPCgfji2Yu52HE5Ac0bJ.jpg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ضمن مشروع الاستجابة لحالات النزوح والطوارئ الناجمة عن المناخ في اليمن، وبتمويلٍ من&nbsp;</span><span dir="LTR">#ECW </span><span lang="AR-SA">وبالشراكة مع </span><span dir="LTR">#NRC</span><span lang="AR-SA">، تنفذ منظمة </span><span dir="LTR">#</span><span lang="AR-SA">صناع_النهضة حالياً وقبل العودة إلى الدارس نشاط إنشاء فصول دراسية جديدة باستخدام تصاميم صديقة للطفل ومراعية لاحتياجات الأشخاص ذوي الإعاقة، وفقًا لتصاميم وزارة التربية والتعليم، في مدرستين بمحافظة الحديدة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويستفيد من هذا النشاط </span><span dir="LTR">1,390 </span><span lang="AR-SA">طالباً وطالبة، منهم </span><span dir="LTR">760 </span><span lang="AR-SA">ذكوراً و630 إناثًا، حيث يتضمن إنشاء خمسة فصول دراسية تسهم في تحسين البيئة التعليمية وتلبية الاحتياجات المتزايدة للطلاب</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويهدف النشاط إلى تحسين بيئة التعلُّم وزيادة القدرة الاستيعابية للمدارس المستهدفة، من خلال توفير فصول دراسية آمنة وشاملة تراعي احتياجات الأطفال والأشخاص ذوي الإعاقة، بما يتوافق مع تصاميم وزارة التربية والتعليم</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">كما يسهم هذا التدخل في الحد من الاكتظاظ داخل الفصول الدراسية، وتحسين فرص الوصول إلى التعليم، ودعم استمرارية العملية التعليمية، وتوفير بيئة تعليمية أكثر أمانًا وشمولًا وملاءمةً للتعلُّم للأطفال في المناطق المتأثرة بالأزمات</span><span dir="LTR">.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/763</guid>
                <pubDate>Sun, 02 Aug 2026 10:33:53 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>الاستجابة لحالات النزوح والطوارئ الناجمة عن المناخ في اليمن</category>
                                                                                <category>التعليم و حماية الطفل</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة #صناع_النهضة تنفذ برنامجاً تدريبياً لتنمية المهارات الحياتية في مديرية المواسط ]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/762</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/July2026/ZZ9ol55euLLCr99hYt3E.jpg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">في إطار جهودها الرامية إلى تعزيز التمكين الاقتصادي للمرأة الريفية ودعم المجتمعات المحلية، نفذت منظمة #صناع_النهضة</span><span dir="LTR"> (#NMO)</span><span lang="AR-SA">، مشروع </span><span dir="LTR">"</span><span lang="AR-SA">التمكين الاقتصادي للمرأة الريفية ومجتمعاتها</span><span dir="LTR">"</span><span lang="AR-SA">، بتمويل من الوزارة الاتحادية الألمانية للتعاون الاقتصادي والتنمية</span><span dir="LTR"> (#BMZ) </span><span lang="AR-SA">عبر بنك التنمية الألماني</span><span dir="LTR"> (#KfW) </span><span lang="AR-YE">، </span><span lang="AR-SA">بالشراكة مع المجلس الدنماركي للاجئين</span><span dir="LTR"> (#DRC)</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وضمن أنشطة المشروع، أطلقت المنظمة برنامجاً تدريبياً لبناء قدرات</span> <span dir="LTR">359 </span><span lang="AR-SA">مستفيداً ومستفيدة في مجال المهارات الحياتية بمديرية المواسط بمحافظة تعز، بهدف تزويد المشاركين بالمهارات الشخصية والاجتماعية والعملية التي تمكنهم من التعامل بفعالية مع تحديات الحياة اليومية وسوق العمل</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويركز التدريب على تنمية قدرات المشاركين في مجالات التواصل الفعال، والعمل الجماعي، وحل المشكلات، واتخاذ القرارات، وإدارة الوقت، بما يسهم في تحسين فرصهم الاقتصادية والاجتماعية، وتعزيز قدرتهم على بناء مستقبل أكثر استقرارًا وإنتاجية</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويستهدف مشروع </span><span dir="LTR">"</span><span lang="AR-SA">التمكين الاقتصادي للمرأة الريفية ومجتمعاتها</span><span dir="LTR">" </span><span lang="AR-SA">بشكل عام </span><span dir="LTR">1,537 </span><span lang="AR-SA">مستفيدًا ومستفيدة في محافظتي لحج (مديرية تبن) وتعز (مديرية المواسط)، ويهدف إلى تمكين النساء اقتصاديًا وتعزيز مشاركتهن في تعافي المجتمعات الريفية من خلال تبني نهج تنموية مستدامة، بما يسهم في تحسين سبل العيش وتعزيز قدرة المجتمعات المحلية على الصمود</span><span dir="LTR">.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/762</guid>
                <pubDate>Thu, 30 Jul 2026 10:52:00 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>الأمن الغذائي وسبل العيش</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[تنفيذ أعمال بناء فصول وحمامات مع أعمال إعادة تأهيل وتوريدات متعلقة في مديرية مقبنة - محافظة تعز]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/343</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/July2026/yCru1EEsCKBi4POclX1A.jpg"><p style="text-align: center;"><strong>إعلان مناقصة<br>CALL FOR TENDER</strong></p>
<p style="text-align: center;">نبذة عن المنظمة:<br>صناع النهضة هي منظمة إنسانية تنفذ العديد من البرامج في المياه والاصحاح البيئي والأمن الغذائي وسبل العيش والمأوى والتعليم وحماية الطفل والحوكمة وبناء القدرات في اليمن منذ عام 2012، بتمويل من مختلف المانحين.</p>
<p style="text-align: center;">About the organization:<br>NMO is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No. 284. Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships. NMO started its activity in Yemen since 2012, and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education, WASH, Shelter, and Governance and skill-building</p>
<p style="text-align: center;">منظمة صناع النهضة تبحث عن مقاولين/ موردين مؤهلين لتقديم عروضهم للمناقصة المذكورة ادناه<br>Nahda Makers Organization is looking for qualified Contractors/ Vendors to submit their quotations for the tender mentioned below&nbsp;</p>
<p style="text-align: center;"><strong>تنفيذ أعمال بناء فصول وحمامات مع أعمال إعادة تأهيل وتوريدات متعلقة في مديرية مقبنة - محافظة تعز&nbsp;</strong></p>
<p style="text-align: center;"><strong>Construction of Classrooms and Latrines, Rehabilitation Works, and Related Supplies Maqbanah District - Taiz Governorate</strong></p>
<table style="margin-left: auto; margin-right: auto;" cellspacing="0">
<tbody>
<tr>
<td dir="RTL"><strong>الرقم<br>No.</strong></td>
<td dir="RTL"><strong>رقم المناقصة<br>Tender No.</strong></td>
<td dir="RTL" colspan="4"><strong>وصف المناقصة<br>Tender Description</strong></td>
<td dir="RTL" colspan="2"><strong>إغلاق المناقصة<br>Tender Close Date</strong></td>
<td dir="RTL"><strong>رابط تحميل وثيقة المناقصة<br>Link for downloading&nbsp; the tender document</strong></td>
</tr>
<tr>
<td dir="LTR"><strong>1</strong></td>
<td dir="RTL"><strong>&nbsp; NMO/EDU /19/2026</strong></td>
<td dir="RTL" colspan="4"><strong>دعوة لتقديم عطاء لتنفيذ أعمال بناء فصول وحمامات مع أعمال إعادة تأهيل وتوريدات متعلقة في مديرية مقبنة - محافظة تعز<br>Invitation to submit a bid for Construction of Classrooms and Latrines, Rehabilitation Works, and Related Supplies Maqbanah District - Taiz Governorate&nbsp;&nbsp;</strong></td>
<td dir="LTR" colspan="2"><strong>2026-08-16</strong></td>
<td dir="RTL">
<p><a href="https://forms.cloud.microsoft/r/qj8C4RVVC2">https://forms.cloud.microsoft<br>/r/qj8C4RV</a></p>
<p>&nbsp;</p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p style="text-align: center;">&nbsp;</p>
<p style="text-align: center;">يجب تقديم العطاءات في مظروف مختوم إلى المكتب الرئيسي لمنظمة صناع النهضة - العنوان (فيلا رقم 54 كورنيش قحطان الشعبي خورمكسر -عدن ) في موعد لايتجاوز تاريخ 16 أغسطس&nbsp; 2026 الساعة 10:00 صباحاً<br>يجب تقديم جميع الاستفسارات تاريخ 9 أغسطس 2026 بخصوص المناقصة خطيا إلى البريد المذكور أعلاه. فيما يتعلق بموضوع السؤال، يجب الإشارة إلى رقم المناقصة.&nbsp;</p>
<p style="text-align: center;">Bids must be submitted in a sealed envelope to NMO - Head Office Located at Corniche Kahtan Alsha'abi Abyan Coast Villa # 54-Khormakser , Aden no later than&nbsp; 16 August 2026 at 10:00 A.M.<br>All inquiries regarding the tender must be submitted on 9th August, 2026 in writing to the above mail. About the question, the tender number should be indicated.&nbsp;</p>
<p style="text-align: center;">لمزيد من المعلومات الاتصال على<br>تلفون/ 02272617 &ndash; تحويلة 130<br>&nbsp; For more information please contact us via<br>Telephone # 02272617- Ext. - 130<br>او عبر الايميل<br>&nbsp;E-mail:&nbsp;<a href="mailto:tenders@nahdamakers.org">tenders@nahdamakers.org</a></p>
<p style="text-align: center;">&nbsp;</p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/343</guid>
                <pubDate>Wed, 29 Jul 2026 14:41:00 +0300</pubDate>
                                                            <category>مناقصات</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[ثمارُ الاعتماد على الذات]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/stories/649</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/stories/July2026/e2IKbnzBQhBFFscIpUiP.jpg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">شهد اليمن خلال السنوات الماضية صراعًا ممتدًا خلّف تدهورًا متواصلًا في الأوضاع الإنسانية والمعيشية، انعكس على حياة السكان من خلال تفاقم انعدام الأمن الغذائي، وشح المياه، وتراجع فرص كسب العيش، بالتزامن مع ارتفاع الأسعار وتدهور الوضع الاقتصادي. وتُعد مديريتا المواسط والصلو بمحافظة تعز من المناطق الأكثر هشاشة وتأثرًا، حيث تواجهان تحديات متزايدة تتمثل في استنزاف الموارد المائية، وجفاف الأراضي الزراعية، وضعف الاستثمار في القطاع الزراعي، الأمر الذي فاقم من معاناة الأسر الأشد ضعفًا، وحدّ من قدرتهم على تحسين مصادر دخلهم وتعزيز صمودهم المعيشي</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-DZ">عبد الودود أحمد ناجي، البالغ من العمر ٣٨ عاما، مزارع يسكن في مديرية الصلو، عزلة القابلة. مزارع يعيل أسرة مكونة من سبعة ذكور وثلاث إناث، يعمل في زراعة الذرة واللوز والبطاط والبصل مما يعينه في توفير مصاريف الأسرة.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-DZ">يخبرنا عبد الودود عن وضعه قبل التدخل، حيث قال ب</span><span lang="AR-YE">أ</span><span lang="AR-DZ">نه كان يضطر للذهاب مسافة ربع ساعة باستخدام الدراجة النارية مما يكلفه ثمانية ألف ريال فقط للمواصلات، ناهيك عن باقي تكاليف الشراء للخضروات، وأضاف بأن معظم الخضروات المتوفرة في السوق مليئة بالأسمدة والكيماويات.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-DZ">في ديسمبر 2025، تدخلت منظمة صناع النهضة (</span><span dir="LTR">NMO</span><span lang="AR-DZ">) بدعم من برنامج الأمم المتحدة الانمائي (</span><span dir="LTR">UNDP</span><span lang="AR-YE">)</span> <span lang="AR-DZ">بتنفيذ بنشاط دعم المبادرات الزراعية الصغيرة للأسرة الأكثر ضعفاً في مديريتي الصلو والمواسط، حيث تضمن النشاط صرف حديقة منزلية بجميع مكوناتها من هيكل معدني، شبك، بذور طماطم، أدوات زراعية، خزان ماء، أنابيب تقطير الخ بالإضافة </span><span lang="AR-YE">تقديم تدريب حول القيمة المضافة وطرق الزراعة الحديثة لجميع المستفيدين من النشاط. وأيضاً تم تقديم دعم فني خلال مرحلة بناء الحديقة وزراعتها من قبل مهندسي منظمة صناع النهضة الزراعيين لضمان تنفيذ النشاط بأعلى جودة ممكنة.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-DZ">تم استقبال قائمة بأسماء المستفيدين تم رفعها من قبل الجمعيات الزراعية في المناطق المستهدفة، وكان عبد الودود أحد المستفيدين، حيث قام الفريق بالنزول إلى منزله للتأكد من مطابقة المعايير وبالفعل تم استهدافه وتزويده بالحديقة المنزلية.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-DZ">وعن وضعه بعد التدخل.. أخبرنا عبد الودود قائلاً.. "بدأت الاعتماد الذاتي في جانب الخضروات بالذات الطماطم والكوسا والكبزرة ووفرت الكثير من المبالغ، وأهم فائدة لي أنا وأسرتي من مشروع الحديقة هو أنني توقفت عن شراء الخضروات المليئة بالأسمدة والكربون، وأصبحت كل خضرواتنا طازجة وتحصد بشكل يومي وأيضاً أشارك جيراني من هذه الطماطم الطازجة" وعن خططه المستقبلية للحديقة التي استلمها، أكد عبد الودود بأنه ينوي زراعة الثومة والحبحب والخيار.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-DZ">وفي الاخير تقدم عبدالودود بخالص الشكر والتقدير لمنظمة صناع النهضة ولبرنامج الأمم المتحدة الانمائي، وأيضا للمهندسين الزراعيين لما بذلوه من جهد في توعية المستفيدين حول عملية إنتاج الأسمدة الطبيعية، وأيضاً تمنى من الجهات الداعمة زيادة عدد المستفيدين، لمشاريع الحدائق المنزلية مع اقتراح بأن يتم توسيع مساحة الحديقة لزراعة أكثر من صنف من الخضروات.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-DZ">يذكر أن هذا النشاط يأتي ضمن مشروع "الإدارة المتكاملة للموارد المائية لتعزيز مرونة الزراعة والأمن الغذائي" بت</span><span lang="AR-SA">مويل من الوزارة الاتحادية للتعاون الاقتصادي والتنمية&nbsp;</span><span dir="LTR"> (#BMZ) </span><span lang="AR-SA">عبر بنك التنمية الألماني&nbsp;</span><span dir="LTR"> (#KfW)</span><span lang="AR-SA">، بتنفيذ برنامج الأمم المتحدة الإنمائي&nbsp;</span><span dir="LTR"> (#UNDP)</span><span lang="AR-YE"> بالتعاون مع منظمة #صناع_النهضة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL">&nbsp;</p>
<p dir="RTL"><span dir="LTR"><img src="https://nahdamakers.org/storage/stories/July2026/193A2141.jpg" alt=""></span></p>
<p dir="RTL">&nbsp;</p>
<p dir="RTL"><img src="https://nahdamakers.org/storage/stories/July2026/193A1976.jpg" alt=""></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/stories/649</guid>
                <pubDate>Tue, 28 Jul 2026 09:37:54 +0300</pubDate>
                                            </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[توريد وتركيب وتشغيل منظومة طاقة شمسية متكاملة وتنفيذ أعمال إعادة التأهيل لورشة الخياطة في البساتين محافظة عدن وتنفيذ اعمال اعادة التأهيل وتوريد اجهزه كهربائية بمركز التكافل في عدن]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/342</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/July2026/ruS13bIkq1hO9WEnOPmT.jpg"><p style="text-align: center;"><strong>إعلان مناقصة<br>CALL FOR TENDER</strong></p>
<p style="text-align: center;"><strong>نبذة عن المنظمة:<br>صناع النهضة هي منظمة إنسانية تنفذ العديد من البرامج في المياه والاصحاح البيئي والأمن الغذائي وسبل العيش والمأوى والتعليم وحماية الطفل والحوكمة وبناء القدرات في اليمن منذ عام 2012، بتمويل من مختلف المانحين.</strong></p>
<p style="text-align: center;"><strong>About the organization:<br>NMO is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No. 284. Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships. NMO started its activity in Yemen since 2012, and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education, WASH, Shelter, and Governance and skill-building</strong></p>
<p style="text-align: center;">منظمة صناع النهضة تبحث عن مقاولين/ موردين موهلين لتقديم عروضهم للمناقصة المذكورة ادناه</p>
<p dir="ltr" style="text-align: center;">Nahda Makers Organization is looking for qualified Contractors/ Vendors to submit their quotations for the tender mentioned below&nbsp;</p>
<p style="text-align: center;">&nbsp;تنفيذ أعمال إعادة التأهيل، وأنظمة الطاقة الشمسية، وتوريد الأجهزة لعدة مراكز - عدن</p>
<p dir="ltr" style="text-align: center;">Implementation of rehabilitation works, solar energy systems, and supply of equipment to several centers - Aden</p>
<p dir="ltr" style="text-align: center;">&nbsp;</p>
<table style="margin-left: auto; margin-right: auto;" cellspacing="0">
<tbody>
<tr>
<td dir="RTL"><strong>الرقم<br>No.</strong></td>
<td dir="RTL"><strong>رقم المناقصة<br>Tender No.</strong></td>
<td dir="RTL" colspan="4"><strong>وصف المناقصة<br>Tender Description</strong></td>
<td dir="RTL" colspan="2"><strong>إغلاق المناقصة<br>Tender Close Date</strong></td>
<td dir="RTL"><strong>رابط تحميل وثيقة المناقصة<br>Link for downloading&nbsp; the tender document</strong></td>
</tr>
<tr>
<td dir="LTR"><strong>1</strong></td>
<td dir="RTL"><strong>&nbsp;&nbsp; NMO/ PRO /18/2026</strong></td>
<td dir="RTL" colspan="4">
<p><strong>توريد وتركيب وتشغيل منظومة طاقة شمسية متكاملة وتنفيذ أعمال إعادة التأهيل لورشة الخياطة في البساتين محافظة عدن ومركز الدراسات البيئيه والمناخ ومركز اللاجئين جامعة عدن وتنفيذ اعمال اعادة التأهيل وتوريد اجهزه كهربائية بمركز التكافل في محافظة عدن&nbsp; وذلك وفقًا الرسومات وجدول الكميات المرفقة.</strong></p>
<p dir="ltr"><strong>Supply, Installation, and Commissioning of an Integrated Solar Power System, and the Execution of Rehabilitation Works for the Sewing Workshop in Al-Basateen, Aden Governorate; the Environmental and Climate Studies Center and the Refugee Center at the University of Aden; as well as the Rehabilitation Works and Supply of Electrical Appliances for the Takaful Center in Aden Governorate, in accordance with the attached Drawings Bills of Quantities (BOQs)</strong></p>
</td>
<td dir="RTL" colspan="2">
<p><strong>4 اغسطس 2026 الساعة الثانية ظهرًا</strong></p>
<p dir="ltr"><strong>&nbsp;4 August 2026 at 02:00 p.m.</strong></p>
</td>
<td dir="LTR"><a href="https://forms.cloud.microsoft/r/mrjr1aj8q4" target="_blank" rel="noopener">https://forms.cloud.microsoft<br>/r/mrjr1aj8q4</a></td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">يجب تقديم العطاءات&nbsp; الخاص بمناقصة تنفيذ أعمال إعادة التأهيل، وأنظمة الطاقة الشمسية، وتوريد الأجهزة في مظروف مختوم إلى المكتب الرئيسي لمنظمة صناع النهضة - العنوان (فيلا رقم 54 كورنيش قحطان الشعبي خورمكسر -عدن ) في موعد لايتجاوز<strong>&nbsp;يوم الثلاثاء تاريخ 4 اغسطس 2026 الساعة الثانية ظهرًا</strong></p>
<p style="text-align: center;">Bids for the Implementation of rehabilitation works, solar energy systems, and supply of equipment Tender must be submitted in a sealed envelope to the Nahda Makers Organization (NMO) Head Office, located at Villa No. 54, Qahtan Al-Shaabi Corniche, Khormaksar, Aden, no later than&nbsp;<strong>Tuesday, 4 August 2026 at 02:00 p.m.</strong></p>
<p style="text-align: center;"><strong>لمزيد من المعلومات الاتصال على<br>تلفون/ 02272617 &ndash; تحويلة 130<br>&nbsp; For more information please contact us via<br>Telephone # 02272617- Ext. - 130<br>&nbsp;او عبر الايميل<br>&nbsp;E-mail:&nbsp;<a href="mailto:tenders@nahdamakers.org">tenders@nahdamakers.org</a></strong></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/342</guid>
                <pubDate>Sun, 26 Jul 2026 13:13:47 +0300</pubDate>
                                                            <category>مناقصات</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[تنفيذ برنامج تدريبي في ريادة الأعمال و مهارات الحياتية يستهدف 200 امرأة وفتاة في المجتمعات المستهدفة في مديريات المظفر، القاهرة وصالة - محافظة تعز]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/341</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/July2026/YSClLswA1f0VCHUtoX95.jpg"><p style="text-align: center;"><strong>إعلان مناقصة<br>CALL FOR TENDER</strong></p>
<p style="text-align: center;"><strong>نبذة عن المنظمة:</strong></p>
<p style="text-align: center;">صناع النهضة هي منظمة إنسانية تنفذ العديد من البرامج في المياه والاصحاح البيئي والأمن الغذائي وسبل العيش والمأوى والتعليم وحماية الطفل والحوكمة وبناء القدرات في اليمن منذ عام 2012، بتمويل من مختلف المانحين.&nbsp;</p>
<p style="text-align: center;"><strong>About the organization:</strong></p>
<p style="text-align: center;">NMO is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No. 284. Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships. NMO started its activity in Yemen since 2012, and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education, WASH, Shelter, and Governance and skill-building</p>
<p style="text-align: center;">منظمة صناع النهضة تبحث عن موردين مؤهلين لتقديم عروضهم للمناقصة المذكورة ادناه<br>Nahda Makers Organization is looking for qualified Vendors to submit their quotations for the tender mentioned below&nbsp;</p>
<p style="text-align: center;">تنفيذ برنامج تدريبي في ريادة الأعمال و مهارات الحياتية يستهدف 200 امرأة وفتاة لديهن الرغبة في بدء مشاريع تجارية جديدة وقابلة للاستمرار، استناداً إلى نتائج وتوصيات تقييم السوق ومدخلات النساء والفتيات في المجتمعات المستهدفة في مديريات المظفر، القاهرة وصالة - محافظة تعز حسب الشروط المرجعية المرفقة</p>
<p style="text-align: center;">Implementation of entrepreneurship and&nbsp; life skills training for 200 women and girls willing to start new viable businesses, based on market assessment findings and recommendations and input from women and girls in target communities Al-Mudhaffar, Al-Qahira &amp; Salah districts - Taiz governorate in accordance with the attached Terms of Reference (ToR)</p>
<p style="text-align: center;">&nbsp;</p>
<table style="margin-left: auto; margin-right: auto;" cellspacing="0">
<tbody>
<tr>
<td dir="RTL"><strong>الرقم<br>No.</strong></td>
<td dir="LTR"><strong>رقم المناقصة<br>Tender No.</strong></td>
<td dir="RTL" colspan="4"><strong>وصف المناقصة<br>Tender Description</strong></td>
<td dir="RTL" colspan="2"><strong>إغلاق المناقصة<br>Tender Close Date</strong></td>
<td dir="RTL"><strong>رابط تحميل وثيقة المناقصة<br>Link for downloading&nbsp;the tender document</strong></td>
</tr>
<tr>
<td dir="LTR"><strong>1</strong></td>
<td dir="RTL"><strong>NMO/PRO/17/2026</strong></td>
<td dir="RTL" colspan="4"><strong>تنفيذ برنامج تدريبي في ريادة الأعمال و مهارات الحياتية يستهدف 200 امرأة وفتاة لديهن الرغبة في بدء مشاريع تجارية جديدة وقابلة للاستمرار، استناداً إلى نتائج وتوصيات تقييم السوق ومدخلات النساء والفتيات في المجتمعات المستهدفة في مديريات المظفر، القاهرة وصالة - محافظة تعز حسب الشروط المرجعية المرفقة<br>Implementation of entrepreneurship and&nbsp; life skills training for 200 women and girls willing to start new viable businesses, based on market assessment findings and recommendations and input from women and girls in target communities Al-Mudhaffar, Al-Qahira &amp; Salah districts - Taiz governorate in accordance with the attached Terms of Reference (ToR)</strong></td>
<td dir="LTR" colspan="2"><strong>2026-08-02</strong></td>
<td dir="RTL"><a href="https://forms.cloud.microsoft/r/tVK4dvVNTV" target="_blank" rel="noopener">https://forms.cloud.microsoft<br>/r/tVK4dvVNTV</a></td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p style="text-align: center;">يجب تقديم العطاءات في مظروف مختوم إلى المكتب الرئيسي لمنظمة صناع النهضة - العنوان (فيلا رقم 54 كورنيش قحطان الشعبي خورمكسر -عدن) في موعد لايتجاوز تاريخ 2 أغسطس 2026 الساعة 01:00 ظهرا<br>حيث سيتم الرد على استفسارات الموردين في تاريخ 30 يوليو 2026</p>
<p style="text-align: center;">Bids must be submitted in a sealed envelope to NMO - Head Office Located at Corniche Kahtan Alsha'abi Abyan Coast Villa # 54-Khormakser , Aden no later than 2 August&nbsp; 2026 at 01:00 PM.<br>Suppliers' inquiries will be answered on 30 July, 2026</p>
<p style="text-align: center;">لمزيد من المعلومات الاتصال على<br>تلفون/ 02272617 &ndash; تحويلة 130<br>&nbsp; For more information please contact us via<br>Telephone # 02272617- Ext. - 130<br>or او عبر الايميل<br>&nbsp;E-mail:&nbsp;<a href="mailto:tenders@nahdamakers.org">tenders@nahdamakers.org</a></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/341</guid>
                <pubDate>Sun, 26 Jul 2026 13:01:05 +0300</pubDate>
                                                            <category>مناقصات</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[من الغذاء إلى الصمود FUTURE - برنامج التلمذة المهنية]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/stories/648</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/settings/May2025/R0JYxjHht0ULyEN48JQU.png"><p>شاهدوا قصصًا ملهمة لمشاركين استفادوا من التدريبات المهنية ضمن مشروع "من الغذاء إلى الصمود (FuTuRe)" في حضرموت، الممول من #BMZ بالشراكة مع #WFP، وكيف ساهمت هذه المهارات في فتح آفاق جديدة نحو تحسين سبل العيش وبناء مستقبل أكثر استدامة.</p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/stories/648</guid>
                <pubDate>Thu, 23 Jul 2026 14:03:13 +0300</pubDate>
                                            </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[اختتام أعمال إعادة تأهيل المدرجات الزراعية لتعزيز صمود المزارعين في مديريتي الصلو والمواسط بمحافظة تعز]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/761</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/July2026/TnaaLQDBkiI7anVJwKvX.jpg"><p>اختتمت منظمة&nbsp;صناع النهضة أعمال إعادة تأهيل المدرجات الزراعية في مديريتي الصلو والمواسط بمحافظة تعز، ضمن مشروع "الإدارة المتكاملة للموارد المائية لتعزيز مرونة الزراعة والأمن الغذائي، الذي ينفذه برنامج الأمم المتحدة الإنمائي (UNDP) بتمويل من الوزارة الاتحادية الألمانية للتعاون الاقتصادي والتنمية (BMZ) عبر بنك التنمية الألماني (KfW).</p>
<p>واستهدف النشاط 335 أسرة، من بينها 29 امرأة معيلة لأسرتها، بهدف استعادة كفاءة المدرجات الزراعية وحمايتها من التدهور، وتعزيز قدرتها على الاحتفاظ بمياه الأمطار، بما يسهم في تحسين الإنتاج الزراعي وتعزيز الأمن الغذائي للأسر المستفيدة.</p>
<p>وشملت أعمال التأهيل إزالة الأتربة والأنقاض المتراكمة، وإعادة بناء الجدران الحجرية المنهارة، وتدعيم أساسات المدرجات، وتسوية الأراضي الزراعية، وإنشاء وتصريف قنوات لمياه الأمطار، إضافة إلى معالجة مواقع الانجراف وتعزيز استقرار التربة، بما يضمن استدامة الأراضي الزراعية ويحد من فقدانها نتيجة السيول والعوامل الطبيعية.</p>
<p>واعتمد تنفيذ النشاط على نهج النقد مقابل العمل (Cash for Work)، الأمر الذي وفر فرص دخل مؤقتة للأسر المستفيدة، بالتزامن مع تنفيذ أعمال مجتمعية أسهمت في حماية الموارد الطبيعية وتحسين البنية التحتية الزراعية في المناطق المستهدفة.</p>
<p>ويُعد تأهيل المدرجات الزراعية من التدخلات الحيوية في المناطق الجبلية بمحافظة تعز، لما لها من دور في الحفاظ على التربة، وزيادة كفاءة حصاد مياه الأمطار، والحد من انجراف الأراضي، بما يعزز قدرة المجتمعات الريفية على التكيف مع التغيرات المناخية واستدامة الإنتاج الزراعي.</p>
<p>ويأتي هذا الإنجاز ضمن جهود مشروع الإدارة المتكاملة للموارد المائية لتعزيز مرونة الزراعة والأمن الغذائي، الذي يهدف إلى تحسين إدارة الموارد المائية، وتعزيز مرونة القطاع الزراعي، ورفع مستوى الأمن الغذائي، وتحسين سبل العيش للمجتمعات الريفية في محافظة تعز.</p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/761</guid>
                <pubDate>Wed, 22 Jul 2026 15:49:23 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>الإدارة المتكاملة للموارد المائية لتعزيز مرونة الزراعة والأمن الغذائي</category>
                                                                                <category>الأمن الغذائي وسبل العيش</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[ورشة عمل استشارية تناقش دور برامج الحماية في تعزيز التمكين الاقتصادي للنساء وذوي الإعاقة]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/760</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/July2026/BcHZlqvH6CHFkdeQ7GkF.jpg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ضمن مشروع "تدخلات تغير الحياة من أجل ازدهار النساء"، الممول من #الاتحاد_الأوروبي، وبالشراكة مع منظمة </span><span dir="LTR">#ZOA</span><span lang="AR-SA">، أشرفت منظمة #صناع_النهضة، على منظمة جودن للتنمية والسلام ومنظمة سياق للشباب والتنمية في تنفيذ ورشة عمل استشارية مجتمعية مع ممثلي المجتمع بعنوان" دور برامج الحماية في تعزيز التمكين الاقتصادي وأثره على واقع المشاريع الريادية للنساء وذوي الإعاقة".</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وشهدت الورشة مشاركة 25 مشاركاً ومشاركة، بينهم 22 امرأة و3 رجال، من ممثلي المجتمع المحلي في المديريات المستهدفة، إلى جانب ممثلين عن منظمتي جودن للتنمية، والسلام، وسياق للشباب، والتنمية.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وهدفت الورشة إلى مناقشة دور برامج الحماية والدعم النفسي والاجتماعي في تعزيز التمكين الاقتصادي للنساء وذوي الإعاقة، من خلال استعراض أبرز التحديات والاحتياجات، وتبادل الخبرات، وتحديد حلول عملية تسهم في تعزيز نجاح واستدامة المشاريع الريادية. كما تضمنت جلسات نقاش تفاعلية لتعزيز فهم المشاركين والمشاركات لدورهم في مناصرة قضايا النساء والإسهام في بناء مجتمع أكثر عدلًا وإنصافًا.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وسعت الورشة إلى تعزيز فهم دور برامج الحماية في دعم التمكين الاقتصادي، وإبراز أهمية الدعم النفسي والاجتماعي في تمكين النساء وذوي الإعاقة من بدء وإدارة مشاريع ريادية مستدامة، إضافةً إلى تعزيز الحوار والتنسيق بين الجهات المعنية ومنظمات المجتمع المدني لتحسين خدمات الحماية والتمكين الاقتصادي.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">واختُتمت الورشة بصياغة مجموعة من رسائل المناصرة والتوصيات العملية الهادفة إلى تطوير برامج الحماية، وتعزيز فرص نجاح واستدامة المشاريع الريادية بما يتناسب مع احتياجات وسياق المجتمعات المحلية.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/760</guid>
                <pubDate>Mon, 20 Jul 2026 14:33:50 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>مشروع تدخلات تغير الحياة من أجل ازدهار النساء</category>
                                                                                <category>الحماية</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[Engineer Officer]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/340</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/July2026/T5wK7dz7mqB1OCYDo1pn.jpg"><p style="text-align: left;"><strong>About the company</strong></p>
<p style="text-align: left;"><strong>NMO</strong>&nbsp;is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No 284 Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships NMO started its activity in Yemen since 2012 and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education and Child Protection, WASH and Health ,Protection, Shelter and CCCM , and Governance and skill-building</p>
<p style="text-align: left;">Nahda Makers Organization does not tolerate all forms of abuse such as (exploitation, sexual assault, harassment, bullying, discrimination</p>
<p style="text-align: left;"><strong>General Recruitment Advertisement</strong></p>
<p style="text-align: left;">We are seeking qualified candidates for future opportunities across various sectors, including Shelter, CCCM, Protection, WASH, FSL, Health, and Education. Candidates will be considered and assigned based on organizational needs, project requirements, qualifications, and operational locations. Applications will be retained in our talent pool for future vacancies.</p>
<p style="text-align: left;"><strong>Job Title:</strong>&nbsp;Engineer Officer</p>
<p style="text-align: left;"><strong>Reporting to:&nbsp;</strong>Project Coordinator</p>
<p style="text-align: left;"><strong>Tasks and Responsibilities:</strong></p>
<ul style="text-align: left;">
<li>Conduct technical field assessments and prepare detailed engineering designs, drawings, Bill of Quantities (BoQs), technical specifications, and cost estimates for Shelter/CCCM/ Protection/WASH/FASC/Health / Education and infrastructure.</li>
<li>Supervise daily construction and rehabilitation works, manage contractors, consultants, and suppliers, and ensure strict compliance with project timelines, budget, and quality standards.</li>
<li>Prepare tender documents, participate in the technical evaluation of bids, and support procurement processes to ensure high-quality selection.</li>
<li>&nbsp;Incorporate Climate-Smart Agriculture (CSA), Disaster Risk Reduction (DRR), and environmental mitigation measures into physical designs and infrastructure interventions.</li>
<li>&nbsp;Coordinate closely with programs, logistics, finance, supply chain, and M&amp;E teams, and represent NMO in relevant sector and cluster coordination meetings.</li>
<li>Prepare high-quality technical progress reports, document success stories, and build the capacity of technical and field teams.</li>
<li>Develop Operations &amp; Maintenance (O&amp;M) plans to ensure the long-term sustainability of implemented infrastructure assets before community handover.</li>
<li>Perform any other tasks that may be requested by the direct manager or required by NMO.</li>
</ul>
<p style="text-align: left;"><strong>Qualifications, Skills and Experience:</strong></p>
<ul style="text-align: left;">
<li><strong>Education:</strong>&nbsp;Bachelor's degree in civil, Architectural, Agricultural, or Water &amp; Environmental Engineering.</li>
<li><strong>Experience:</strong>&nbsp;Minimum 3 to 5 years of practical field experience in engineering and infrastructure works, preferably within the humanitarian sector (specifically in Shelter, CCCM, WASH, or Agricultural projects).</li>
<li><strong>Technical Skills:&nbsp;</strong>Proficient in AutoCAD, Microsoft Excel, and relevant hydraulic analysis software.</li>
</ul>
<p style="text-align: left;"><strong>Key Competencies:</strong></p>
<ul>
<li style="text-align: left;">Excellent professional communication, leadership, and technical report-writing skills in English.</li>
<li style="text-align: left;">Strong commitment to humanitarian principles, accountability, community participation, and PSEA.</li>
<li style="text-align: left;">Willingness to travel to remote field locations and work in challenging environments.</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<p style="text-align: left;">To apply:</p>
<p style="text-align: left;"><a id="m_-7409675650277708110OWA8ca0c6bb-77f7-13ab-4a76-937014aa69ff" href="https://www.jisr.net/en/nmo/careers/5857a359-8c03-4874-a07c-64b67e629f1c?host=1" target="_blank" rel="noopener">Engineer Officer</a></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/340</guid>
                <pubDate>Sun, 19 Jul 2026 11:32:21 +0300</pubDate>
                                                            <category>وظائف</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[توريد وتركيب اثاث لمكاتب و قاعات و توريد وتجهيز البنية التحتية التقنية والمكتبية المتكاملة (أنظمة ذكية، شبكات، حواسيب، وملحقات) في عدة أماكن]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/339</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/July2026/YUCXRwHrT0X5OERyVOms.jpg"><h3 style="text-align: center;">إعلان مناقصة</h3>
<h3 style="text-align: center;">CALL FOR TENDER</h3>
<p dir="rtl" style="text-align: center;"><strong>نبذة عن المنظمة:</strong></p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">صناع النهضة هي منظمة إنسانية تنفذ العديد من البرامج في المياه والاصحاح البيئي والأمن الغذائي وسبل العيش والمأوى والتعليم وحماية الطفل والحوكمة وبناء القدرات في اليمن منذ عام 2012، بتمويل من مختلف المانحين.</p>
<p style="text-align: center;"><strong>About the organization:</strong></p>
<p style="text-align: center;">NMO is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No. 284. Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships. NMO started its activity in Yemen since 2012, and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education, WASH, Shelter, and Governance and skill-building</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">منظمة صناع النهضة تبحث عن مقاولين/ موردين مؤهلين لتقديم عروضهم للمناقصة المذكورة ادناه</p>
<p style="text-align: center;">Nahda Makers Organization is looking for qualified Contractors/ Vendors to submit their quotations for the tender mentioned below</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">توريد وتركيب اثاث لمكاتب و قاعات مركز الدراسات البيئية والمناخ في ديوان الجامعة ومركز اللاجئين و النازحين للدراسات كلية الحقوق (CRIS )- جامعه عدن ومركز التكافل في مديرية الشعب ) في محافظة عدن وذلك وفقًا لجداول الكميات المرفقة.</p>
<p style="text-align: center;">supply and installation of furniture for the offices and halls of the Center for Environmental and Climate Studies at the University Headquarters, the Center for Refugees and Displaced Persons Studies at the Faculty of Law (CRIS) - Aden University, and the Altakafol Center in Al-Shaab District, Aden Governorate, according to the attached Bills of Quantities (BOQ).</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">توريد وتجهيز البنية التحتية التقنية والمكتبية المتكاملة (أنظمة ذكية، شبكات، حواسيب، وملحقات) لثلاثة مراكز: (الدراسات البيئية بجامعة عدن)، (اللاجئين والنازحين بكلية الحقوق)، و(المرأة والطفل بوزارة العدل. في<br>محافظة عدن</p>
<p style="text-align: center;">Supply and Installation of Integrated Technical and Office Infrastructure (Smart Systems, Networks, Computers, and Peripherals) for Three Centers: (Environmental Studies at Aden University), (Refugees and Displaced Persons at the Faculty of Law), and (Women and Children at the Ministry of Justice), in Aden Governorate</p>
<table dir="rtl" style="border-collapse: collapse; border-width: 1px; border-color: #000000;" border="1">
<thead>
<tr>
<th style="border-width: 1px; border-color: rgb(0, 0, 0);">الرقمNo.</th>
<th style="border-width: 1px; border-color: rgb(0, 0, 0);">رقم المناقصةTender No.</th>
<th style="border-width: 1px; border-color: rgb(0, 0, 0);">وصف المناقصةTender Description</th>
<th style="border-width: 1px; border-color: rgb(0, 0, 0);">إغلاق المناقصةTender Close Date</th>
<th style="border-width: 1px; border-color: rgb(0, 0, 0);">رابط تحميل وثيقة المناقصةLink for downloading the tender document</th>
</tr>
</thead>
<tbody>
<tr>
<td style="border-width: 1px; border-color: rgb(0, 0, 0);">1</td>
<td style="border-width: 1px; border-color: rgb(0, 0, 0);">NMO/EDU /13/2026</td>
<td style="border-width: 1px; border-color: rgb(0, 0, 0);">توريد وتركيب اثاث لمكاتب و قاعات مركز الدراسات البيئية والمناخ في ديوان الجامعة ومركز اللاجئين و النازحين للدراسات كلية الحقوق (CRIS )- جامعه عدن ومركز التكافل في مديرية الشعب ) في محافظة عدن وذلك وفقًا لجداول الكميات المرفقة.supply and installation of furniture for the offices and halls of the Center for Environmental and Climate Studies at the University Headquarters, the Center for Refugees and Displaced Persons Studies at the Faculty of Law (CRIS) - Aden University, and the Altakafol Center in Al-Shaab District, Aden Governorate, according to the attached Bills of Quantities (BOQ).</td>
<td style="border-width: 1px; border-color: rgb(0, 0, 0);">2026-07-22</td>
<td style="border-width: 1px; border-color: rgb(0, 0, 0);"><a href="https://forms.cloud.microsoft/r/EBRWCbEZ7a" target="_blank" rel="noopener">https://forms.cloud.microsoft/r/EBRWCbEZ7a</a></td>
</tr>
<tr>
<td style="border-width: 1px; border-color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;</td>
<td style="border-width: 1px; border-color: rgb(0, 0, 0);">NMO/EDU /14/2026</td>
<td style="border-width: 1px; border-color: rgb(0, 0, 0);">توريد وتجهيز البنية التحتية التقنية والمكتبية المتكاملة (أنظمة ذكية، شبكات، حواسيب، وملحقات) لثلاثة مراكز: (الدراسات البيئية بجامعة عدن)، (اللاجئين والنازحين بكلية الحقوق)، و(المرأة والطفل بوزارة العدل. فيمحافظة عدنSupply and Installation of Integrated Technical and Office Infrastructure (Smart Systems, Networks, Computers, and Peripherals) for Three Centers: (Environmental Studies at Aden University), (Refugees and Displaced Persons at the Faculty of Law), and (Women and Children at the Ministry of Justice), in Aden Governorate</td>
<td style="border-width: 1px; border-color: rgb(0, 0, 0);">2026-07-26</td>
<td style="border-width: 1px; border-color: rgb(0, 0, 0);"><a href="https://forms.cloud.microsoft/r/XdQMqnm9rh" target="_blank" rel="noopener">https://forms.cloud.microsoft/r/XdQMqnm9rh</a></td>
</tr>
</tbody>
</table>
<h2 dir="rtl" style="text-align: center;">تقديم العطاءات لمناقصة الاثاث والمفروشات</h2>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">يجب تقديم العطاءات لمناقصة الاثاث والمفروشات في مظروف مختوم إلى المكتب الرئيسي لمنظمة صناع النهضة - العنوان (فيلا رقم 54 كورنيش قحطان الشعبي خورمكسر -عدن ) في موعد لايتجاوز تاريخ 22 يوليو 2026 الساعة 02:00 ظهرا</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">حيث سيتم الرد على استفسارات الموردين في تاريخ 20 يوليو 2026</p>
<p style="text-align: center;">Bids for the Furniture and Furnishings Tender must be submitted in a sealed envelope to the Renaissance Makers Organization (RMO) Head Office, located at Villa No. 54, Qahtan Al-Shaabi Corniche, Khormaksar, Aden, no later than 2:00 PM on 22 July 2026.</p>
<p style="text-align: center;">Responses to suppliers' inquiries will be provided on 20 July 2026</p>
<h2 dir="rtl" style="text-align: center;">تقديم العطاءات لمناقصة الالكترونيات</h2>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">يجب تقديم العطاءات لمناقصة الالكترونيات في مظروف مختوم إلى المكتب الرئيسي لمنظمة صناع النهضة - العنوان (فيلا رقم 54 كورنيش قحطان الشعبي خورمكسر -عدن ) في موعد لايتجاوز تاريخ 26 يوليو 2026 الساعة 02:00 ظهرا</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">حيث سيتم الرد على استفسارات الموردين في تاريخ 23 يوليو 2026</p>
<p style="text-align: center;">Organization (RMO) Head Office, located at Villa No. 54, Qahtan Al-Shaabi Corniche, Khormaksar, Aden, no later than 2:00 PM on 26 July 2026.</p>
<p style="text-align: center;">Responses to suppliers' inquiries will be provided on 23 July 2026</p>
<h2 style="text-align: center;">لمزيد من المعلومات</h2>
<p style="text-align: center;">لمزيد من المعلومات الاتصال على</p>
<p style="text-align: center;"><strong>تلفون/ 02272617 &ndash; تحويلة 130</strong></p>
<p style="text-align: center;">For more information please contact us via</p>
<p style="text-align: center;"><strong>Telephone # 02272617- Ext. - 130</strong></p>
<p style="text-align: center;">or او عبر الايميل</p>
<p style="text-align: center;"><strong>E-mail:&nbsp;<a href="mailto:tenders@nahdamakers.org">tenders@nahdamakers.org</a></strong></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/339</guid>
                <pubDate>Sun, 19 Jul 2026 11:27:13 +0300</pubDate>
                                                            <category>مناقصات</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[توريد وتعبئة وتوزيع حقيبة الطلاب المدرسية والزي المدرسي لمراحل التعليم الأساسية من الصف الأول الى التاسع في (البساتين- محافظة عدن) و (المكلا- محافظة حضرموت)]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/338</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/July2026/UxWFGOvK22VhhhAkq1qJ.jpg"><p style="text-align: center;"><strong>إعلان مناقصة<br>CALL FOR TENDER</strong></p>
<p style="text-align: center;"><strong>نبذة عن المنظمة:<br>صناع النهضة هي منظمة إنسانية تنفذ العديد من البرامج في المياه والاصحاح البيئي والأمن الغذائي وسبل العيش والمأوى والتعليم وحماية الطفل والحوكمة وبناء القدرات في اليمن منذ عام 2012، بتمويل من مختلف المانحين.&nbsp;</strong></p>
<p style="text-align: center;"><strong>About the organization:<br>NMO is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No. 284. Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships. NMO started its activity in Yemen since 2012, and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education, WASH, Shelter, and Governance and skill-building</strong></p>
<p style="text-align: center;">منظمة صناع النهضة تبحث عن مقاولين/ موردين موهلين لتقديم عروضهم للمناقصة المذكورة ادناه</p>
<p dir="ltr" style="text-align: center;">Nahda Makers Organization is looking for qualified Contractors/ Vendors to submit their quotations for the tender mentioned below&nbsp;</p>
<p style="text-align: center;">توريد وتعبئة وتوزيع حقيبة الطلاب المدرسية والزي المدرسي لمراحل التعليم الأساسية من الصف الأول الى التاسع حسب جداول الكميات المرفقة، في (البساتين- محافظة عدن) و (المكلا- محافظة حضرموت).</p>
<p dir="ltr" style="text-align: center;">Supply, Packing, and Distribution of School kits for Students in Primary Education, for students in Grades 1 to 9 shall be carried out in accordance with the attached BOQs, In (Al-Basatin -Aden Governorate) and (Al-Mukalla- Hadramaut Governorate)</p>
<table style="border-collapse: collapse; width: 1217px; height: 687.057px; border-width: 1px; border-spacing: 0px; border-color: #000000;" border="1" width="939" cellspacing="0" cellpadding="0"><colgroup><col style="width: 71.7778px;" width="44"> <col style="width: 167.778px;" width="174"> <col style="width: 30.7778px;" span="2" width="64"> <col style="width: 77.7778px;" width="62"> <col style="width: 194.778px;" width="218"> <col style="width: 86.7778px;" width="71"> <col style="width: 102.778px;" width="90"> <col style="width: 357.778px;" width="152"> </colgroup>
<tbody>
<tr style="height: 54.3523px;">
<td class="xl65" dir="RTL" style="height: 54.3523px; width: 33pt; text-align: center; border-width: 1px; padding: 0px; border-color: rgb(0, 0, 0);" width="44" height="142"><strong>الرقم</strong><br><strong>No.</strong></td>
<td class="xl65" dir="RTL" style="border-width: 1px; border-left-style: none; border-color: rgb(0, 0, 0); width: 130pt; text-align: center; height: 54.3523px; padding: 0px;" width="174"><strong>رقم المناقصة</strong><br><strong>Tender No.</strong></td>
<td class="xl65" dir="RTL" style="border-width: 1px; border-left-style: none; border-color: rgb(0, 0, 0); width: 307pt; text-align: center; height: 54.3523px; padding: 0px;" colspan="4" width="408"><strong>وصف المناقصة</strong><br><strong>Tender Description</strong></td>
<td class="xl65" dir="RTL" style="border-width: 1px; border-left-style: none; border-color: rgb(0, 0, 0); width: 121pt; text-align: center; height: 54.3523px; padding: 0px;" colspan="2" width="161"><strong>إغلاق المناقصة</strong><br><strong>Tender Close Date</strong></td>
<td class="xl65" dir="RTL" style="border-width: 1px; border-left-style: none; border-color: rgb(0, 0, 0); width: 114pt; text-align: center; height: 54.3523px; padding: 0px;" width="152"><strong>رابط تحميل وثيقة المناقصة</strong><br><strong>Link for downloading&nbsp; the tender document</strong></td>
</tr>
<tr style="height: 221.557px;">
<td class="xl68" dir="LTR" style="height: 221.557px; border-width: 1px; border-top-style: none; border-color: rgb(0, 0, 0); width: 33pt; text-align: center; padding: 0px;" width="44" height="245">1</td>
<td class="xl66" dir="RTL" style="border-width: 1px; border-top-style: none; border-color: rgb(0, 0, 0); border-left-style: none; width: 130pt; text-align: center; height: 221.557px; padding: 0px;" width="174">NMO/ EDU /15/2026</td>
<td class="xl66" dir="RTL" style="border-width: 1px; border-left-style: none; border-color: rgb(0, 0, 0); width: 307pt; text-align: center; height: 221.557px; padding: 0px;" colspan="4" width="408">توريد وتعبئة وتوزيع حقيبة الطلاب المدرسية لمراحل التعليم الأساسية من الصف الأول الى التاسع حسب جداول الكميات المرفقة، في (البساتين- محافظة عدن) و (المكلا- محافظة حضرموت). <br>Supply, Packing, and Distribution of School kits for Students in Primary Education, for students in Grades 1 to 9 shall be carried out in accordance with the attached BOQs, In (Al-Basatin -Aden Governorate) and (Al-Mukalla- Hadramaut Governorate)</td>
<td class="xl69" dir="LTR" style="border-width: 1px; border-right-style: solid; border-color: rgb(0, 0, 0); border-left-style: none; width: 121pt; text-align: center; height: 221.557px; padding: 0px;" colspan="2" width="161">2026-07-26</td>
<td class="xl67" dir="RTL" style="border-width: 1px; border-top-style: none; border-color: rgb(0, 0, 0); border-left-style: none; width: 114pt; text-align: center; height: 221.557px; padding: 0px;" width="152"><a href="https://forms.cloud.microsoft/r/sQw2m7GDCX">https://forms.cloud.microsoft/r/sQw2m7GDCX</a></td>
</tr>
<tr style="height: 411.148px;">
<td class="xl68" dir="LTR" style="height: 411.148px; border-width: 1px; border-top-style: none; border-color: rgb(0, 0, 0); width: 33pt; text-align: center; padding: 0px;" width="44" height="309">2</td>
<td class="xl66" dir="RTL" style="border-width: 1px; border-top-style: none; border-color: rgb(0, 0, 0); border-left-style: none; width: 130pt; text-align: center; height: 411.148px; padding: 0px;" width="174">NMO/ EDU /16/2026</td>
<td class="xl66" dir="RTL" style="border-width: 1px; border-left-style: none; border-color: rgb(0, 0, 0); width: 307pt; text-align: center; height: 411.148px; padding: 0px;" colspan="4" width="408">توريد وتجهيز وتعبئة وتوزيع زي مدرسي متكامل للطلاب والطالبات في المدارس المستهدفة، وفقاً للمقاسات الفعلية المناسبة لكل طالب وطالبة، ويشمل العمل توفير جميع الخامات والإكسسوارات وأعمال القص والخياطة والتشطيب والتغليف والتوزيع والتعديلات اللازمة أثناء وبعد التسليم، وفقاً للمواصفات<span style="mso-spacerun: yes;">&nbsp; </span>الموضحه في محافظة عدن<span style="mso-spacerun: yes;">&nbsp; </span>والمكلاء وذلك وفقًا لجداول الكميات المرفقة.<br>supply, tailoring, packaging, and distribution of complete school uniforms for male and female students in the targeted schools, based on the actual measurements of each student. The scope of work includes the provision of all fabrics, materials, and accessories; cutting, tailoring, finishing, packaging, distribution, and any necessary alterations during and after delivery, in accordance with the specified technical specifications, in Aden and Mukalla Governorates, and as detailed in the attached Bills of Quantities (BOQ).</td>
<td class="xl69" dir="LTR" style="border-width: 1px; border-right-style: solid; border-color: rgb(0, 0, 0); border-left-style: none; width: 121pt; text-align: center; height: 411.148px; padding: 0px;" colspan="2" width="161">2026-07-27</td>
<td class="xl67" dir="RTL" style="border-width: 1px; border-top-style: none; border-color: rgb(0, 0, 0); border-left-style: none; width: 114pt; text-align: center; height: 411.148px; padding: 0px;" width="152"><a href="https://forms.cloud.microsoft/r/mEfg8HFEcP">https://forms.cloud.microsoft/r/mEfg8HFEcP</a></td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p style="text-align: center;">يجب تقديم العطاءات &nbsp;الخاص بمناقصة الحقيبه المدرسية في مظروف مختوم إلى المكتب الرئيسي لمنظمة صناع النهضة - العنوان (فيلا رقم 54 كورنيش قحطان الشعبي خورمكسر -عدن ) في موعد لايتجاوز يوم الاحد تاريخ 26 يوليو2026 الساعة 2:00 ظهرا<br>Bids for the School Bag Tender must be submitted in a sealed envelope to the Renaissance Makers Organization (RMO) Head Office, located at Villa No. 54, Qahtan Al-Shaabi Corniche, Khormaksar, Aden, no later than Sunday, 26 July 2026, at 2:00 PM</p>
<p style="text-align: center;">يجب تقديم العطاءات &nbsp;الخاص بمناقصة الزي المدرسي في مظروف مختوم إلى المكتب الرئيسي لمنظمة صناع النهضة - العنوان (فيلا رقم 54 كورنيش قحطان الشعبي خورمكسر -عدن ) في موعد لايتجاوز يوم الاثنين تاريخ 27 يوليو2026 الساعة 2:00 ظهرا<br>Bids for the School Uniform Tender must be submitted in a sealed envelope to the Renaissance Makers Organization (RMO) Head Office, located at Villa No. 54, Qahtan Al-Shaabi Corniche, Khormaksar, Aden, no later than Monday, 27 July 2026, at 2:00 PM.</p>
<p style="text-align: center;">لمزيد من المعلومات الاتصال على<br>تلفون/ 02272617 &ndash; تحويلة 130<br>&nbsp; For more information please contact us via<br>Telephone # 02272617- Ext. - 130<br>or او عبر الايميل&nbsp;<br>&nbsp;E-mail: tenders@nahdamakers.org</p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/338</guid>
                <pubDate>Sun, 19 Jul 2026 10:20:27 +0300</pubDate>
                                                            <category>مناقصات</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة #صناع_النهضة تنفذ إعادة تأهيل 13 طريقًا ريفياً في تعز لتعزيز وصول المزارعين إلى الأسواق ودعم الأمن الغذائي]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/759</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/July2026/qhtdqRwpDc5aKJH7k4RY.jpg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">في خطوةٍ تسهم في تحسين البنية التحتية الريفية وتعزيز مرونة القطاع الزراعي، استُكملت أعمال إعادة تأهيل </span><span dir="LTR">13 </span><span lang="AR-SA">طريقًا ريفيًا في مديريتي الصلو والمواسط بمحافظة تعز، وذلك ضمن مشروع </span><span dir="LTR">"</span><span lang="AR-SA">الإدارة المتكاملة للموارد المائية لتعزيز مرونة الزراعة والأمن الغذائي</span><span dir="LTR">"</span><span lang="AR-SA">، الممول من #KfW</span><span lang="AR-SA">، والمنفذ من قبل </span><span dir="LTR">#UNDP</span><span lang="AR-SA">، وبالتعاون مع منظمة #صناع_النهضة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وشملت الأعمال إعادة تأهيل طرق ريفية بإجمالي طول </span><span dir="LTR">1,578.5 </span><span lang="AR-SA">مترًا طوليًا، منها </span><span dir="LTR">761 </span><span lang="AR-SA">مترًا طوليًا في مديرية المواسط و</span><span dir="LTR">817.5 </span><span lang="AR-SA">مترًا طوليًا في مديرية الصلو، بما يسهم في تحسين حركة التنقل وربط المناطق الزراعية بالأسواق والخدمات الأساسية، ويعزز من انسيابية نقل المنتجات الزراعية</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-YE">حيث بلغ عدد المستفيدين</span><span lang="AR-SA"> من هذه التدخلات </span><span dir="LTR">113,686 </span><span lang="AR-SA">شخصًا، منهم </span><span dir="LTR">67,650 </span><span lang="AR-SA">مستفيدًا في مديرية المواسط و</span><span dir="LTR">46,036 </span><span lang="AR-SA">مستفيدًا في مديرية الصلو، فيما تمثل النساء </span><span dir="LTR">50% </span><span lang="AR-SA">من إجمالي المستفيدين</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويأتي هذا التدخل في إطار جهود المشروع الرامية إلى تحسين البنية التحتية الداعمة للقطاع الزراعي، من خلال تطوير طرق الوصول إلى الأسواق، بما يسهم في خفض تكاليف النقل، وتسهيل وصول المزارعين إلى فرص التسويق، وتعزيز سبل العيش، ودعم الأمن الغذائي، ورفع قدرة المجتمعات المحلية على الصمود في مواجهة التحديات</span><span dir="LTR">.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/759</guid>
                <pubDate>Thu, 16 Jul 2026 10:01:00 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>الإدارة المتكاملة للموارد المائية لتعزيز مرونة الزراعة والأمن الغذائي</category>
                                                                                <category>الأمن الغذائي وسبل العيش</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[خدمات وساطة مالية لدفع رسوم استخراج 1000بطاقة شخصية ذكية لصالح مصلحة الأحوال المدنية محافظة الحديدة - فرع مديرية الخوخة  بحسب الشروط المرجعية المرفقة نطاق العمل والملحق 2 (العرض المالي)]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/337</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/July2026/4reHaAYYed8m7WnyBF8c.jpg"><p style="text-align: center;"><strong>نبذة عن المنظمة:</strong><br>صناع النهضة هي منظمة إنسانية تنفذ العديد من البرامج في المياه والاصحاح البيئي والأمن الغذائي وسبل العيش والمأوى والتعليم وحماية الطفل والحوكمة وبناء القدرات في اليمن منذ عام 2012، بتمويل من مختلف المانحين.</p>
<p style="text-align: center;"><strong>About the organization:</strong><br>NMO is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No. 284. Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships. NMO started its activity in Yemen since 2012, and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education, WASH, Shelter, and Governance and skill-building</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;"><strong>منظمة صناع النهضة تبحث عن موردين او مكاتب محاماة مؤهلين لتقديم عروضهم للمناقصة المذكورة ادناه</strong></p>
<p style="text-align: center;"><strong>Nahda Makers Organization is looking for qualified Vendors or Law Firms to submit their quotations for the tender mentioned below&nbsp;</strong></p>
<p style="text-align: center;"><strong>خدمات وساطة مالية لدفع رسوم استخراج 1000بطاقة شخصية ذكية لصالح مصلحة الأحوال المدنية محافظة الحديدة - فرع مديرية الخوخة&nbsp; بحسب الشروط المرجعية المرفقة نطاق العمل والملحق 2 (العرض المالي)</strong></p>
<p style="text-align: center;"><strong>Financial mediation services to pay the fees for issuing (1000) National ID cards Smart ID Cards to the Civil Registration Authority Al Hodidah - Al-Khukha Branch In accordance with the attached Terms of Reference, Scope of Work and Annex 2 (Financial Proposal)</strong></p>
<table style="width: 100%; height: 268.773px;" cellspacing="0">
<tbody>
<tr style="height: 111.989px;">
<td dir="RTL" style="width: 3.96055%; text-align: center; height: 111.989px;"><strong>الرقم<br>No.</strong></td>
<td dir="LTR" style="width: 13.948%; text-align: center; height: 111.989px;"><strong>رقم المناقصة<br>Tender No.</strong></td>
<td dir="RTL" style="width: 91.5966%; text-align: center; height: 111.989px;" colspan="4"><strong>وصف المناقصة<br>Tender Description</strong></td>
<td dir="RTL" style="width: 153.744%; text-align: center; height: 111.989px;" colspan="2"><strong>إغلاق المناقصة<br>Tender Close Date</strong></td>
<td dir="RTL" style="width: 19.8889%; text-align: center; height: 111.989px;"><strong>رابط تحميل وثيقة المناقصة<br>Link for downloading&nbsp; the tender document</strong></td>
</tr>
<tr style="height: 156.784px;">
<td dir="LTR" style="width: 3.96055%; text-align: center; height: 156.784px;"><strong>1</strong></td>
<td dir="RTL" style="width: 13.948%; text-align: center; height: 156.784px;"><strong>NMO/PRO/12/2026</strong></td>
<td dir="RTL" style="width: 91.5966%; text-align: center; height: 156.784px;" colspan="4"><strong>خدمات وساطة مالية لدفع رسوم استخراج 1000بطاقة شخصية ذكية لصالح مصلحة الأحوال المدنية محافظة الحديدة - فرع مديرية الخوخة&nbsp; بحسب الشروط المرجعية المرفقة نطاق العمل والملحق 2 (العرض المالي)<br>Financial mediation services to pay the fees for issuing (1000) National ID cards Smart ID Cards to the Civil Registration Authority Al Hodidah - Al-Khukha Branch In accordance with the attached Terms of Reference, Scope of Work and Annex 2 (Financial Proposal)</strong></td>
<td dir="LTR" style="width: 153.744%; text-align: center; height: 156.784px;" colspan="2"><strong>2026-07-29</strong></td>
<td dir="RTL" style="width: 19.8889%; text-align: center; height: 156.784px;"><a href="https://forms.cloud.microsoft/r/0SyXU4LRFA">https://forms.cloud.microsoft/r<br>/0SyXU4LRFA</a></td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p style="text-align: center;">يجب تقديم العطاءات في مظروف مختوم إلى المكتب الرئيسي لمنظمة صناع النهضة - العنوان (فيلا رقم 54 كورنيش قحطان الشعبي خورمكسر -عدن) في موعد لايتجاوز تاريخ 29 يوليو 2026 الساعة 01:00 ظهرا<br>حيث سيتم الرد على استفسارات الموردين في تاريخ 19 يوليو 2026</p>
<p style="text-align: center;">Bids must be submitted in a sealed envelope to NMO - Head Office Located at Corniche Kahtan Alsha'abi Abyan Coast Villa # 54-Khormakser , Aden no later than 29 July 2026 at 01:00 PM.<br>Suppliers' inquiries will be answered on 19 July, 2026</p>
<p style="text-align: center;">لمزيد من المعلومات الاتصال على<br>تلفون/ 02272617 &ndash; تحويلة 130<br>&nbsp; For more information please contact us via<br>Telephone # 02272617- Ext. - 130<br>or او عبر الايميل<br>&nbsp;E-mail:&nbsp;<a href="mailto:tenders@nahdamakers.org">tenders@nahdamakers.org</a></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/337</guid>
                <pubDate>Tue, 14 Jul 2026 10:01:00 +0300</pubDate>
                                                            <category>مناقصات</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[توريد وتركيب اثاث مكتبي ومدرسي لمدارس الفتح والامل في مديرية ذوباب ومدرسة السلام في مديرية المخا محافظة تعز ومدارس النور والوحدة في مديرية الخوخة ومدرسة ابو القاسم في مديرية حيس  - محافظة الحديدة]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/336</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/July2026/qLXaj8XRhFiuDcwv0AcD.jpg"><p style="text-align: center;"><strong>"إعلان مناقصة&nbsp;<br>CALL FOR TENDER"</strong></p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;"><strong>"نبذة عن المنظمة:</strong></p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">صناع النهضة هي منظمة إنسانية تنفذ العديد من البرامج في المياه والاصحاح البيئي والأمن الغذائي وسبل العيش والمأوى والتعليم وحماية الطفل والحوكمة وبناء القدرات في اليمن منذ عام 2012، بتمويل من مختلف المانحين. "&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;</p>
<p style="text-align: center;"><strong>"About the organization:</strong></p>
<p style="text-align: center;">NMO is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No. 284. Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships. NMO started its activity in Yemen since 2012, and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education, WASH, Shelter, and Governance and skill-building"&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">"منظمة صناع النهضة تبحث عن مقاولين/ موردين مؤهلين لتقديم عروضهم للمناقصة المذكورة ادناه</p>
<p style="text-align: center;">Nahda Makers Organization is looking for qualified Contractors/ Vendors to submit their quotations for the tender mentioned below "&nbsp;&nbsp;</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">توريد وتركيب اثاث مكتبي ومدرسي لمدارس الفتح والامل في مديرية ذوباب ومدرسة السلام في مديرية المخا محافظة تعز ومدارس النور والوحدة في مديرية الخوخة ومدرسة ابو القاسم في مديرية حيس - محافظة الحديدة (يتضمن كراسي طلاب مزدوجة وكراسي معلمي ومكاتب)&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;</p>
<p style="text-align: center;">Supply and installation of office and school furniture for Al-Fath and Al-Amal schools in Dhubab District, &nbsp;Al-Salam schools in Al-Makha District - Taiz Governorate, Al-Noor, and Al-Wahda schools in Al-Khawkha District, and Abu Al-Qasim school in Hays District - Al-Hudaydah Governorate (including double student desks, teacher chairs and desks)</p>
<table style="margin-left: auto; margin-right: auto;" cellspacing="0">
<tbody>
<tr>
<td dir="LTR"><strong>الرقم<br>No.</strong></td>
<td dir="LTR"><strong>رقم المناقصة<br>Tender No.</strong></td>
<td dir="RTL" colspan="4"><strong>وصف المناقصة<br>Tender Description</strong></td>
<td dir="RTL" colspan="2"><strong>إغلاق المناقصة<br>Tender Close Date</strong></td>
<td dir="RTL"><strong>رابط تحميل وثيقة المناقصة<br>Link for downloading&nbsp; the tender document</strong></td>
</tr>
<tr>
<td dir="LTR"><strong>1</strong></td>
<td dir="RTL"><strong>&nbsp; NMO/EDU /10/2026</strong></td>
<td dir="RTL" colspan="4"><strong>توريد وتركيب اثاث مكتبي ومدرسي لمدارس الفتح والامل في مديرية ذوباب ومدرسة السلام في مديرية المخا محافظة تعز ومدارس النور والوحدة في مديرية الخوخة ومدرسة ابو القاسم في مديرية حيس&nbsp; - محافظة الحديدة (يتضمن كراسي طلاب مزدوجة وكراسي معلمي ومكاتب ) بحسب جداول الكميات المرفقة.<br>Supply and installation of office and school furniture for Al-Fath and Al-Amal schools in Dhubab District,&nbsp; Al-Salam schools in Al-Makha District - Taiz Governorate, Al-Noor, and Al-Wahda schools in Al-Khawkha District, and Abu Al-Qasim school in Hays District - Al-Hudaydah Governorate (including double student desks, teacher chairs and desks) according to attatched BoQs</strong></td>
<td dir="LTR" colspan="2"><strong>2026-07-12</strong></td>
<td dir="RTL"><a href="https://forms.cloud.microsoft/r/MiJB4thjEz" target="_blank" rel="noopener">https://forms.cloud.microsoft/r/MiJB4thjEz</a></td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">"يجب تقديم العطاءات في مظروف مختوم إلى المكتب الرئيسي لمنظمة صناع النهضة - العنوان (فيلا رقم 54 كورنيش قحطان الشعبي خورمكسر -عدن ) في موعد لايتجاوز تاريخ&nbsp;<strong>12 يوليو 2026 الساعة 02:00 ظهرا</strong></p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">حيث سيتم الرد على استفسارات الموردين في تاريخ&nbsp;<strong>8 يوليو2026"&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;</strong>&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;</p>
<p style="text-align: center;">"Bids must be submitted in a sealed envelope to NMO - Head Office Located at Corniche Kahtan Alsha'abi Abyan Coast Villa # 54-Khormakser , Aden no later than &nbsp;<strong>12 Juley 2026 at 02:00 PM.</strong></p>
<p style="text-align: center;">Suppliers' inquiries will be answered on&nbsp;<strong>Juley 8, 2026"&nbsp;&nbsp; &nbsp;</strong>&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">"لمزيد من المعلومات الاتصال على</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">تلفون/ 02272617 &ndash; تحويلة 130</p>
<p style="text-align: center;">For more information please contact us via</p>
<p style="text-align: center;">Telephone # 02272617- Ext. - 130</p>
<p style="text-align: center;">او عبر الايميل&nbsp;</p>
<p style="text-align: center;">E-mail:&nbsp;<a href="mailto:tenders@nahdamakers.org">tenders@nahdamakers.org</a></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/336</guid>
                <pubDate>Thu, 02 Jul 2026 12:56:20 +0300</pubDate>
                                                            <category>مناقصات</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة #صناع_النهضة تنفذ أعمال إعادة تأهيل وترميم المدارس في محافظتي تعز والحديدة ]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/758</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/July2026/BcbAJlP1favVKx36fXux.png"><p class="MsoNormal" dir="RTL" style="text-align: right; direction: rtl; unicode-bidi: embed;"><span lang="AR-AE" style="font-family: 'Arial',sans-serif; mso-ascii-font-family: Aptos; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-font-family: Aptos; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-bidi-theme-font: minor-bidi; mso-bidi-language: AR-AE;">بتمويل من صندوق التعليم لا ينتظر وبالشراكة مع المجلس النرويجي للاجئين، تنفذ منظمة #صناع_النهضة</span><span lang="AR-AE" style="font-family: 'Arial',sans-serif; mso-ascii-font-family: Aptos; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-font-family: Aptos; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-bidi-language: AR-AE;"> أعمال إعادة تأهيل وترميم المدارس المستهدفة في محافظتي تعز والحديدة ضمن مشروع يهدف إلى تحسين البيئة التعليمية وتهيئة مدارس آمنة ومحفزة تُمكّن الطلاب والكوادر التعليمية من مواصلة العملية التعليمية في ظروف أفضل وأكثر استقراراً</span><span dir="LTR" style="mso-bidi-language: AR-AE;">.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="RTL" style="text-align: right; direction: rtl; unicode-bidi: embed;"><span lang="AR-AE" style="font-family: 'Arial',sans-serif; mso-ascii-font-family: Aptos; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-font-family: Aptos; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-bidi-theme-font: minor-bidi; mso-bidi-language: AR-AE;">&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="RTL" style="text-align: right; direction: rtl; unicode-bidi: embed;"><span lang="AR-AE" style="font-family: 'Arial',sans-serif; mso-ascii-font-family: Aptos; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-font-family: Aptos; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-bidi-language: AR-AE;">ويستهدف المشروع ثماني مدارس في مديريات ذوباب والمخا بمحافظة تعز، والخوخة وحيس بمحافظة الحديدة، حيث تشمل المدارس المستهدفة: مدرسة الفتح، ومدرسة الأمل، ومدرسة الشهيد محمد علي، ومدرسة السلام الغرافي، ومجمع 22 مايو، ومدرسة النور، ومدرسة الوحدة، ومدرسة أبو القاسم</span><span dir="LTR" style="mso-bidi-language: AR-AE;">.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="RTL" style="text-align: right; direction: rtl; unicode-bidi: embed;"><span lang="AR-AE" style="font-family: 'Arial',sans-serif; mso-ascii-font-family: Aptos; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-font-family: Aptos; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-bidi-theme-font: minor-bidi; mso-bidi-language: AR-AE;">&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="RTL" style="text-align: right; direction: rtl; unicode-bidi: embed;"><span lang="AR-AE" style="font-family: 'Arial',sans-serif; mso-ascii-font-family: Aptos; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-font-family: Aptos; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-bidi-language: AR-AE;">ويتضمن المشروع حزمة متكاملة من أعمال البناء والتأهيل، تشمل إعادة تأهيل وترميم 69 فصلاً دراسياً في ثمان مدارس، وإنشاء خمسة فصول دراسية جديدة في مديريتي الخوخة وحيس، إلى جانب إعادة تأهيل 57 دورة مياه تراعي احتياجات النوع الاجتماعي وتلائم الطلاب ذوي الإعاقة، بما يعزز معايير السلامة والشمولية داخل البيئة المدرسية</span><span dir="LTR" style="mso-bidi-language: AR-AE;">.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="RTL" style="text-align: right; direction: rtl; unicode-bidi: embed;"><span lang="AR-AE" style="font-family: 'Arial',sans-serif; mso-ascii-font-family: Aptos; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-font-family: Aptos; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-bidi-theme-font: minor-bidi; mso-bidi-language: AR-AE;">&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="RTL" style="text-align: right; direction: rtl; unicode-bidi: embed;"><span lang="AR-AE" style="font-family: 'Arial',sans-serif; mso-ascii-font-family: Aptos; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-font-family: Aptos; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-bidi-language: AR-AE;">كما تشمل الأعمال إعادة تأهيل وتركيب نقاط مياه آمنة وربط المدارس بشبكات المياه، إضافة إلى توريد وتركيب أنظمة الطاقة الشمسية في أربع مدارس، وتوفير الأثاث المدرسي والمكتبي وكراسي الطلاب، بما يسهم في تحسين جودة الخدمات التعليمية وتوفير بيئة دراسية أكثر ملاءمة واستدامة</span><span dir="LTR" style="mso-bidi-language: AR-AE;">.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="RTL" style="text-align: right; direction: rtl; unicode-bidi: embed;"><span lang="AR-AE" style="font-family: 'Arial',sans-serif; mso-ascii-font-family: Aptos; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-font-family: Aptos; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-bidi-theme-font: minor-bidi; mso-bidi-language: AR-AE;">&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="RTL" style="text-align: right; direction: rtl; unicode-bidi: embed;"><span lang="AR-AE" style="font-family: 'Arial',sans-serif; mso-ascii-font-family: Aptos; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-font-family: Aptos; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-bidi-language: AR-AE;">ومن المقرر أن تُستكمل جميع الأعمال قبل بدء العام الدراسي الجديد، بما يضمن جاهزية المدارس لاستقبال الطلاب وبدء الدراسة في بيئة تعليمية مناسبة وآمنة</span><span dir="LTR" style="mso-bidi-language: AR-AE;">.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="RTL" style="text-align: right; direction: rtl; unicode-bidi: embed;"><span lang="AR-AE" style="font-family: 'Arial',sans-serif; mso-ascii-font-family: Aptos; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-font-family: Aptos; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-bidi-theme-font: minor-bidi; mso-bidi-language: AR-AE;">&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="RTL" style="text-align: right; direction: rtl; unicode-bidi: embed;"><span lang="AR-AE" style="font-family: 'Arial',sans-serif; mso-ascii-font-family: Aptos; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-font-family: Aptos; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-bidi-language: AR-AE;">يأتي هذا المشروع في إطار الجهود الرامية إلى دعم قطاع التعليم وتحسين البنية التحتية المدرسية، بما يسهم في تعزيز فرص الوصول إلى تعليم آمن وجيد للأطفال في المناطق المستهدفة.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/758</guid>
                <pubDate>Thu, 02 Jul 2026 09:57:00 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>الاستجابة لحالات النزوح والطوارئ الناجمة عن المناخ في اليمن</category>
                                                                                <category>التعليم و حماية الطفل</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة صناع النهضة تحصل على شهادة المعيار الإنساني الأساسي للجودة والمساءلة (CHS)]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/757</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/June2026/qbVYorL6h5qr9nGRmWcI.jpg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">تفخر منظمة صناع النهضة</span><span dir="LTR"> (#NMO) </span><span lang="AR-SA">بالإعلان عن حصولها رسمياُ على شهادة المعيار الإنساني الأساسي للجودة والمساءلة&nbsp;</span><span dir="LTR"> (#CHS)</span><span lang="AR-SA">، في إنجاز مؤسسي مهم يعكس التزام المنظمة بتعزيز الجودة والمساءلة والشفافية في أعمالها الإنسانية والتنموية وفقًا للمعايير الدولية المعترف بها</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وقد مُنحت الشهادة بعد عملية تقييم مستقلة وشاملة أجرتها</span><span dir="LTR">&nbsp; #HQAI </span><span lang="AR-SA">، شملت الأنظمة والسياسات والممارسات المؤسسية وآليات المساءلة وإدارة الجودة في المنظمة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وبهذه المناسبة، قال المدير التنفيذي للمنظمة: "يمثل حصولنا على شهادة</span><span dir="LTR"> CHS </span><span lang="AR-SA">محطة مهمة في مسيرة منظمة صناع النهضة نحو التميز المؤسسي، ويؤكد التزامنا بتقديم برامج وخدمات أكثر جودة وفاعلية للمجتمعات التي نخدمها. كما نتقدم بخالص الشكر والتقدير لموظفي المنظمة والمتطوعين والشركاء والداعمين الذين أسهموا في تحقيق هذا الإنجاز، والذي يشكل حافزًا لمواصلة التطوير والتحسين المستمر</span><span dir="LTR">."</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويُعد هذا الإنجاز خطوة جديدة نحو تعزيز ثقة المجتمعات والشركاء والجهات المانحة في جودة وفاعلية أعمال المنظمة الإنسانية والتنموية</span><span dir="LTR">.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/757</guid>
                <pubDate>Thu, 18 Jun 2026 11:39:12 +0300</pubDate>
                                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة #صناع_النهضة تنفذ مشروعاً لتحسين الظروف المعيشية للنازحين في مخيمات المعافر وجبل حبشي بمحافظة تعز]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/756</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/June2026/lLVCyquyeyT53ahHpF8p.JPG"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">في إطار جهودها الإنسانية الرامية إلى حماية الأرواح وتعزيز كرامة النازحين داخلياً، نفذت منظمة #صناع_النهضة بتمويل من </span><span dir="LTR">#YHF</span> <span lang="AR-SA">مشروع </span><span dir="LTR">"</span><span lang="AR-SA">تقديم المساعدة المنقذة للحياة للسكان المعرضين للخطر بشكل حرج والنازحين داخلياً، ومعالجة احتياجات إدارة وتنسيق المخيمات والحماية في مديريتي المعافر وجبل حبشي بمحافظة تعز</span><span dir="LTR">"</span><span lang="AR-SA">، والذي استهدف النازحين والأسر الأكثر ضعفاً في عدد من المخيمات بمديريتي المعافر وجبل حبشي</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وشمل المشروع تنفيذ حزمة من التدخلات الحيوية الهادفة إلى تحسين البنية التحتية والخدمات الأساسية داخل المخيمات، حيث تم تنفيذ أعمال إصلاح وصيانة المأوى، وصيانة الممرات والطرق، وإصلاح مرافق إمدادات المياه والإصحاح البيئي، وتركيب منظومات الإضاءة الشمسية، وتحسين منظومة إدارة النفايات، إلى جانب تنفيذ حملات توعية مجتمعية لتعزيز الوعي بالممارسات الصحية والحماية المجتمعية</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">واستفاد من المشروع</span> <span dir="LTR">4,482 </span><span lang="AR-SA">مستفيداً ومستفيدة من النازحين المقيمين في</span> <span lang="AR-YE">مختلف ال</span><span lang="AR-SA">مخيمات بمديرية المعافر ومديرية جبل حبشي</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويأتي هذا التدخل في إطار السعي إلى توفير بيئة أكثر أماناً واستقراراً للنازحين، من خلال تحسين الخدمات الأساسية داخل مواقع النزوح وتعزيز آليات الحماية والاستجابة للاحتياجات الإنسانية الملحة. كما ساهم المشروع في دعم إدارة وتنسيق المخيمات، بما يضمن تحسين كفاءة تقديم الخدمات، وتعزيز التنسيق بين الجهات الفاعلة، وتفعيل قنوات المساءلة والتغذية الراجعة مع المجتمعات النازحة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وإلى جانب تنفيذ أنشطة إدارة وتنسيق المخيمات على مستوى المواقع المستهدفة في مديريتي المعافر وجبل حبشي، </span><span lang="AR-YE">تولت</span> <span lang="AR-SA">المنظمة أيضاً مسؤولية التنسيق والإدارة القائمة على المنطقة</span> <span lang="AR-SA">في مديرية جبل حبشي، بما يسهم في تعزيز التكامل بين التدخلات الإنسانية وتحسين الاستجابة للاحتياجات المتزايدة للنازحين والمجتمعات المضيفة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">يذكر أن المنظمة تستمر في مواصلة جهودها الإنسانية الهادفة إلى تحسين الظروف المعيشية للفئات الأكثر ضعفاً، وتعزيز قدرتها على الصمود في مواجهة التحديات الإنسانية المتفاقمة</span><span dir="LTR">.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/756</guid>
                <pubDate>Sun, 14 Jun 2026 11:27:00 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>المأوى وإدارة تنسيق المخيمات</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[من بناء المهارات إلى تحسين سبل العيش]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/stories/646</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/stories/June2026/BlQLnFcttADKW2ENiNLt.jpeg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">تشهد محافظة حضرموت في جنوب شرق اليمن تحديات إنسانية واقتصادية متفاقمة نتيجة استمرار النزاع وتدهور الأوضاع الاقتصادية، بما في ذلك الانخفاض المستمر في قيمة العملة المحلية وتدهور الوضع البيئي. وتتأثر مديريتا القطن وسيئون بشكل خاص بهذه الظروف، الأمر الذي انعكس بصورة مباشرة على حياة السكان وسبل معيشتهم. وفي ظل الأزمة الاقتصادية التي تمر بها البلاد، يبرز نقص فرص العمل المستقرة كأحد أبرز التحديات التي تواجه الأسر محدودة الدخل، حيث أصبح تأمين الاحتياجات الأساسية يشكل عبئاً ومعاناة يومية للكثير من الأسر.</span></p>
<p dir="RTL"><strong><span lang="AR-SA">من بناء المهارات إلى تحسين سبل العيش: كيف نجح مشروع </span><span dir="LTR">FFA</span><span lang="AR-SA"> في تحويل طموحات &ldquo;فهمي قويقو&rdquo; إلى واقع ملموس؟</span></strong></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">في مديرية الطقن، يعيش فهمي قويقو، البالغ من العمر 31 عاماً، والذي يعيل أسرة مكونة من أربعة أفراد. كان فهمي يعتمد في توفير احتياجات أسرته على أعمال يومية متفرقة وغير مستقرة، بأجور محدودة بالكاد تكفي لتغطية الحد الأدنى من متطلبات الحياة، الأمر الذي جعله يواجه ضغوطاً معيشية ونفسية مستمرة في سبيل تأمين احتياجات أطفاله الأساسية</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">إلا أن نقطة التحول في حياته بدأت مع انضمامه إلى نشاط تنمية الأصول الإنشائية (</span><span dir="LTR">FFA</span><span lang="AR-SA">) ضمن مشروع "من الغذاء إلى الصمود #FuTuRe3</span><span lang="AR-SA">"، الذي تنفذه منظمة صُنّاع النهضة بالشراكة مع برنامج الأغذية العالمي (#WFP</span><span lang="AR-SA">) وبدعم من #BMZ و #KSRelief </span><span lang="AR-SA">.</span><span lang="AR-SA"> فمن خلال مشاركته في أنشطة المشروع الميدانية، لم يحصل فهمي على مصدر دخل مؤقت فحسب، بل وجد فرصة حقيقية لتطوير مهاراته العملية وتعزيز قدراته المهنية، بما أسهم في منحه أملاً أكبر لبناء مستقبل أكثر استقراراً له ولأسرته.؛ وجد فرصة لصقل مهاراته وبناء مستقبله.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">يقول</span><span lang="AR-SA"> فهمي بامتنان:</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">"قبل انضمامي إلى المشروع، كنت أواجه صعوبة كبيرة في توفير الاحتياجات الأساسية لأسرتي بسبب محدودية الدخل وعدم استقراره. لكن من خلال هذا التدخل، لم يقتصر الأثر على تحسين وضعي المعيشي فقط، بل تمكنت أيضاً من اكتساب خبرة عملية مهمة في مجال أعمال البناء، وخاصة في بناء الأحجار وإنشاء مجاري السيول، وهي مهارات أصبحت تمثل بالنسبة لي فرصة حقيقية للعمل وتحسين دخلي مستقبلاً."</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">أحدث المشروع أثراً إيجابياً ومتعدد الجوانب في حياة فهمي، حيث أسهم في تمكينه مهنياً من خلال اكتسابه مهارات عملية في بناء المجاري الحجرية الخاصة بتصريف السيول، الأمر الذي عزز فرصه في الحصول على فرص عمل مستقبلية في هذا المجال. كما ساعده الدعم المالي الذي تلقاه عبر المشروع على تحسين مستوى معيشة أسرته وتوفير احتياجاتها الأساسية بقدر أكبر من الاستقرار والكرامة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ولم يقتصر أثر المشروع على الجانب الفردي فقط، بل امتد ليشمل المجتمع المحلي، إذ ساهم فهمي وزملاؤه في تنفيذ أعمال تسهم في الحد من مخاطر السيول وتحسين البنية التحتية الزراعية في المنطقة، بما يعزز قدرة المجتمع على الصمود أمام التحديات البيئية والاقتصادية</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">واليوم، يتطلع فهمي إلى مواصلة العمل في هذا المجال، مؤكداً أن المهارات والخبرات التي اكتسبها أصبحت تمثل رأس مال حقيقياً لمستقبله المهني. وفي رسالة وجهها إلى الجهات الداعمة، قال</span><span dir="LTR">:</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">"أتقدم بجزيل الشكر لمنظمة صُنّاع النهضة والجهات المانحة على هذه الفرصة. ونتمنى استمرار مثل هذه المبادرات وتوسيعها لتشمل مناطق أخرى بحاجة ماسة للدعم، بما يسهم في توفير فرص عمل للشباب العاطلين وتمكينهم من العمل والإنتاج وبناء مستقبل أفضل.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">تُجسد قصة فهمي قويقو الأثر الإيجابي لمشروع</span> <span dir="LTR">FuTuRe 3 </span><span lang="AR-SA">في تحويل فرص العمل المؤقتة إلى مسار مستدام لبناء المهارات وتعزيز الاستقرار المعيشي، بما يسهم في دعم قدرة الأسر على الصمود والتكيف مع التحديات الاقتصادية والظروف الصعبة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL">&nbsp;</p>
<p dir="RTL"><span dir="LTR"><img src="https://nahdamakers.org/storage/stories/June2026/6P6A7219.jpg" alt="" width="818" height="545"></span></p>
<p dir="RTL"><span dir="LTR"><img src="https://nahdamakers.org/storage/stories/June2026/7بعد (1).jpg" alt="" width="814" height="458"></span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/stories/646</guid>
                <pubDate>Tue, 09 Jun 2026 14:05:00 +0300</pubDate>
                                            </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[إشعار طلب إبداء اهتمام (EOI) للتأهيل المسبق لمشروع إعادة تأهيل نظام الري السيلي]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/335</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/May2026/1r88cm1V6YjGtHMEQ2Is.jpg"><h2>إشعار طلب إبداء اهتمام (EOI) للتأهيل المسبق لمشروع إعادة تأهيل نظام الري السيلي</h2>
<h4>الدولة:<br>Yemen &ndash; محافظة أبين</h4>
<p><strong>تاريخ الإعلان: </strong>21 مايو 2026</p>
<p><strong>آخر موعد للتقديم: </strong>21 يونيو 2026 قبل الساعة 11:59 مساءً بتوقيت اليمن</p>
<p><strong>الجهة الممولة: </strong>Nabni (B4BF)</p>
<p><strong>الرقم المرجعي: </strong>EOI/NMO/26/001</p>
<p><strong>اسم المشروع: </strong>مشروع نبني أبين<br>(Nurturing the Agricultural Basin through Natural Irrigation in Abyan Delta)</p>
<p><strong>عنوان العقد: </strong>إعادة تأهيل نظام الري السيلي &ndash; نظام المخزن، دلتا أبين<br><br><br>تدعو منظمة صناع النهضة(NMO) الشركات الإنشائية المؤهلة والمسجلة قانونياً إلى إبداء اهتمامها بالمشاركة في مشروع إعادة تأهيل نظام الري السيلي &ndash; نظام المخزن في دلتا أبين.</p>
<p>يهدف المشروع إلى استعادة كفاءة البنية التحتية الهيدروليكية وتحسين إدارة الموارد المائية في المنطقة الزراعية المستهدفة، بما يسهم في تحقيق استدامة الإنتاج الزراعي وتعزيز الأمن الغذائي.</p>
<p>ويُعد هذا الإعلان جزءاً من عملية شراء مكونة من مرحلتين:</p>
<p><strong>المرحلة الأولى:</strong> التأهيل المسبق للشركات المؤهلة والقادرة.</p>
<p><strong>المرحلة الثانية: </strong>طرح المناقصة، حيث سيتم دعوة الشركات المدرجة في القائمة المختصرة لتقديم عروض فنية ومالية مفصلة.</p>
<p>لا توجد أي أفضلية أو هامش تفضيل، والمناقصة مفتوحة لجميع المتقدمين المؤهلين.</p>
<p>تحميل ملف إبداء الاهتمام (EOI)<br>على الشركات الراغبة بالمشاركة تحميل وثائق إبداء الاهتمام مجاناً عبر الرابط التالي:</p>
<p><a href="https://system.eprocureportal.com/public/tenders/a51c19bc-1481-431c-9dc0-7c09f6170bae/download?lang=ar">https://system.eprocureportal.com/public/tenders/a51c19bc-1481-431c-9dc0-7c09f6170bae/download?lang=ar</a></p>
<p><strong>تفاصيل التقديم</strong><br>سيتم اتباع نظام الظرف الواحد في هذه العملية، لذا يجب تقديم ملف إبداء الاهتمام وفقاً للمتطلبات الموضحة في وثائق الـ EOI.</p>
<p><strong>ملاحظات</strong><br>يجب أن تكون جميع وثائق ومراسلات إبداء الاهتمام باللغة الإنجليزية.</p>
<p>يجب تقديم طلبات الـ EOI عبر نظام الشراء الإلكتروني (eProcure) وقبل انتهاء الموعد المحدد للتقديم.</p>
<p>لن يُسمح بتقديم الطلبات بعد انتهاء الموعد النهائي أو خارج نظام eProcure.</p>
<p>يحق للشركات الدولية التقديم، على أن تلتزم بقوانين التسجيل والضرائب المعمول بها في اليمن.</p>
<p>للاستفسارات الفنية المتعلقة بالنظام، يرجى التواصل عبر البريد الإلكتروني التالي:<br>tenders@nahdamakers.org</p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/335</guid>
                <pubDate>Thu, 21 May 2026 12:28:00 +0300</pubDate>
                                                            <category>مناقصات</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[اتفاقية اطارية على أساس الحاجة لتوريد وتركيب حقيبة المآوي الانتقالية والطارئة الى مواقع النازحين في مديرية الخوخة - محافظة الحديدة (لمدة عام)]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/334</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/May2026/YPznNe8OAq21aeFz1KTl.jpg"><h3 style="text-align: center;"><strong>إعلان مناقصة</strong></h3>
<h3 style="text-align: center;"><strong>CALL FOR TENDER</strong></h3>
<hr>
<h3 dir="rtl" style="text-align: center;"><strong>نبذة عن المنظمة:</strong></h3>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">صناع النهضة هي منظمة إنسانية تنفذ العديد من البرامج في المياه والاصحاح البيئي والأمن الغذائي وسبل العيش والمأوى والتعليم وحماية الطفل والحوكمة وبناء القدرات في اليمن منذ عام 2012، بتمويل من مختلف المانحين.</p>
<hr>
<h3 style="text-align: center;"><strong>About the organization:</strong></h3>
<p style="text-align: center;">NMO is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No. 284. Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships. NMO started its activity in Yemen since 2012, and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education, WASH, Shelter, and Governance and skill-building.</p>
<hr>
<h3 dir="rtl" style="text-align: center;">منظمة صناع النهضة تبحث عن مقاولين/ موردين مؤهلين لتقديم عروضهم للمناقصة المذكورة ادناه</h3>
<h3 style="text-align: center;">Nahda Makers Organization is looking for qualified Contractors/ Vendors to submit their quotations for the tender mentioned below</h3>
<hr>
<h3 dir="rtl" style="text-align: center;">اتفاقية اطارية على أساس الحاجة لتوريد وتركيب حقيبة المآوي الانتقالية والطارئة الى مواقع النازحين في مديرية الخوخة - محافظة الحديدة (لمدة عام)</h3>
<h3 style="text-align: center;">Framework Agreement to Supply and Installation of Transitional Shelter Kits and Emergency Shelters Kits to the IDPs sites in Al Khukhah districts - Al Hodiedah governorate for one year.</h3>
<hr>
<table dir="rtl" style="margin-left: auto; margin-right: auto;">
<thead>
<tr>
<th>الرقم</th>
<th>رقم المناقصة</th>
<th>وصف المناقصة</th>
<th>إغلاق المناقصة</th>
<th>رابط تحميل وثيقة المناقصة</th>
</tr>
</thead>
<tbody>
<tr>
<td>1</td>
<td>NMO/Shelter/9/2026</td>
<td>اتفاقية اطارية على أساس الحاجة لتوريد وتركيب حقيبة المآوي الانتقالية والطارئة الى مواقع النازحين في مديرية الخوخة - محافظة الحديدة (لمدة عام)<br><br>Framework Agreement to Supply and Installation of Transitional Shelter Kits and Emergency Shelters Kits to the IDPs sites in Al Khukhah districts - Al Hodiedah governorate for one year.</td>
<td>2026-05-21</td>
<td><a href="https://forms.cloud.microsoft/r/JhkFCqrBid" target="_blank" rel="noopener">https://forms.cloud.microsoft/r/JhkFCqrBid</a></td>
</tr>
</tbody>
</table>
<hr>
<h3 dir="rtl" style="text-align: center;"><strong>تعليمات تقديم العطاءات</strong></h3>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">يجب تقديم العطاءات في مظروف مختوم إلى المكتب الرئيسي لمنظمة صناع النهضة - العنوان (فيلا رقم 54 كورنيش قحطان الشعبي خورمكسر -عدن) في موعد لايتجاوز تاريخ 21 مايو 2026 الساعة 01:00 ظهرا</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">حيث سيتم الرد على استفسارات الموردين في تاريخ 19 مايو 2026</p>
<hr>
<h3 style="text-align: center;"><strong>Bids Submission Instructions</strong></h3>
<p style="text-align: center;">Bids must be submitted in a sealed envelope to NMO - Head Office Located at Corniche Kahtan Alsha'abi Abyan Coast Villa # 54-Khormakser , Aden no later than 21 May 2026 at 01:00 PM.</p>
<p style="text-align: center;">Suppliers' inquiries will be answered on 19 May, 2026</p>
<hr>
<h3 dir="rtl" style="text-align: center;"><strong>لمزيد من المعلومات الاتصال على</strong></h3>
<p dir="rtl" style="text-align: center;"><strong>تلفون:</strong>&nbsp;02272617 &ndash; تحويلة 130</p>
<hr>
<h3 style="text-align: center;">For more information please contact us via</h3>
<p style="text-align: center;"><strong>Telephone #:</strong>&nbsp;02272617- Ext. - 130</p>
<p style="text-align: center;"><strong>E-mail:</strong>&nbsp;tenders@nahdamakers.org</p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/334</guid>
                <pubDate>Sun, 17 May 2026 10:44:47 +0300</pubDate>
                                                            <category>مناقصات</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة #صناع_النهضة تنظم ورشة تشاورية لعرض نتائج دراسة رسم خارطة المنظمات المحلية في هياكل التنسيق على الفاعلين المحليين والدوليين]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/755</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/May2026/Z0JLKYts3WdV0PBpwpBm.jpg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">في إطار الجهود الرامية إلى تعزيز القيادة الإنسانية المحلية وتوسيع مشاركة المنظمات الوطنية في آليات التنسيق الإنساني، نظّمت منظمة #صناع_النهضة ورشة تشاورية بعنوان "عرض نتائج دراسة رسم خارطة المنظمات المحلية في هياكل التنسيق على الفاعلين المحليين والدوليين والتوافق على الإجراءات ذات الأولوية لتطوير خطة عمل لتعزيز مشاركة المنظمات المحلية والوطنية غير الحكومية في عمليات صنع القرار ضمن آليات التنسيق الإنساني"، وذلك ضمن مشروع &ldquo;تحول النظام الإنساني من خلال القيادة الإنسانية المحلية&nbsp;</span><span dir="LTR">HST-LHL</span><span lang="AR-SA">"، الممول من #وزارة_الخارجية_الهولندية وبالشراكة مع منظمة #أوكسفام</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وشهدت الورشة مشاركة 40 مشاركاً ومشاركة من ممثلي المنظمات غير الحكومية الوطنية والمحلية، بما في ذلك المنظمات التي تقودها النساء، ومنظمات حقوق المرأة، ومنظمات الأشخاص ذوي الإعاقة، إلى جانب ممثلي المنظمات الدولية غير الحكومية، ووكالات الأمم المتحدة، ومنسقي الكلسترات، ومجموعات العمل المواضيعية، وممثلي الحكومة والقطاع الخاص، من محافظات عدن، لحج، أبين، تعز، الحديدة، صنعاء، مأرب، حضرموت الساحل والوادي، والمهرة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وهدفت الورشة إلى إشراك الجهات الإنسانية الوطنية والدولية في مشاورات موسعة للتوافق على الإجراءات ذات الأولوية التي تسهم في تعزيز مشاركة المنظمات المحلية والوطنية في عمليات صنع القرار ضمن آليات التنسيق الإنساني، استناداً إلى التحديات والتوصيات التي أظهرتها دراسة رسم خارطة المشاركة للمنظمات المحلية في هياكل التنسيق الإنساني</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وتضمنت الورشة عرض النتائج الرئيسية للدراسة، وفتح نقاشات تشاورية بين المشاركين للخروج بإجراءات عملية ذات أولوية لمعالجة التحديات التي تواجه المنظمات المحلية والوطنية، بما يعزز دورها ومشاركتها الفاعلة في عمليات التنسيق الإنساني وصنع القرار</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">كما ناقش المشاركون تحديد الأنشطة المقترحة لكل إجراء، والفترات الزمنية للتنفيذ، والجهات المسؤولة، إضافة إلى مؤشرات الأداء الرئيسية التي ستسهم في تطوير خطة عمل عملية وشاملة لتعزيز القيادة الإنسانية المحلية</span><span dir="LTR">.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/755</guid>
                <pubDate>Thu, 14 May 2026 12:15:37 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>تحول النظام الإنساني من خلال القيادة الإنسانية المحلية – HST-LHL</category>
                                                                                <category>الحوكمة وبناء القدرات</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة #صناع_النهضة تنفذ سلسلة من التدخلات الزراعية ضمن مشروع "من الغذاء إلى الصمود" FuTuRe]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/754</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/May2026/a6o9H4yAXPaUZkMjj00N.jpg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ضمن الجهود المستمرة لتعزيز الأمن الغذائي وبناء سبل العيش المستدامة، </span><span lang="AR-YE">قام</span><span lang="AR-SA"> مشروع </span><span dir="LTR">"</span><span lang="AR-SA">من الغذاء إلى الصمود"</span><span dir="LTR"> (FuTuRe3) </span>&nbsp;<span dir="LTR">&nbsp;</span><span lang="AR-SA">الممول من&nbsp;</span><span dir="LTR">#KSRelief</span><span lang="AR-YE"> و</span><span dir="LTR"> #BMZ&nbsp;</span><span lang="AR-SA">وبالشراكة مع&nbsp;</span> <span dir="LTR">#WFP </span><span lang="AR-YE">وبالتنسيق مع السلطة المحلية </span><span lang="AR-SA">تنفيذ سلسلة من التدخلات الزراعية في مديريات وادي وصحراء حضرموت، مستهدفاً تحسين كفاءة أنظمة الري ودعم المجتمعات الزراعية في مواجهة التحديات المناخية</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ففي مديرية سيئون، نفذت أعمال تأهيل نظام الري الداخلي والقنوات الرئيسية والفرعية بمنطقة الحاجب، حيث جرى العمل في 15 موقعاً تشمل إنشاء مناسم وموزعات مياه داخلية، وقد تم تنفيذ العمل في 10 مواقع مع استمرار العمل في بقية المواقع.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">كما شهد وادي شحوح بن ثعلب تدخلات مماثلة في تأهيل موزعات نظام الري الداخلي للأراضي الزراعية، حيث يجري العمل في 24 موقعاً منها.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">اما في مديرية القطن، ركز المشروع على إعادة تأهيل القنوات الرئيسية والفرعية في وادي جبهوض، إلى جانب تحسين الأراضي الزراعية المستفيدة، بما يسهم في تعزيز كفاءة إدارة الموارد المائية ورفع إنتاجية الأراضي الزراعية في المنطقة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وتستهدف هذه التدخلات بشكل مباشر المزارعين والعاملين في القطاع الزراعي، إلى جانب أصحاب المهن والحرف المرتبطة به، حيث بلغ عدد المستفيدين 300 مستفيد من الأنشطة الإنشائية، إضافة إلى 700 مستفيد من توزيع المدخلات الزراعية وتطبيق آليات التكيف مع التغيرات المناخية</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويأتي هذا العمل في إطار رؤية المشروع لتعزيز قدرة المجتمعات على الصمود، وتحويل التحديات البيئية إلى فرص تنموية مستدامة، بما يدعم استقرار القطاع الزراعي ويعزز الأمن الغذائي في المنطقة</span><span dir="LTR">.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/754</guid>
                <pubDate>Sun, 10 May 2026 14:04:00 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>مشروع من الغذاء إلى الصمود 2026</category>
                                                                                <category>الأمن الغذائي وسبل العيش</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة #صناع_النهضة تنفذ الورشة الختامية لمشروع "من الغذاء إلى الصمود" FuTuRe3#]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/753</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/May2026/3nJRrfMX7ajENIPvjzVw.jpg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">في إطار اختتام أنشطة مشروع من الغذاء إلى الصمود #FuTuRe3</span><span lang="AR-SA"> ، نفذت منظمة #صناع_النهضة الورشة الختامية لممثلي السلطات المحلية واللجان المجتمعية في مديريتي سيئون والقطن بمحافظة حضرموت، وذلك بتمويل من مركز الملك سلمان للإغاثة والأعمال الإنسانية <span dir="LTR">#KSRelief</span></span><span lang="AR-SA">&nbsp;والوزارة الاتحادية للتعاون الاقتصادي والتنمية #BMZ&nbsp;</span><span lang="AR-SA">، وبالشراكة مع برنامج الغذاء العالمي #WFP</span><span lang="AR-SA">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وشهدت الورشة حضور وكيل محافظة حضرموت لشؤون الوادي والصحراء الأستاذ/ جمعان سالمين بارباع ومشاركة رؤساء إدارات مكتب الزراعة وممثلين عن السلطات المحلية بالوادي والصحراء والمديريات المستهدفة، واللجان المجتمعية، وممثلين عن هيئة الموارد المائية والبيئة، وعدد من خبراء المياه، بالإضافة إلى الجهة الاستشارية التي نفذت دراسة الإدارة المتكاملة للموارد المائية في مديريتي تريم وساه.&nbsp;</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وتضمنت أعمال الورشة تقديم عروض مرئية حول مكونات المشروع والأنشطة المنفذة والنتائج التي تم تحقيقها خلال فترة التنفيذ، إلى جانب عرض نتائج دراسة الإدارة المتكاملة للموارد المائية. كما تخللت الورشة حلقة نقاشية مفتوحة تناولت أبرز الدروس المستفادة، واستعرضت آراء ومقترحات المشاركين بهدف تحسين جودة وفعالية المشاريع المستقبلية.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وهدفت الورشة إلى تسليط الضوء على مجمل الإنجازات التي تحققت ضمن المشروع، ومناقشة التحديات والإيجابيات التي رافقت التنفيذ، بما يسهم في تعزيز التخطيط المستقبلي القائم على الخبرة والتجربة الميدانية.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">يُذكر أن المشروع استهدف بشكل مباشر نحو 300 مستفيد، من خلال تنفيذ تدخلات نوعية شملت تأهيل المنشآت السيلية والقنوات الرئيسية والفرعية ومصائد المياه في وادي جهبوض بمديرية القطن، ووادي بن ثعلب ووادي بن يماني بمدينة سيئون، بما يسهم في الاستفادة من مياه الأمطار والسيول والحد من آثار التغير المناخي وحماية التربة من الانجراف.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويأتي هذا المشروع ضمن برنامج الغذاء مقابل تنمية الأصول، حيث امتد تنفيذه لمدة 8 أشهر (من سبتمبر 2025 حتى أبريل 2026)، بمشاركة مجتمعية فاعلة تعكس أهمية التكامل بين الجهود الإنسانية والتنموية لتحقيق الاستدامة وتعزيز صمود المجتمعات المحلية.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/753</guid>
                <pubDate>Tue, 05 May 2026 14:00:00 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>مشروع من الغذاء إلى الصمود 2026</category>
                                                                                <category>الأمن الغذائي وسبل العيش</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة #صناع_النهضة توقّع اتفاقيات شراكة مع عدد من منظمات ومؤسسات المجتمع المدني ضمن مشروع "تدخلات تغيير الحياة من أجل ازدهار النساء"]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/752</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/April2026/lQHzxKbxadcH5k3DFVYy.jpg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">في إطار جهودها لتعزيز الشراكات التنموية وتمكين النساء، وقّعت منظمة </span><span dir="LTR">#</span><span lang="AR-SA">صناع</span><span dir="LTR">_</span><span lang="AR-SA">النهضة اتفاقيات شراكة مع عدد من منظمات ومؤسسات المجتمع المدني، وذلك ضمن مشروع </span><span dir="LTR">"</span><span lang="AR-SA">تدخلات تغيير الحياة من أجل ازدهار النساء</span><span dir="LTR">"</span><span lang="AR-SA">، الممول من #الاتحاد_الأوروبي وبالشراكة مع</span><span dir="LTR"> #ZOA </span>&nbsp;</p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وجرت مراسم التوقيع يوم الأربعاء 29 أبريل 2026 في محافظة تعز، بحضور مدير عام مكتب الشؤون الاجتماعية والعمل الأستاذ فؤاد الفقيه، وبمشاركة ممثل مكتب التخطيط الأستاذ نجيب عبدالله، إلى جانب ممثلي مكاتب مديريات المظفر وصالة والقاهرة، وقيادات المشروع في منظمة صناع النهضة، إضافة إلى فريق المشروع</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وشملت اتفاقيات الشراكة عشر منظمات ومؤسسات من المجتمع المدني، هي: منظمة خبراء، مؤسسة رعاية التنموية، منظمة هادف للتنمية، منظمة جودن، منظمة وصل، مؤسسة رسالتي، مؤسسة معاً، مؤسسة بسمة حياة لذوي الاحتياجات الخاصة، منظمة إبداع شباب، ومركز الحماية، والتأهيل للنساء، والفتيات</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وتهدف هذه الشراكات إلى تنفيذ تدخلات نوعية تسهم في حماية وتمكين النساء، وتحسين الوصول إلى الخدمات الأساسية، ودعم سبل العيش، وبناء القدرات، بما يعزز من فرص التنمية المستدامة في المجتمع المحلي</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وأكد المشاركون أهمية تعزيز الشراكة بين الجهات الحكومية ومنظمات المجتمع المدني، مشددين على التزامهم بتنفيذ البرامج وفق معايير الجودة والشفافية، بما يضمن تحقيق أثر إيجابي ومستدام يخدم المجتمع</span><span dir="LTR">.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/752</guid>
                <pubDate>Thu, 30 Apr 2026 13:59:00 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>مشروع تدخلات تغير الحياة من أجل ازدهار النساء</category>
                                                                                <category>الحماية</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[رسم خريطة التمثيل والمشاركة والقيادة للجهات الإنسانية]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/documents/20</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/documents/April2026/DOqszCl9jzkdGKQ09jJe.png"> <p>دراسة تحليلية شاملة رسم خريطة تمثيل ومشاركة وقيادة الجهات الإنسانية المحلية والوطنية في اليمن ضمن آليات التنسيق الإنساني. <br>تستعرض الدراسة مستوى انخراط هذه الجهات في عمليات صنع القرار، وتكشف عن فجوة واضحة بين حضورها الميداني وتأثيرها الفعلي في مراكز القرار. <br>كما تسلط الضوء على أبرز التحديات الهيكلية التي تواجهها، بما في ذلك اختلال توازن القوى، محدودية التمويل، فجوات القدرات، وضعف التمثيل مقارنة بالجهات الدولية. وتقدم الدراسة مجموعة من التوصيات العملية لتعزيز المشاركة الفعّالة وتمكين الفاعلين المحليين من أداء دور قيادي أكبر، بما يسهم في تحقيق استجابة إنسانية أكثر كفاءة واستدامة.</p>
<p>&nbsp;</p> <a href="https://drive.google.com/file/d/1kkMHwXg-qwGcVGEq5dLLsellwwNmUjgP/view?usp=drive_link">https://drive.google.com/file/d/1kkMHwXg-qwGcVGEq5dLLsellwwNmUjgP/view?usp=drive_link</a>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/documents/20</guid>
                <pubDate>Thu, 30 Apr 2026 13:41:15 +0300</pubDate>
                                                            <category>حصادنا</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة #صناع_النهضة تنفذ أنشطة ضمن مشروع "تحسين الظروف المعيشية ودعم الحلول الدائمة للمجتمعات المتضررة من النزوح"]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/751</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/April2026/srdPJdUh6qvAnJhyTr8v.JPG"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">في إطار الجهود الرامية إلى تحسين الظروف المعيشية وتعزيز الحلول المستدامة للمجتمعات المتضررة من النزوح، بتمويل من #الاتحاد_الأوروبي_للمساعدات_الإنسانية وبالشراكة مع منظمة&nbsp;</span><span dir="LTR">#DRC</span> <span lang="AR-SA">تم تنفيذ نشاط ضمن مشروع "تحسين الظروف المعيشية ودعم الحلول الدائمة للمجتمعات المتضررة من النزوح" استهدف محافظة الحديدة مديرية الخوخة في مخيم بني جابر، مستفيداً منه </span><span dir="LTR">1,492 </span><span lang="AR-SA">شخصاً من سكان المخيم</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وشمل النشاط تركيب 6 أعمدة إنارة تعمل بالطاقة الشمسية مع كشافات، وذلك بمشاركة فاعلة من المجتمع المحلي ضمن مشروع مجتمعي، إلى جانب صيانة 10 وحدات إنارة تعمل بالطاقة الشمسية ضمن أنشطة مشروع الصيانة. ويأتي هذا التدخل في إطار تحسين خدمات الإنارة العامة ورفع كفاءتها داخل المنطقة المستهدفة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويساهم هذا النشاط بشكل مباشر في تعزيز مستوى الأمان داخل المخيم، خاصة للفئات الأكثر ضعفاً مثل النساء والأطفال وكبار السن، من خلال تحسين الإضاءة في الأماكن العامة وتقليل المخاطر المرتبطة بالتنقل خلال ساعات الليل. كما يدعم النشاط استمرارية عمل البنية التحتية الخاصة بالإنارة، ويعزز قدرتها على الصمود في مواجهة التحديات المناخية، بما في ذلك آثار الفيضانات</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويُعد هذا التدخل جزءاً من سلسلة أنشطة تهدف إلى تحسين الخدمات الأساسية داخل المخيمات المتضررة، بما يسهم في خلق بيئة أكثر أماناً واستقراراً للسكان، ويدعم التوجه نحو حلول مستدامة تعزز من قدرة المجتمعات على التكيف والصمود</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL">&nbsp;</p>
<p dir="RTL"><span dir="LTR"><img src="https://nahdamakers.org/storage/news/April2026/IMG_1275.JPG" alt="" width="775" height="517"></span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/751</guid>
                <pubDate>Tue, 28 Apr 2026 14:24:00 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>المأوى وإدارة تنسيق المخيمات</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[توريد وتوزيع المواد غير الغذائية ومواد حقيبة الطاقة الى جميع مواقع النازحين في مديرية الخوخة وحيس - محافظة الحديدة]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/333</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/April2026/Rj7xxwpN09DabKjJHeFC.jpg"><p dir="rtl" style="text-align: center;"><strong>"إعلان مناقصة CALL FOR TENDER"</strong></p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;"><strong>"نبذة عن المنظمة:</strong></p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">صناع النهضة هي منظمة إنسانية تنفذ العديد من البرامج في المياه والاصحاح البيئي والأمن الغذائي وسبل العيش والمأوى والتعليم وحماية الطفل والحوكمة وبناء القدرات في اليمن منذ عام 2012، بتمويل من مختلف المانحين. "</p>
<p style="text-align: center;"><strong>"About the organization:</strong></p>
<p style="text-align: center;">NMO is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No. 284. Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships. NMO started its activity in Yemen since 2012, and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education, WASH, Shelter, and Governance and skill-building"&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">"منظمة صناع النهضة تبحث عن مقاولين/ موردين مؤهلين لتقديم عروضهم للمناقصة المذكورة ادناه</p>
<p style="text-align: center;">Nahda Makers Organization is looking for qualified Contractors/ Vendors to submit their quotations for the tender mentioned below "&nbsp;&nbsp;</p>
<p style="text-align: center;">اتفاقية اطارية على أساس الحاجة لتوريد وتوزيع المواد غير الغذائية ومواد حقيبة الطاقة الى جميع مواقع النازحين في مديرية الخوخة وحيس - محافظة الحديدة &nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;</p>
<p style="text-align: center;">framework agreement based on the need to Supply and Distribution of Non-Food Items and Energy Kit items to all IDP Sites in Al-Khawkhah and Hays Districts, Al-Hudaydah.&nbsp;</p>
<table style="margin-left: auto; margin-right: auto;" border="1" cellspacing="0">
<tbody>
<tr>
<td dir="RTL" style="text-align: center;"><strong>الرقم<br>No.</strong></td>
<td dir="RTL" style="text-align: center;"><strong>رقم المناقصة<br>Tender No.</strong></td>
<td dir="RTL" style="text-align: center;" colspan="4"><strong>وصف المناقصة<br>Tender Description</strong></td>
<td dir="RTL" style="text-align: center;" colspan="2"><strong>إغلاق المناقصة<br>Tender Close Date</strong></td>
<td dir="RTL" style="text-align: center;"><strong>رابط تحميل وثيقة المناقصة<br>Link for downloading&nbsp; the tender document</strong></td>
</tr>
<tr>
<td dir="LTR"><strong>1</strong></td>
<td dir="RTL"><strong>NMO/Shelter/8/2026</strong></td>
<td dir="RTL" style="text-align: center;" colspan="4"><strong>اتفاقية اطارية على أساس الحاجة لتوريد وتوزيع المواد غير الغذائية ومواد حقيبة الطاقة الى جميع مواقع النازحين في مديرية الخوخة وحيس - محافظة الحديدة<br>framework agreement based on the need to Supply and Distribution of Non-Food Items and Energy Kit items to all IDP Sites in Al-Khawkhah and Hays Districts, Al-Hudaydah.&nbsp;</strong></td>
<td dir="LTR" colspan="2"><strong>2026-05-11</strong></td>
<td><a href="https://forms.cloud.microsoft/r/YeGwXGQQHC" target="_blank" rel="noopener">https://forms.cloud.microsoft/r/<br>YeGwXGQQHC</a></td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">"يجب تقديم العطاءات في مظروف مختوم إلى المكتب الرئيسي لمنظمة صناع النهضة - العنوان (فيلا رقم 54 كورنيش قحطان الشعبي خورمكسر -عدن ) في موعد لايتجاوز<strong>&nbsp;تاريخ 11 مايو 2026 الساعة 02:00 ظهرا</strong><br>حيث سيتم الرد على استفسارات الموردين في تاريخ&nbsp;<strong>7 مايو 2026"</strong></p>
<p style="text-align: center;">"Bids must be submitted in a sealed envelope to the main office of Nahda Makers Organization (NMO) &ndash; Address: Villa No. 54, Corniche Qahtan Al-Sha'abi, Khormaksar &ndash; Aden, no later than&nbsp;<strong>11 May 2026 at 02:00 PM.</strong><br>Suppliers' inquiries will be answered on&nbsp;<strong>7 May, 2026"</strong></p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">"لمزيد من المعلومات الاتصال على المركز الرئيسي - عدن</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">تلفون/ 02272617 &ndash; تحويلة 130</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">&nbsp; For more information, contact the head office - Aden via</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">Telephone # 02272617- Ext. - 130</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">&nbsp;او عبر الايميل&nbsp;</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">&nbsp;E-mail:&nbsp;<a href="mailto:tenders@nahdamakers.org">tenders@nahdamakers.org</a></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/333</guid>
                <pubDate>Mon, 27 Apr 2026 14:30:53 +0300</pubDate>
                                                            <category>مناقصات</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[قصة نجاح - الطفل ردفان في التعليم غير النظامي |NMO]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/stories/644</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/settings/May2025/R0JYxjHht0ULyEN48JQU.png"><div id="expanded">شاهد قصة الطفل ردفان، الذي اضطر للانقطاع عن التعليم بسبب النزاع، قبل أن يجد طريقه للعودة إلى مقاعد الدراسة من خلال التعليم غير النظامي وبيئة تعليمية داعمة عبر تدخل منظمة #صناع_النهضة بدعم من #اليونيسف وبتمويل من #الاتحاد_الأوروبي.</div>
<div>تأتي هذه القصة ضمن التعليم غير النظامي والذي استفاد منه 2393 طالب / ـة لمشروع دعم الأطفال خارج المدارس لتعزيز الوصول إلى التعليم الرسمي في مديرية الخوخة بمحافظة الحديدة.&nbsp;</div>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/stories/644</guid>
                <pubDate>Mon, 27 Apr 2026 10:09:04 +0300</pubDate>
                                            </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[زيارة ميدانية ضمن أنشطة مشروع “الإدارة المتكاملة للموارد المائية لتعزيز مرونة الزراعة والأمن الغذائي"]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/750</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/April2026/6SdXpYKlF0YEUoNjFsXT.jpg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">في إطار الجهود الرامية إلى تعزيز استدامة الموارد المائية ودعم القطاع الزراعي، نُفذت زيارة ميدانية رقابية ضمن أنشطة مشروع </span><span lang="AR-YE">"</span><span lang="AR-SA">الإدارة المتكاملة للموارد المائية لتعزيز مرونة الزراعة والأمن الغذائي</span><span dir="LTR">"</span> <span lang="AR-SA">الممول من </span><span dir="LTR">KfW</span><span lang="AR-SA">، والمنفذ من قبل </span><span dir="LTR">UNDP</span><span lang="AR-SA">، وبالتعاون مع منظمة #صناع_النهضة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وشملت الزيارة متابعة تنفيذ نشاط توريد آلات زراعية يدوية لجمعيات مستخدمي المياه </span><span lang="AR-YE">المياه بعدد 186 معدة زراعية لعدد 17 جمعية،</span><span lang="AR-SA"> إلى جانب الاطلاع على مجموعة من التدخلات التنموية المنفذة في المنطقة، والتي تضمنت الأنشطة الإنشائية المنفذة، والطرق الريفية، والحدائق المنزلية، والمدرجات الزراعية</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وهدفت الزيارة إلى تقييم جودة الأعمال، بالإضافة إلى الوقوف على أثر هذه التدخلات في تعزيز صمود المجتمعات المحلية وتحسين كفاءة إدارة الموارد المائية، بما يسهم في دعم الأمن الغذائي واستدامة الإنتاج الزراعي</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">شارك في الزيارة عدد من المسؤولين والمختصين، من أبرزهم الأستاذ </span><span lang="AR-SA">نبيل جامل: مدير مكتب التخطيط و التعاون الدولي &ndash; تعز </span><span lang="AR-SA">و</span><span lang="AR-SA">المهندس عبدالله الدعيس : مدير مكتب الزراعة والري &ndash; تعز والمهندس أحمد المقرمي : مدير مكتب الهيئة العامة للموارد المائية &ndash; تعز </span><span lang="AR-SA">و</span><span lang="AR-SA">الدكتور نجم الدين : المدير الوطني لمشروع </span><span lang="AR-SA">الإدارة المتكاملة للموارد المائية</span> <span lang="AR-SA">والأستاذة </span><span lang="AR-SA">بوران: أخصائية إدارة الموارد المائية </span><span lang="AR-SA">و </span><span lang="AR-SA">م.</span> <span lang="AR-SA">صدام المنصوري : الوحدة الفنية لبرنامج الأمم المتحدة الإنمائي</span><span lang="AR-SA"> والأستاذ </span><span lang="AR-SA">محمد سمير: مدير برنامج الامن الغذائي وسبل العيش في </span><span dir="LTR">NMO</span><span lang="AR-YE"> والأستاذ </span><span lang="AR-SA">صبري النبهاني : منسق برنامج الأمم المتحدة الإنمائي لمديرية المواسط.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وتأتي هذه الجهود في إطار تعزيز التكامل بين إدارة الموارد الطبيعية والتنمية الزراعية، بما يسهم في بناء مجتمعات أكثر قدرة على مواجهة التحديات المناخية وتحقيق التنمية المستدامة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL">&nbsp;</p>
<p dir="RTL"><span dir="LTR"><img src="https://nahdamakers.org/storage/news/April2026/6.jpg" alt="" width="816" height="544"></span></p>
<p dir="RTL">&nbsp;</p>
<p dir="RTL"><span dir="LTR"><img src="https://nahdamakers.org/storage/news/April2026/2.jpg" alt="" width="820" height="546"></span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/750</guid>
                <pubDate>Sun, 26 Apr 2026 15:09:00 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>الإدارة المتكاملة للموارد المائية لتعزيز مرونة الزراعة والأمن الغذائي</category>
                                                                                <category>الأمن الغذائي وسبل العيش</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[الإدارة التنفيذية لمنظمة صناع النهضة تنفذ زيارات ميدانية إلى مواقع العمل الإنشائي والزراعي لمشروع "من الغذاء إلى الصمود]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/749</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/April2026/pj32Q1YoHomQEfagAmDU.jpg"><p data-start="50" data-end="320">ضمن جهودها المستمرة لمتابعة التنفيذ وضمان الجودة، نفّذت الإدارة التنفيذية في<strong> </strong>منظمة #صناع_النهضة زيارة ميدانية إلى مواقع العمل الإنشائي والزراعي في مشروعَي "من الغذاء إلى الصمود" FuTuRe2 وFuTuRe3 الممول من <span class="xv78j7m" spellcheck="false">#KSRelief</span> و <span class="xv78j7m" spellcheck="false">#BMZ</span> وبالشراكة مع <span class="xv78j7m" spellcheck="false">#WFP&nbsp;</span>بمديريات سيئون والقطن وشبام، للاطلاع عن قرب على سير العمل ومستوى التقدم في الأنشطة.</p>
<p data-start="322" data-end="481">وتأتي هذه الزيارة تأكيدًا على حرص المنظمة في تعزيز كفاءة الأداء، وضمان تنفيذ التدخلات وفق أعلى المعايير، بما يحقق نتائج ملموسة ومستدامة للمجتمعات المستهدفة.</p>
<p data-start="483" data-end="603">&nbsp;كما تثمّن المنظمة دور السلطات المحلية وتعاونها المستمر، والذي كان له أثر مهم في تسهيل تنفيذ أنشطة المشروع ودعم نجاحه.</p>
<p data-start="605" data-end="830">&nbsp;ويندرج هذا العمل ضمن رؤية مشروع <strong data-start="640" data-end="666">"</strong>من الغذاء إلى الصمود<strong data-start="640" data-end="666">"</strong>، الذي يسعى إلى تمكين الفئات الأكثر احتياجًا من خلال تحسين سبل العيش، وتطوير البنية التحتية الزراعية، وتقديم التدريب والدعم اللازم لتعزيز الأمن الغذائي بشكل مستدام.</p>
<p data-start="832" data-end="1034">&nbsp;وفي ختام الزيارة، عبّرت الإدارة التنفيذية عن تقديرها للعمال والمهندسين وكافة الفرق الميدانية، مشيدةً بجهودهم وروح التفاني التي يبذلونها، ومؤكدةً أن هذه الجهود هي الأساس لتحقيق الأثر الإيجابي المنشود.</p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/749</guid>
                <pubDate>Sun, 19 Apr 2026 14:29:00 +0300</pubDate>
                                                            <category>أخبار عاجلة</category>
                                                                                <category>مشروع من الغذاء الى الصمود 2025</category>
                                                                                <category>الأمن الغذائي وسبل العيش</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[تقديم خدمات تدريب المهارات الحياتية في مديرية المواسط - محافظة تعز]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/332</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/April2026/xYEcWxEn2LqxA1p7gEgG.jpg"><p dir="rtl" style="text-align: center;"><strong>"إعلان مناقصة"&nbsp;</strong></p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;"><strong>"CALL FOR TENDER"</strong></p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;"><strong>نبذة عن المنظمة:</strong></p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">صناع النهضة هي منظمة إنسانية تنفذ العديد من البرامج في المياه والاصحاح البيئي والأمن الغذائي وسبل العيش والمأوى والتعليم وحماية الطفل والحوكمة وبناء القدرات في اليمن منذ عام 2012، بتمويل من مختلف المانحين. "</p>
<p style="text-align: center;"><strong>"About the organization:</strong></p>
<p style="text-align: center;">NMO is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No. 284. Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships. NMO started its activity in Yemen since 2012, and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education, WASH, Shelter, and Governance and skill-building"&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">"منظمة صناع النهضة تبحث عن مقاولين/ موردين مؤهلين لتقديم عروضهم للمناقصة المذكورة ادناه</p>
<p style="text-align: center;">Nahda Makers Organization is looking for qualified Contractors/ Vendors to submit their quotations for the tender mentioned below "&nbsp;</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">&nbsp;اتفاقية اطارية على أساس الحاجة لتقديم خدمات تدريب المهارات الحياتية في مديرية المواسط - محافظة تعز حسب المذكور في عرض السعر (لمدة عامين)&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;</p>
<p style="text-align: center;">Framework agreement based on the need to provide life skills training in Al-Mawasit district &ndash; Taiz governorate as mentioned in the bid for two years&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;</p>
<table style="margin-left: auto; margin-right: auto;" border="2" cellspacing="0">
<tbody>
<tr>
<td dir="RTL"><strong>الرقم<br>No.</strong></td>
<td dir="LTR"><strong>رقم المناقصة<br>Tender No.</strong></td>
<td dir="RTL" colspan="4"><strong>وصف المناقصة<br>Tender Description</strong></td>
<td dir="RTL" colspan="2"><strong>إغلاق المناقصة<br>Tender Close Date</strong></td>
<td dir="RTL"><strong>رابط تحميل وثيقة المناقصة<br>Link for downloading&nbsp; the tender document</strong></td>
</tr>
<tr>
<td dir="LTR"><strong>1</strong></td>
<td dir="RTL"><strong>&nbsp; NMO/FSL/7/2026</strong></td>
<td dir="RTL" colspan="4"><strong>&nbsp;دعوة لتقديم عطاء اتفاقية اطارية على أساس الحاجة لتقديم خدمات تدريب المهارات الحياتية في مديرية المواسط - محافظة تعز حسب المذكور في عرض السعر (لمدة عامين)<br>Invitation to submit a bid for a framework agreement based on the need to provide life skills training in Al-Mawasit district &ndash; Taiz governorate as mentioned in the bid for two years</strong></td>
<td dir="LTR" colspan="2"><strong>2026-05-04</strong></td>
<td dir="RTL"><a href="https://forms.cloud.microsoft/pages/responsepage.aspx?id=8OZeWnLvb0m7UflQtARUU5q3voU0D7BFj68b8uJ2c29URTFZUzQyUlFXTjZXSzdaWkVRUlRWUUJTVi4u&amp;route=shorturl" target="_blank" rel="noopener">https://forms.cloud.microsoft/r/nerkbvYnUS</a></td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">"يجب تقديم العطاءات في مظروف مختوم إلى المكتب الرئيسي لمنظمة صناع النهضة - العنوان (فيلا رقم 54 كورنيش قحطان الشعبي خورمكسر -عدن) في موعد لايتجاوز تاريخ&nbsp;<strong>4 مايو 2026 الساعة 01:00 ظهرا</strong></p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">حيث سيتم الرد على استفسارات الموردين في تاريخ&nbsp;<strong>29 ابريل 2026"</strong></p>
<p style="text-align: center;">"Bids must be submitted in a sealed envelope to NMO - Head Office Located at Corniche Kahtan Alsha'abi Abyan Coast Villa # 54-Khormakser , Aden no later than&nbsp;<strong>4 May 2026 at 01:00 PM.</strong></p>
<p style="text-align: center;">Suppliers' inquiries will be answered on&nbsp;<strong>29 April, 2026"</strong></p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">"لمزيد من المعلومات الاتصال على</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">تلفون/ 02272617 &ndash; تحويلة 130</p>
<p style="text-align: center;">For more information please contact us via</p>
<p style="text-align: center;">Telephone # 02272617- Ext. - 130</p>
<p style="text-align: center;">or او عبر الايميل&nbsp;</p>
<p style="text-align: center;">E-mail:&nbsp;<a href="mailto:tenders@nahdamakers.org">tenders@nahdamakers.org</a></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/332</guid>
                <pubDate>Sun, 19 Apr 2026 11:13:00 +0300</pubDate>
                                                            <category>مناقصات</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[من إهدار الجهد إلى احتراف الطاقة الشمسية]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/stories/643</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/stories/April2026/wyJbNBGj9wHcqHvUCzNQ.jpeg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">تعاني منطقة حضرموت في جنوب شرق اليمن من تحديات حرجة نتيجة النزاعات المستمرة والتدهور</span> <span lang="AR-SA">الاقتصادي المتمثل في تدهور العملة المحلية والوضع البيئي السيء. وتتأثر بشكل خاص مناطق القطن وسيئون وشبام ووادي العين</span> <span lang="AR-SA">ودوعن ورخية، مما أثر بشكل مباشر على الناس في هذه المناطق.</span></p>
<p align="right"><strong><span dir="RTL" lang="AR-SA">من إهدار الجهد إلى احتراف الطاقة الشمسية: كيف تحول "محروس مقرم" إلى رائد في مهنة المستقبل؟</span></strong></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">في منطقة الحزم بمديرية شبام، كان محروس ربيع عوض مقرم، البالغ من العمر ٦٠ عامًا والمعيل لـ ٦ أفراد، يعيش حياة مثقلة بالجهد والبحث. رغم محاولاته لاكتساب المعرفة في مجال الكهرباء والطاقة الشمسية عبر الإنترنت، كانت معاناته تتمثل في إهدار الوقت والجهد الكبيرين في طلب الدخل المادي لتدبير احتياجات أسرته. كان يحتاج إلى إطار عمل منظم ومهنة تدر دخلاً مستدامًا بأقل تعب</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وسط هذه الظروف، جاء مشروع </span><strong><span dir="LTR">"</span><span lang="AR-SA">من الغذاء إلى الصمود</span><span dir="LTR">"</span></strong> <span lang="AR-SA">عبر التدريبات المهنية في مجال الكهرباء والطاقة الشمسية، الذي نفذته منظمة <strong>صناع النهضة</strong> بالشراكة مع <strong>برنامج الأغذية العالمي</strong> وبدعم من <strong>مركز الملك سلمان للإغاثة والأعمال الإنسانية</strong></span><span dir="LTR">. </span><span lang="AR-SA">كان هذا التدخل بمثابة نقطة تحول حاسمة في حياة محروس، إذ وفر له التوجيه والإرشاد والمعرفة العملية عبر التدريب والتطبيق العملي، إضافة إلى الأدوات المهنية عبر الحقيبة التمكينية التي تساعده في تطوير أعماله الخاصة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">يقول محروس بابتسامة واطمئنان</span><span dir="LTR">:</span></p>
<p dir="RTL"><em><span dir="LTR">"</span><span lang="AR-SA">بلا شك أن وضعنا تحسن أفضل بعد التدخل لإرشادنا وتوجيهنا لما يفيدنا نحو الأمل ... وبواسطة هذه المهنة ولطلبها في سوق العمل كانت سببًا في زيادة الدخل وبأقل تعب وجهد</span><span dir="LTR">".</span></em></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">لم يتوقف أثر المشروع عند الجانب المادي فقط؛ فقد اكتسب محروس المعرفة في مجال تركيب وصيانة منظومات الطاقة الشمسية، مما منحه قدرة عملية ومهنية تؤهله للانخراط في سوق العمل بثقة. وهكذا، أصبح الأثر واضحًا في تحسين مستوى معيشته واستقراره الاقتصادي، إلى جانب مساهمته في نشر ثقافة استخدام الطاقة المتجددة بين مجتمعه المحلي من خلال عمله وتجاربه اليومية</span><span dir="LTR">.</span> <span lang="AR-SA">وفي ختام قصته، لم ينسَ محروس أن يوجه شكره للجهات المنفذة والداعمة قائلاً</span><span dir="LTR">:</span></p>
<p dir="RTL"><em><span dir="LTR">"</span><span lang="AR-SA">نشكر منظمة صناع النهضة وبرنامج الأغذية العالمي والداعم مركز الملك سلمان للإغاثة على هذه الفرصة التي أتاحوها لنا لتحسين مصادر دخلنا، ونحثهم على الاستمرار في مثل هذه المشاريع</span><span dir="LTR">".</span></em></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">قصة محروس ربيع مقرم هي شهادة حية على أن المبادرات التنموية القائمة على التدريب المهني في مجالات المستقبل قادرة على تحويل الإرهاق والجهد الكبير إلى كفاءة إنتاجية واستقرار مهني، والانتقال بالأفراد من الضيق والاحتياج إلى الأمل والريادة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span dir="LTR"><img src="https://nahdamakers.org/storage/stories/April2026/12.jpg" alt="" width="1080" height="720"></span></p>
<p dir="RTL">&nbsp;</p>
<p dir="RTL">&nbsp;</p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/stories/643</guid>
                <pubDate>Wed, 15 Apr 2026 14:35:00 +0300</pubDate>
                                            </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[Community-based worker for Education -Mukalla – Hadramout]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/331</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/April2026/sWCnEUEYocsBXkLoIPnc.jpg"><p class="_typographyContainer_1gdt8_1 _typography-en-body-bold_1gdt8_257 _colorColorFgBold_1gdt8_5">About the company</p>
<div>
<div class="careers-module__gtiPVq__companyJobDetailsContent">
<p><strong>NMO</strong> is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No 284 Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships NMO started its activity in Yemen since 2012 and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education and Child Protection, WASH and Health ,Protection, Shelter and CCCM , and Governance and skill-building</p>
<p><strong>Nahda Makers Organization does not tolerate all forms of abuse such as (exploitation, sexual assault, harassment, bullying, discrimination</strong></p>
</div>
<br>
<div class="careers-module__gtiPVq__companyJobDetailsContent">
<p class="MsoNormal" dir="ltr"><strong>Job Title:</strong><strong>&nbsp;Community-based worker for Education</strong></p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr"><strong>Reporting to:</strong><strong>&nbsp;Education Officer</strong></p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr"><strong>Sector: Education Program</strong></p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr"><strong>Location:</strong><strong>&nbsp;Mukalla &ndash; Hadramout</strong></p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr">NMO is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No. 284. Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships. NMO started its activity in Yemen since 2012 and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education, WASH, Shelter, and Governance and skill-building.</p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr"><span dir="RTL" lang="AR-SA">&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr">NMO is looking for an efficient and qualified person to fill the post of Community-based worker for Education to carry out the following tasks:</p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr"><strong>Tasks and Responsibilities:</strong></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpFirst" dir="ltr"><span lang="EN-GB">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Supervising&nbsp;</span>on<span lang="EN">&nbsp;the implementation and follow-up of all types of campaigns and sessions, a</span><span lang="EN">nd&nbsp;</span><span lang="EN">monitoring t</span><span lang="EN">he&nbsp;</span><span lang="EN">field works and assisting in conducting assessments and surveys as needed.</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Facilitate the implementation of all field teamwork in order to implement the action plan to ensure that effective behavior is promoted through awareness.</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Establish strong partnerships with stakeholders, community leaders and other civil society partners to enhance their participation in support of project objectives</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Contribute to capacity building of the field team during their field work through supportive feedback Prepare and make optimal use of all available opportunities and capabilities (educational methods - laboratories if any) to achieve the goals of the school curriculum.</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Collecting and reviewing monthly reports from supervisors (supervisors and volunteers) and providing feedback to the field team.</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Collect measurable information about improvement in education during project implementation in coordination with school stakeholders Pledge to the official daily working hours, allocate full hours of work and perform tasks and duties efficiently and effectively.</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">In coordination with the supervisors, develop an action plan to implement the awareness and other activities of the project and share it with volunteers after it is approved by the education officer.</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">conduct bi-monthly meeting with volunteers and supervisors to discuss all relevant issues and develop a plan for the next period.</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Conducting frequent field visits to the target sites of the project and submitting a report on the results of the visits Seek to integrate his mission in the school with that of the family in the good education of its children</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Active participation in all project activities (engineering - awareness activities - distributions - trainings - coordination) as directed by the education officer. Study and teach the curriculum according to the set plan.</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Documenting and sharing lessons learned, achievements and successes from the field The use of modern methods and methods in teaching</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Leading the field teams and facilitating their work in implementing the project work plan. To prepare and maintain lesson files, student text and examination.&nbsp;</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Maintain close coordination between the field team, the community and partners and assist them in developing quality education. To carry out any other related duties assigned by the head of schools</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Assist and guide volunteers and project supervisors in carrying out their tasks and in organizing community meetings, workshops and campaigns</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Maintaining working relationship between team members and the community.</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Providing support and assistance to field teams (supervisors, volunteers)</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Archiving files related to the project (hard copies, electronic copies).</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpLast" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Carry out any project related tasks (office or field) as assigned by the Education Officer</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpLast" dir="ltr">&nbsp;</p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr"><strong>Qualifications, Skills and Experience:</strong></p>
<ul dir="ltr" type="disc">
<li class="MsoNormal" style="text-align: left;">Minimum bachelor's degree, preferably in education, social work, business, engineering, or any related field.</li>
<li class="MsoNormal" style="text-align: left;">Previous relevant experience (6 Months) with Children/Youth education/Youth programs (planning, implementing/overseeing the implementation and reporting for education/livelihoods activities/projects) &ndash; formal education programs (academic, life-skills and recreational activities for Children).</li>
<li class="MsoNormal" style="text-align: left;">Experience in dealing with public stakeholders within the Education system (e.g., school principals, Ministry/Directorate of Education representatives, communities).</li>
<li class="MsoNormal" style="text-align: left;">Experience in organizing and/or conducting trainings, awareness sessions, workshops, etc.</li>
<li class="MsoNormal" style="text-align: left;">Competence in using computer packages including Word, Excel and Power Point.</li>
<li class="MsoNormal" style="text-align: left;">Familiar with Yemen context and geography. Ready to travel on mission into different Governorates.</li>
<li class="MsoNormal" style="text-align: left;">Excellent written communication skills in English.</li>
<li class="MsoNormal" style="text-align: left;">Good documentation and report writing skills.</li>
<li class="MsoNormal" style="text-align: left;">Good cultural awareness and sensitivity.</li>
<li class="MsoNormal" style="text-align: left;">Ability to spend extended periods of time in field conditions.</li>
<li class="MsoNormal" style="text-align: left;">Problem solver and, hard working with ability to work under pressure.</li>
</ul>
<p style="text-align: left;">To Apply:</p>
<p style="text-align: left;"><a href="https://www.jisr.net/en/nmo/careers/90adb45d-2c09-4f41-a0f4-99688b14e19e?host=1">Community-based worker for Education - Mukalla &ndash; Hadramout</a></p>
<p style="text-align: left;">&nbsp;</p>
<p style="text-align: left;">.................</p>
</div>
</div>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/331</guid>
                <pubDate>Thu, 02 Apr 2026 10:30:39 +0300</pubDate>
                                                            <category>وظائف</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[Community-based worker for Education - Aden]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/330</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/April2026/FOVWDpAAurOj7uuwAwcR.jpg"><div>
<div class="careers-module__gtiPVq__companyJobDetailsContent">
<p class="_typographyContainer_1gdt8_1 _typography-en-body-bold_1gdt8_257 _colorColorFgBold_1gdt8_5" style="text-align: left;">About the company</p>
<div style="text-align: left;">
<div class="careers-module__gtiPVq__companyJobDetailsContent">
<p><strong>NMO</strong> is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No 284 Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships NMO started its activity in Yemen since 2012 and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education and Child Protection, WASH and Health ,Protection, Shelter and CCCM , and Governance and skill-building</p>
<p><strong>Nahda Makers Organization does not tolerate all forms of abuse such as (exploitation, sexual assault, harassment, bullying, discrimination</strong></p>
</div>
<br>
<div class="careers-module__gtiPVq__companyJobDetailsContent">
<p class="MsoNormal" dir="ltr"><strong>Job Title:</strong><strong>&nbsp;Community-based worker for Education</strong></p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr"><strong>Reporting to:</strong><strong>&nbsp;Education Officer</strong></p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr"><strong>Sector: Education Program</strong></p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr"><strong>Location:</strong><strong>&nbsp;ِAden</strong></p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr">NMO is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No. 284. Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships. NMO started its activity in Yemen since 2012 and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education, WASH, Shelter, and Governance and skill-building.</p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr"><span dir="RTL" lang="AR-SA">&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr">NMO is looking for an efficient and qualified person to fill the post of Community-based worker for Education to carry out the following tasks:</p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr"><strong>Tasks and Responsibilities:</strong></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpFirst" dir="ltr"><span lang="EN-GB">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Supervising&nbsp;</span>on<span lang="EN">&nbsp;the implementation and follow-up of all types of campaigns and sessions, a</span><span lang="EN">nd&nbsp;</span><span lang="EN">monitoring t</span><span lang="EN">he&nbsp;</span><span lang="EN">field works and assisting in conducting assessments and surveys as needed.</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Facilitate the implementation of all field teamwork in order to implement the action plan to ensure that effective behavior is promoted through awareness.</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Establish strong partnerships with stakeholders, community leaders and other civil society partners to enhance their participation in support of project objectives</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Contribute to capacity building of the field team during their field work through supportive feedback Prepare and make optimal use of all available opportunities and capabilities (educational methods - laboratories if any) to achieve the goals of the school curriculum.</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Collecting and reviewing monthly reports from supervisors (supervisors and volunteers) and providing feedback to the field team.</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Collect measurable information about improvement in education during project implementation in coordination with school stakeholders Pledge to the official daily working hours, allocate full hours of work and perform tasks and duties efficiently and effectively.</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">In coordination with the supervisors, develop an action plan to implement the awareness and other activities of the project and share it with volunteers after it is approved by the education officer.</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">conduct bi-monthly meeting with volunteers and supervisors to discuss all relevant issues and develop a plan for the next period.</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Conducting frequent field visits to the target sites of the project and submitting a report on the results of the visits Seek to integrate his mission in the school with that of the family in the good education of its children</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Active participation in all project activities (engineering - awareness activities - distributions - trainings - coordination) as directed by the education officer. Study and teach the curriculum according to the set plan.</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Documenting and sharing lessons learned, achievements and successes from the field The use of modern methods and methods in teaching</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Leading the field teams and facilitating their work in implementing the project work plan. To prepare and maintain lesson files, student text and examination.&nbsp;</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Maintain close coordination between the field team, the community and partners and assist them in developing quality education. To carry out any other related duties assigned by the head of schools</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Assist and guide volunteers and project supervisors in carrying out their tasks and in organizing community meetings, workshops and campaigns</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Maintaining working relationship between team members and the community.</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Providing support and assistance to field teams (supervisors, volunteers)</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Archiving files related to the project (hard copies, electronic copies).</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpLast" dir="ltr"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Carry out any project related tasks (office or field) as assigned by the Education Officer</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpLast" dir="ltr">&nbsp;</p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr"><strong>Qualifications, Skills and Experience:</strong></p>
<ul dir="ltr" type="disc">
<li class="MsoNormal">Minimum bachelor's degree, preferably in education, social work, business, engineering, or any related field.</li>
<li class="MsoNormal">Previous relevant experience (6 Months) with Children/Youth education/Youth programs (planning, implementing/overseeing the implementation and reporting for education/livelihoods activities/projects) &ndash; formal education programs (academic, life-skills and recreational activities for Children).</li>
<li class="MsoNormal">Experience in dealing with public stakeholders within the Education system (e.g., school principals, Ministry/Directorate of Education representatives, communities).</li>
<li class="MsoNormal">Experience in organizing and/or conducting trainings, awareness sessions, workshops, etc.</li>
<li class="MsoNormal">Competence in using computer packages including Word, Excel and Power Point.</li>
<li class="MsoNormal">Familiar with Yemen context and geography. Ready to travel on mission into different Governorates.</li>
<li class="MsoNormal">Excellent written communication skills in English.</li>
<li class="MsoNormal">Good documentation and report writing skills.</li>
<li class="MsoNormal">Good cultural awareness and sensitivity.</li>
<li class="MsoNormal">Ability to spend extended periods of time in field conditions.</li>
<li class="MsoNormal">Problem solver and, hard working with ability to work under pressure.</li>
</ul>
</div>
</div>
<p style="text-align: left;">To Apply:</p>
<p style="text-align: left;"><a href="https://www.jisr.net/en/nmo/careers/a28063ff-3a85-4c1d-af5b-1adc9d9d49db?host=1">Community-based worker for Education - Aden</a></p>
<p style="text-align: left;">..............</p>
<p style="text-align: left;">&nbsp;</p>
<p style="text-align: left;">&nbsp;</p>
</div>
</div>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/330</guid>
                <pubDate>Thu, 02 Apr 2026 10:27:14 +0300</pubDate>
                                                            <category>وظائف</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[تكريم منظمة صناع النهضة في فعالية عيد النصر بعدن]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/748</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/March2026/nWhespUqjCFSR04TgZ6o.jpg"><div dir="rtl" data-ogsc="rgb(0, 0, 0)" data-olk-copy-source="MessageBody">
<div dir="rtl" data-ogsc="black" data-olk-copy-source="MessageBody">تتشرف منظمة صناع النهضة بتكريمها من قبل تحالف &ldquo;كلنا آمن عدن&rdquo;، تقديرًا لدورها الإنساني البارز ومساهمتها الفاعلة في إغاثة الأهالي خلال حرب عام 2015م في عدن ولحج وأبين.</div>
<div dir="rtl" data-ogsc="black">&nbsp;</div>
<div dir="rtl" data-ogsc="black">وخلال تلك الظروف الاستثنائية، واصلت المنظمة حضورها الإنساني في الميدان، حيث عملت على تقديم المساعدات العاجلة للأسر النازحة والصامدة، من خلال توزيع الغذاء والدواء وتوفير المياه والوقود، بهدف التخفيف من معاناتهم وتعزيز صمودهم في مواجهة تداعيات الحرب.</div>
<div dir="rtl" data-ogsc="black">&nbsp;</div>
<div dir="rtl" data-ogsc="black">وجاء هذا التكريم ضمن فعالية &ldquo;عيد النصر&rdquo; التي نظمها أعضاء تحالف &ldquo;كلنا أمن عدن&rdquo;، إحياءً للذكرى الحادية عشرة لتحرير مدينة عدن، وفاءً لصُنّاع هذا النصر، وتخليدًا لتضحيات الأبطال وصمود أبناء المدينة في سبيل الحرية والكرامة.</div>
<div dir="rtl" data-ogsc="black">&nbsp;</div>
<div dir="rtl" data-ogsc="black">وأُقيمت الفعالية برعاية معالي وزير الشباب والرياضة الأستاذ/ نائف البكري، ومعالي وزير الدولة محافظ العاصمة عدن الأستاذ/ عبدالرحمن شيخ، وبحضور عدد من الشخصيات الرسمية والمجتمعية.</div>
<div dir="rtl" data-ogsc="black">&nbsp;</div>
<div dir="rtl" data-ogsc="black">ويُعد هذا التكريم شهادة تقدير لجهود منظمة صناع النهضة، ويعكس التزامها المستمر بالعمل الإنساني وخدمة المجتمعات المتضررة في مختلف الظروف.</div>
</div>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/748</guid>
                <pubDate>Wed, 18 Mar 2026 16:23:17 +0300</pubDate>
                                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة #صناع_النهضة تشارك في أسبوع الشبكات والشراكات الإنسانية ب سويسرا  ]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/747</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/March2026/vdRlxcOO747DOucBZq4R.jpg"><div dir="rtl" data-ogsc="rgb(0, 0, 0)" data-olk-copy-source="MessageBody">شاركت منظمة #صناع_النهضة في فعاليات (أسبوع الشبكات والشراكات الإنسانية) التي عُقدت في مدينة جنيف في سويسرا، بمشاركة عدد من الجهات الفاعلة في المجال الإنساني من مختلف دول العالم.</div>
<div dir="rtl" data-ogsc="rgb(0, 0, 0)">&nbsp;</div>
<div dir="rtl" data-ogsc="rgb(0, 0, 0)">ومثّلت المنظمة في هذه الفعالية رئيسة المنظمة الأستاذة/ فائزة التميمي، حيث شاركت في عدد من الجلسات والنقاشات التي تناولت قضايا العمل الإنساني، وأهمية تعزيز التنسيق والتعاون بين الجهات العاملة في هذا المجال.</div>
<div dir="rtl" data-ogsc="rgb(0, 0, 0)">&nbsp;</div>
<div dir="rtl" data-ogsc="rgb(0, 0, 0)">وهدفت المشاركة إلى الاطلاع على التجارب والممارسات المختلفة في العمل الإنساني، وتبادل الخبرات مع المشاركين، بما يسهم في تطوير الأداء وتعزيز فرص التعاون لخدمة المجتمعات الأكثر احتياجًا.</div>
<div dir="rtl" data-ogsc="rgb(0, 0, 0)">&nbsp;</div>
<div dir="rtl" data-ogsc="rgb(0, 0, 0)">وتأتي هذه المشاركة في إطار اهتمام المنظمة بالاستفادة من المنصات الدولية للحوار وتبادل المعرفة في المجال الإنساني.</div>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/747</guid>
                <pubDate>Sun, 15 Mar 2026 11:53:57 +0300</pubDate>
                                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة صناع النهضة تنفذ عملية صرف للمساعدات النقدية في محافظة لحج]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/746</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/March2026/AZeVBM6BO7PXogNjY8C6.png"><p class="MsoNormal" dir="RTL" style="text-align: right; direction: rtl; unicode-bidi: embed;"><span lang="AR-AE" style="font-family: 'Arial',sans-serif; mso-ascii-font-family: Aptos; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-font-family: Aptos; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-bidi-language: AR-AE;">بالتنسيق مع مكتب إدارة المنظمات والسلطة المحلية في محافظة لحج، وضمن مشروع التمكين المحلي للقيادة والمساءلة والتنسيق في التمويلات المباشرة، نفذت منظمة #صناع_النهضة عملية صرف المساعدات النقدية متعددة الأغراض لعدد 260 أسرة من الأسر الأشد ضعفًا في مديرية تبن &ndash; محافظة لحج</span><span dir="LTR" style="mso-bidi-language: AR-AE;">.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="RTL" style="text-align: right; direction: rtl; unicode-bidi: embed;"><span lang="AR-AE" style="font-family: 'Arial',sans-serif; mso-ascii-font-family: Aptos; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-font-family: Aptos; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-bidi-language: AR-AE;">وقد بلغت قيمة المساعدة 242 ألف ريال يمني لكل أسرة، حيث تأتي هذه الخطوة في إطار جهود المنظمة الرامية إلى دعم الأسر المتضررة وتعزيز قدرتها على تلبية احتياجاتها الأساسية، خاصة في ظل الظروف الاقتصادية الصعبة التي تعيشها العديد من الأسر</span><span dir="LTR" style="mso-bidi-language: AR-AE;">.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="RTL" style="text-align: right; direction: rtl; unicode-bidi: embed;"><span lang="AR-AE" style="font-family: 'Arial',sans-serif; mso-ascii-font-family: Aptos; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-font-family: Aptos; mso-hansi-theme-font: minor-latin; mso-bidi-language: AR-AE;">وتهدف هذه المساعدات إلى التخفيف من معاناة الأسر المستفيدة خلال ما تبقى من الشهر الفضيل، وتمكينها من توفير احتياجاتها الضرورية، إضافة إلى مساعدتها في الاستعداد لاستقبال عيد الفطر المبارك وتوفير بعض مستلزماته، بما يسهم في إدخال الفرحة والطمأنينة إلى قلوب أفرادها</span><span dir="LTR" style="mso-bidi-language: AR-AE;">.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="RTL" style="text-align: right; direction: rtl; unicode-bidi: embed;"><span lang="AR-SA" style="font-family: 'Arial',sans-serif; mso-ascii-font-family: Aptos; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-hansi-font-family: Aptos; mso-hansi-theme-font: minor-latin;">وتأتي هذه التدخلات في إطار الجهود المستمرة التي تبذلها منظمة صناع النهضة لتعزيز الاستجابة للاحتياجات الإنسانية، ودعم الأسر الأكثر ضعفًا، من خلال تنفيذ برامج ومشاريع تسهم في تحسين الظروف المعيشية للمجتمعات المحلية، بالتعاون والتنسيق مع الجهات الرسمية والشركاء المحليين</span><span dir="LTR" style="mso-bidi-font-family: Arial; mso-bidi-language: AR-AE;">.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/746</guid>
                <pubDate>Thu, 12 Mar 2026 13:23:35 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>الأمن الغذائي وسبل العيش</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[من الشتلات إلى الإنتاج المستدام]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/stories/642</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/stories/February2026/UTWQRquYSnvEr3lAmcXf.jpg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">تعاني منطقة حضرموت في جنوب شرق اليمن من تحديات حرجة نتيجة النزاعات المستمرة والتدهور</span> <span lang="AR-SA">الاقتصادي المتمثل في تدهور العملة المحلية والوضع البيئي السيء. وتتأثر بشكل خاص مناطق القطن وسيئون وشبام ووادي العين</span> <span lang="AR-SA">ودوعن ورخية، مما أثر بشكل مباشر على الناس في هذه المناطق.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">في منطقة بابكر بمديرية القطن بمحافظة حضرموت، واجه المزارع مازن علي جمعان العي، البالغ من العمر 46 عامًا والمعيل لخمسة أفراد، تحديات كبيرة في الحفاظ على استدامة مصدر دخله. فقد كان يدير مشتلاً صغيرًا يقتصر نشاطه على زراعة الشتلات وبيعها قبل أن تثمر، بسبب ضيق المساحة وغياب الإمكانيات لشراء بيوت محمية أو التوسع في الإنتاج.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">جاء مشروع من الغذاء إلى الصمود، الذي نفذته منظمة #صناع_النهضة بالشراكة مع برنامج الأغذية العالمي #WFP وبدعم من مركز الملك سلمان للإغاثة <a href="https://nahdamakers.org/tag?tag=KSRelief">#KSRelief</a>&nbsp;، ليشكل نقطة تحول فارقة في حياة مازن.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">من خلال هذا التدخل، حصل على بيت محمي بمساحة 9&times;42 مترًا مجهزًا بكافة المستلزمات الزراعية من بذور وأسمدة ومبيدات.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">يقول مازن بابتسامة واطمئنان:</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">"الحمد لله من قبل ومن بعد، زرعت المحمية وأصبحت تنتج ونبيع الخيار ونتحصل على عائد مادي يلبي احتياجاتنا ومتطلبات الأسرة. أهم فائدة هي الدخل اليومي من المحصول إضافة الى اكتساب المهارات الزراعية الحديثة."</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">لم يقتصر أثر المشروع على الجانب المادي فحسب، بل أتاح لمازن فرصة حقيقية للتخطيط لمستقبل مستدام. فقد تحولت محميته إلى مشروع إنتاجي دائم يوفّر احتياجات أسرته ويخلق فرص عمل للشباب في منطقته.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وفي ختام قصته، وجّه مازن شكره وامتنانه إلى الجهات المنفذة والداعمة قائلاً:</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">"أتوجه بجزيل الشكر لمنظمة صُنّاع النهضة ومنظمة الغذاء العالمي على تنفيذ هذا المشروع، كما أشكر مركز الملك سلمان للإغاثة والأعمال الإنسانية على الدعم الكريم الذي ساهم في تحسين سُبل معيشتنا وفتح آفاق جديدة لمستقبل أفضل."</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">قصة مازن علي تجسّد أثر المشاريع التنموية التي تستهدف دعم الأصول الإنتاجية في تحويل المشاريع الصغيرة من مجرد مصدر دخل محدود إلى إنتاج مستدام يسهم في تعزيز الأمن الغذائي وتوفير فرص عمل للشباب.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA"><img src="https://nahdamakers.org/storage/stories/February2026/الأخبار-.jpg" alt=""></span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/stories/642</guid>
                <pubDate>Wed, 25 Feb 2026 11:54:00 +0300</pubDate>
                                            </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[حين تعود الأرض للحياة]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/stories/641</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/settings/May2025/R0JYxjHht0ULyEN48JQU.png"><p><span dir="auto">المزارع حسين بن وبر استطاع أن يحوّل مزرعته (مزرعة الحنّا) لنموذج إنتاجي أفضل بعد استصلاح أرضه بدعم من وزارة التعاون الاقتصادي والتنمية الألمانية </span><span dir="auto"><a tabindex="0" href="https://www.youtube.com/hashtag/bmz" target="">#BMZ</a></span><span dir="auto">، وبالشراكة مع </span><span dir="auto"><a tabindex="0" href="https://www.youtube.com/hashtag/wfp" target="">#WFP</a></span><span dir="auto">، وتنفيذ منظمة </span><span dir="auto"><a tabindex="0" href="https://www.youtube.com/hashtag/%D8%B5%D9%86%D9%91%D8%A7%D8%B9_%D8%A7%D9%84%D9%86%D9%87%D8%B6%D8%A9" target="">#صنّاع_النهضة</a></span><span dir="auto"> وذلك ضمن مشروع "من الغذاء إلى الصمود </span><span dir="auto"><a tabindex="0" href="https://www.youtube.com/hashtag/future" target="">#FuTuRe</a></span><span dir="auto"> 2024".. خطوة غيّرت مستقبل المزرعة وفتحت باب جديد لتحسين سبل العيش للمزارع وأسرته .</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/stories/641</guid>
                <pubDate>Wed, 25 Feb 2026 11:49:38 +0300</pubDate>
                                            </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[Community-based worker for Education]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/329</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/February2026/gzq5viPmskqRZNXTSRTm.jpg"><p class="_typographyContainer_1gdt8_1 _typography-en-body-bold_1gdt8_257 _colorColorFgBold_1gdt8_5" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">About the company</span></p>
<div>
<div class="careers_companyJobDetailsContent__o_cYQ" style="text-align: left;">
<p><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>NMO</strong>&nbsp;is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No 284 Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships NMO started its activity in Yemen since 2012 and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education and Child Protection, WASH and Health ,Protection, Shelter and CCCM , and Governance and skill-building</span></p>
<p>&nbsp;</p>
<p><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Nahda Makers Organization does not tolerate all forms of abuse such as (exploitation, sexual assault, harassment, bullying, discrimination</strong></span></p>
</div>
<br>
<div class="careers_companyJobDetailsContent__o_cYQ">
<p class="MsoNormal" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Job Title:</strong><strong>&nbsp;Community-based worker for Education</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Reporting to:</strong><strong>&nbsp;Education Officer</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Sector: Education Program</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Location:</strong><strong>&nbsp;Mukalla &ndash; Hadramout</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">NMO is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No. 284. Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships. NMO started its activity in Yemen since 2012 and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education, WASH, Shelter, and Governance and skill-building.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr" style="text-align: left;"><span dir="RTL" lang="AR-SA" style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">NMO is looking for an efficient and qualified person to fill the post of Community-based worker for Education to carry out the following tasks:</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Tasks and Responsibilities:</strong></span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpFirst" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><span lang="EN-GB">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Supervising&nbsp;</span>on<span lang="EN">&nbsp;the implementation and follow-up of all types of campaigns and sessions, a</span><span lang="EN">nd&nbsp;</span><span lang="EN">monitoring t</span><span lang="EN">he&nbsp;</span><span lang="EN">field works and assisting in conducting assessments and surveys as needed.</span></span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Facilitate the implementation of all field teamwork in order to implement the action plan to ensure that effective behavior is promoted through awareness.</span></span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Establish strong partnerships with stakeholders, community leaders and other civil society partners to enhance their participation in support of project objectives</span></span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Contribute to capacity building of the field team during their field work through supportive feedback Prepare and make optimal use of all available opportunities and capabilities (educational methods - laboratories if any) to achieve the goals of the school curriculum.</span></span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Collecting and reviewing monthly reports from supervisors (supervisors and volunteers) and providing feedback to the field team.</span></span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Collect measurable information about improvement in education during project implementation in coordination with school stakeholders Pledge to the official daily working hours, allocate full hours of work and perform tasks and duties efficiently and effectively.</span></span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">In coordination with the supervisors, develop an action plan to implement the awareness and other activities of the project and share it with volunteers after it is approved by the education officer.</span></span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">conduct bi-monthly meeting with volunteers and supervisors to discuss all relevant issues and develop a plan for the next period.</span></span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Conducting frequent field visits to the target sites of the project and submitting a report on the results of the visits Seek to integrate his mission in the school with that of the family in the good education of its children</span></span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Active participation in all project activities (engineering - awareness activities - distributions - trainings - coordination) as directed by the education officer. Study and teach the curriculum according to the set plan.</span></span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Documenting and sharing lessons learned, achievements and successes from the field The use of modern methods and methods in teaching</span></span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Leading the field teams and facilitating their work in implementing the project work plan. To prepare and maintain lesson files, student text and examination.&nbsp;</span></span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Maintain close coordination between the field team, the community and partners and assist them in developing quality education. To carry out any other related duties assigned by the head of schools</span></span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Assist and guide volunteers and project supervisors in carrying out their tasks and in organizing community meetings, workshops and campaigns</span></span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Maintaining working relationship between team members and the community.</span></span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Providing support and assistance to field teams (supervisors, volunteers)</span></span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Archiving files related to the project (hard copies, electronic copies).</span></span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpLast" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><span lang="EN">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN">Carry out any project related tasks (office or field) as assigned by the Education Officer</span></span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpLast" dir="ltr" style="text-align: left;">&nbsp;</p>
<p class="MsoNormal" dir="ltr" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Qualifications, Skills and Experience:</strong></span></p>
<ul dir="ltr" style="text-align: left;" type="disc">
<li class="MsoNormal" style="text-align: left; color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Minimum bachelor's degree, preferably in education, social work, business, engineering, or any related field.</span></li>
<li class="MsoNormal" style="text-align: left; color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Previous relevant experience (6 Months) with Children/Youth education/Youth programs (planning, implementing/overseeing the implementation and reporting for education/livelihoods activities/projects) &ndash; formal education programs (academic, life-skills and recreational activities for Children).</span></li>
<li class="MsoNormal" style="text-align: left; color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Experience in dealing with public stakeholders within the Education system (e.g., school principals, Ministry/Directorate of Education representatives, communities).</span></li>
<li class="MsoNormal" style="text-align: left; color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Experience in organizing and/or conducting trainings, awareness sessions, workshops, etc.</span></li>
<li class="MsoNormal" style="text-align: left; color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Competence in using computer packages including Word, Excel and Power Point.</span></li>
<li class="MsoNormal" style="text-align: left; color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Familiar with Yemen context and geography. Ready to travel on mission into different Governorates.</span></li>
<li class="MsoNormal" style="text-align: left; color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Excellent written communication skills in English.</span></li>
<li class="MsoNormal" style="text-align: left; color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Good documentation and report writing skills.</span></li>
<li class="MsoNormal" style="text-align: left; color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Good cultural awareness and sensitivity.</span></li>
<li class="MsoNormal" style="text-align: left; color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Ability to spend extended periods of time in field conditions.</span></li>
<li class="MsoNormal" style="text-align: left; color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Problem solver and, hard working with ability to work under pressure.</span></li>
</ul>
<p style="text-align: left;">&nbsp;</p>
<h2 class="text-xl font-bold text-yemenhr-yellow section-title" style="text-align: left;">How to Apply</h2>
<p style="text-align: left;">To apply:</p>
<p style="text-align: left;"><a title="https://www.jisr.net/en/nmo/careers/623218a6-c5c3-43e5-a2f8-d4dca31c6cbf?host=1" href="https://www.jisr.net/en/nmo/careers/623218a6-c5c3-43e5-a2f8-d4dca31c6cbf?host=1">https://www.jisr.net/en/nmo/careers/623218a6-c5c3-43e5-a2f8-d4dca31c6cbf?host=1</a></p>
<p style="text-align: left;">&nbsp;</p>
<p style="text-align: left;">&nbsp;</p>
<p style="text-align: left;">.....</p>
</div>
</div>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/329</guid>
                <pubDate>Thu, 19 Feb 2026 14:06:15 +0300</pubDate>
                                                            <category>وظائف</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[Interpreter (Oromo, Amharic and Tigray)]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/328</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/February2026/PhDfhoAC3NQsVCVCpree.jpg"><p class="_typographyContainer_1gdt8_1 _typography-en-body-bold_1gdt8_257 _colorColorFgBold_1gdt8_5" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">About the company</span></p>
<div>
<div class="careers_companyJobDetailsContent__o_cYQ" style="text-align: left;">
<p><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>NMO</strong> is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No 284 Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships NMO started its activity in Yemen since 2012 and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education and Child Protection, WASH and Health ,Protection, Shelter and CCCM , and Governance and skill-building</span></p>
<p><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Nahda Makers Organization does not tolerate all forms of abuse such as (exploitation, sexual assault, harassment, bullying, discrimination</strong></span></p>
</div>
<br>
<div class="careers_companyJobDetailsContent__o_cYQ">
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Position: Interpreter (Oromo, Amharic and Tigray)<br>Job location:&nbsp;</strong><strong>Aden &amp; Mukalla</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;">&nbsp;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Position description/ key responsibilities:</strong></span></p>
<ol style="text-align: left;" start="1" type="1">
<li class="MsoNormal" style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Provide written and oral translation to and from one or more languages such as (Oromo, Amharic and Tigray) including translating documents, letters, and emails submitted by refugees and asylum seekers, as well as any other information relevant to the organization.</span></li>
<li class="MsoNormal" style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Assist organization staff by translating individual interviews, meetings, and workshops conducted with refugees and asylum seekers.</span></li>
<li class="MsoNormal" style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Translating content from the original languages (Oromo, Amharic and Tigray) ​​into Arabic or English languages while maintaining meaning and context.</span></li>
<li class="MsoNormal" style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Review translated texts to ensure they are free from linguistic and spelling errors.</span></li>
<li class="MsoNormal" style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Provide verbal interpretation, including simultaneous or consecutive interpretation during meetings or conferences.</span></li>
<li class="MsoNormal" style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Maintain strict confidentiality and refrain from disclosing any information related to beneficiaries.</span></li>
<li class="MsoNormal" style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Understand cultural differences between languages and ensure translations are culturally and contextually appropriate.</span></li>
</ol>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Position requirements</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;A high school degree</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Strong experience working in protection in refugee contexts.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Demonstrable experience in establishing and maintaining collaborative relationships with different sectoral Knowledge of the area of responsibility and understanding of local communities and customary rules.</span>&nbsp;</p>
<h2 class="text-xl font-bold text-yemenhr-yellow section-title" style="text-align: left;">How to Apply</h2>
<p style="text-align: left;">To apply:</p>
<p style="text-align: left;"><a title="https://www.jisr.net/en/nmo/careers/898b317f-3527-42db-8f17-ac4303d899d6?host=1" href="https://www.jisr.net/en/nmo/careers/898b317f-3527-42db-8f17-ac4303d899d6?host=1">https://www.jisr.net/en/nmo/careers/898b317f-3527-42db-8f17-ac4303d899d6?host=1</a></p>
<p style="text-align: left;">&nbsp;</p>
<p style="text-align: left;">.....</p>
</div>
</div>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/328</guid>
                <pubDate>Thu, 19 Feb 2026 13:27:30 +0300</pubDate>
                                                            <category>وظائف</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[People with Specific Need - community worker]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/327</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/February2026/V4p01ommvQVFX3l4YnNO.jpg"><p class="_typographyContainer_1gdt8_1 _typography-en-body-bold_1gdt8_257 _colorColorFgBold_1gdt8_5" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">About the company</span></p>
<div>
<div class="careers_companyJobDetailsContent__o_cYQ" style="text-align: left;">
<p><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>NMO</strong> is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No 284 Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships NMO started its activity in Yemen since 2012 and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education and Child Protection, WASH and Health ,Protection, Shelter and CCCM , and Governance and skill-building&nbsp;</span></p>
<p><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Nahda Makers Organization does not tolerate all forms of abuse such as (exploitation, sexual assault, harassment, bullying, discrimination</strong></span></p>
</div>
<br>
<div class="careers_companyJobDetailsContent__o_cYQ">
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Position:&nbsp;<span data-teams="true">People with Specific Need -</span>&nbsp;community worker<br>Job location:&nbsp;</strong><strong>Aden &ndash; Mukalla</strong></span><br><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Report to:</strong>&nbsp;<strong>Case Management Supervisor</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>&nbsp;</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Position description/ key responsibilities:</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;counsel and follow up individual cases identified during assessments or referred internally or by other agencies, and assess their needs for necessary and appropriate referrals to assistance.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Conduct assessment of vulnerable cases, including environmental, emotional, behavioral, and social factors as well as resources and strengths that impact the individual well- being.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Refer cases internally for legal assistance, cash assistance in accordance with established selection criteria.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Supervise the activities related to individual case management for refugees in locations of intervention, in accordance with Case Management Supervisor guidelines and with relevant tools and procedures.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Ensure that data protection protocol is respected ,&nbsp; completed and well organized records.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Oversee the implementation of group PSS sessions, ensuring the identification of vulnerable refugees in need of additional support.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Coordinate with Case Management Supervisor to maintain an updated service mapping and promote strong referral pathways and appropriate follow-up.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Support the development of information awareness sessions, individual and collective PSS and recreational activities.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Monitor and supervise the process of identification and assessment of PwSN cases &nbsp;social, and manage PFA activities.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Refer back to Case Management Supervisor for regular mentoring and coaching based on identified needs and gaps.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Contribute to develop, implement and maintain an internal and external referral system in close collaboration with Case Management Supervisor (tools, procedures, training of the field teams, follow up mechanisms, etc.).</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Respond to the external referred cases from other humanitarian organization and ensure the cases are well assessed, referred and followed up, and ensure feedback to external organizations that refers cases to NMO.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Provide a weekly report to Case Management Supervisor of the referral cases managed during the week.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Ensure smooth communication and coordination with local authorities and community leaders and other humanitarian actors on the ground.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Perform any other tasks as assigned by the supervisor.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong><span dir="RTL" lang="AR-SA">&nbsp;</span></strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Position requirements</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;A high school in or any other subject or any related field.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;2 years of experience working with I/NGOs, particularly in Case Management.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Strong experience working in protection in a humanitarian/recovery, complex and volatile contexts.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Knowledge of access to services and referrals mechanisms.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Demonstrated familiarity with case management principles, standards and procedures.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Demonstrable experience in establishing and maintaining collaborative relationships with different sectoral Service Providers and referral pathways.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Strong experience with monitoring tools and systems relevant to case management.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Experience in mainstreaming protection concepts within a humanitarian operation.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Strong organization, collaboration, representation and negotiation skills.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Knowledge of the area of responsibility and understanding of local communities and customary rules.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Excellent observation, analytical and report writing skills.</span></p>
<h2 class="text-xl font-bold text-yemenhr-yellow section-title" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">How to Apply</span></h2>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">To apply:</span></p>
<p style="text-align: left;"><a title="https://www.jisr.net/en/nmo/careers/fee3bcb5-0c10-4452-ba2d-45db7d736d63?host=1" href="https://www.jisr.net/en/nmo/careers/fee3bcb5-0c10-4452-ba2d-45db7d736d63?host=1">https://www.jisr.net/en/nmo/careers/fee3bcb5-0c10-4452-ba2d-45db7d736d63?host=1</a></p>
<p style="text-align: left;">&nbsp;</p>
<p style="text-align: left;">....</p>
</div>
</div>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/327</guid>
                <pubDate>Wed, 18 Feb 2026 13:37:28 +0300</pubDate>
                                                            <category>وظائف</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[Child Protection - community worker - Aden-Mukalla]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/326</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/February2026/xavLYukRTpd4JoIV4CT3.jpg"><p class="_typographyContainer_1gdt8_1 _typography-en-body-bold_1gdt8_257 _colorColorFgBold_1gdt8_5" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">About the company</span></p>
<div>
<div class="careers_companyJobDetailsContent__o_cYQ" style="text-align: left;">
<p><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>NMO</strong> is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No 284 Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships NMO started its activity in Yemen since 2012 and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education and Child Protection, WASH and Health ,Protection, Shelter and CCCM , and Governance and skill-building</span></p>
<p><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Nahda Makers Organization does not tolerate all forms of abuse such as (exploitation, sexual assault, harassment, bullying, discrimination<br><br></strong></span></p>
</div>
<div class="careers_companyJobDetailsContent__o_cYQ">
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Position: <span data-teams="true">Child Protection</span> - community worker</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Job location: Aden-Mukalla</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Report to:</strong>&nbsp;<strong>Case Management Supervisor</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;">&nbsp;</p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Position description/ key responsibilities:</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Counsel and follow up individual cases identified during assessments or referred internally or by other agencies, and assess their needs for necessary and appropriate referrals to assistance.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Conduct assessment of vulnerable cases, including environmental, emotional, behavioral, and social factors as well as resources and strengths that impact the individual well- being.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp; &nbsp;Refer cases internally for legal assistance, cash assistance in accordance with established selection criteria.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp; &nbsp; &nbsp;Supervise the activities related to individual case management for refugees in locations of intervention, in accordance with Case Management Supervisor guidelines and with relevant tools and procedures.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Ensure that data protection protocol is respected and completed and well organized records.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Oversee the implementation of group PSS sessions, ensuring the identification of vulnerable refugees in need of additional support.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;Coordinate with Case Management Supervisor to maintain an updated service mapping and promote strong referral pathways and appropriate follow-up.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;Support the development of information awareness sessions, individual and collective PSS and recreational activities.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Monitor and supervise the process of identification and assessment of CP and manage PFA activities.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp; &nbsp;Refer back to Case Management Supervisor for regular mentoring and coaching based on identified needs and gaps.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;Contribute to develop, implement and maintain an internal and external referral system in close collaboration with Case Management Supervisor (tools, procedures, training of the field teams, follow up mechanisms, etc.).</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;Respond to the external referred cases from other humanitarian organization and ensure the cases are well assessed, referred and followed up, and ensure feedback to external organizations that refers cases to NMO.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Provide a weekly report to Case Management Supervisor of the referral cases managed during the week.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Ensure smooth communication and coordination with local authorities and community leaders and other humanitarian actors on the ground.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Perform any other tasks as assigned by the supervisor.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong><span dir="RTL" lang="AR-SA">&nbsp;</span></strong></span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Position requirements</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;A high school in or any other subject or any related field.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;2 years of experience working with I/NGOs, particularly in Case Management.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Strong experience working in protection in a humanitarian/recovery, complex and volatile contexts.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Knowledge of access to services and referrals mechanisms.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Demonstrated familiarity with case management principles, standards and procedures.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Demonstrable experience in establishing and maintaining collaborative relationships with different sectoral Service Providers and referral pathways.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Strong experience with monitoring tools and systems relevant to case management.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Experience in mainstreaming protection concepts within a humanitarian operation.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Strong organization, collaboration, representation and negotiation skills.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Knowledge of the area of responsibility and understanding of local communities and customary rules.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Excellent observation, analytical and report writing skills.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Strong knowledge and skills of computer and prior experience working with smart data collection tools such as KOBO.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;">&nbsp;</p>
<h2 class="text-xl font-bold text-yemenhr-yellow section-title" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">How to Apply</span></h2>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">To apply:</span></p>
<p style="text-align: left;"><a title="https://www.jisr.net/en/nmo/careers/b75e9d7e-80de-47c0-b3e9-edf07abd6bb3?host=1" href="https://www.jisr.net/en/nmo/careers/b75e9d7e-80de-47c0-b3e9-edf07abd6bb3?host=1">https://www.jisr.net/en/nmo/careers/b75e9d7e-80de-47c0-b3e9-edf07abd6bb3?host=1</a></p>
<p style="text-align: left;">&nbsp;</p>
<p style="text-align: left;">..</p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;">&nbsp;</p>
</div>
</div>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/326</guid>
                <pubDate>Wed, 18 Feb 2026 13:32:37 +0300</pubDate>
                                                            <category>وظائف</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[Gender Based Violence community worker]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/325</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/February2026/zJq86EhgK0pv14TODOHx.jpg"><p class="_typographyContainer_1gdt8_1 _typography-en-body-bold_1gdt8_257 _colorColorFgBold_1gdt8_5" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">About the company</span></p>
<div>
<div class="careers_companyJobDetailsContent__o_cYQ" style="text-align: left;">
<p><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>NMO</strong> is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No 284 Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships NMO started its activity in Yemen since 2012 and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education and Child Protection, WASH and Health ,Protection, Shelter and CCCM , and Governance and skill-building</span></p>
<p><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Nahda Makers Organization does not tolerate all forms of abuse such as (exploitation, sexual assault, harassment, bullying, discrimination<br><br></strong></span></p>
</div>
<div class="careers_companyJobDetailsContent__o_cYQ">
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Position:&nbsp;Gender Based Violence community worker</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Job location:&nbsp;A</strong><strong>den &ndash;Mukalla</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Report to:</strong>&nbsp;<strong>Case Management Supervisor</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;">&nbsp;</p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Position description/ key responsibilities:</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;Counsel and follow up individual cases identified during assessments or referred internally or by other agencies, and assess their needs for necessary and appropriate referrals to assistance.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;Conduct assessment of vulnerable cases, including environmental, emotional, behavioral, and social factors as well as resources and strengths that impact the individual well- being.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;Refer cases internally for legal assistance, cash assistance in accordance with established selection criteria.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp; &nbsp;Supervise the activities related to individual case management for refugees in locations of intervention, in accordance with Case Management Supervisor guidelines and with relevant tools and procedures.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp; &nbsp; &nbsp;Ensure that data protection protocol is respected and completed and well organized records.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Oversee the implementation of group PSS sessions, ensuring the identification of vulnerable refugees in need of additional support.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;Coordinate with Case Management Supervisor to maintain an updated service mapping and promote strong referral pathways and appropriate follow-up.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;Support the development of information awareness sessions, individual and collective PSS and recreational activities.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;Monitor and supervise the process of identification and assessment of GBV survivors by social worker, and manage PFA activities.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Refer back to Case Management Supervisor for regular mentoring and coaching based on identified needs and gaps.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;Contribute to develop, implement and maintain an internal and external referral system in close collaboration with Case Management Supervisor (tools, procedures, training of the field teams, follow up mechanisms, etc.).</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;Respond to the external referred cases from other humanitarian organization and ensure the cases are well assessed, referred and followed up, and ensure feedback to external organizations that refers cases to NMO.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;Provide a weekly report to Case Management Supervisor of the referral cases managed during the week.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;Ensure smooth communication and coordination with local authorities and community leaders and other humanitarian actors on the ground.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;Perform any other tasks as assigned by the supervisor.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong><span dir="RTL" lang="AR-SA">&nbsp;</span></strong></span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Position requirements</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;A high school in or any other subject or any related field.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;2 years of experience working with I/NGOs, particularly in Case Management.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Strong experience working in protection in a humanitarian/recovery, complex and volatile contexts.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Knowledge of access to services and referrals mechanisms.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Demonstrated familiarity with case management principles, standards and procedures.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Demonstrable experience in establishing and maintaining collaborative relationships with different sectoral Service Providers and referral pathways.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Strong experience with monitoring tools and systems relevant to case management.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Experience in mainstreaming protection concepts within a humanitarian operation.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Strong organization, collaboration, representation and negotiation skills.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Knowledge of the area of responsibility and understanding of local communities and customary rules.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Excellent observation, analytical and report writing skills.</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;</span></p>
<div class="border-b border-gray-200" style="text-align: left;">
<div class="px-6 py-4 bg-yemenhr-yellow/10 rounded-t-xl">
<h2 class="text-xl font-bold text-yemenhr-yellow section-title"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">How to Apply</span></h2>
</div>
</div>
<div class="p-6" style="text-align: left;">
<div class="how-to-apply-container mb-10 prose md:prose-lg prose-a:text-blue-600 hover:prose-a:text-blue-300 text-gray-800 mx-auto lg:max-w-none print:mx-0 print:max-w-none">
<p><span style="color: rgb(0, 0, 0);">To apply:</span></p>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;"><a title="&nbsp;https://www.jisr.net/en/nmo/careers/23b3ef93-b048-49cc-acf6-2db01a971065?host=1" href="https://www.jisr.net/en/nmo/careers/23b3ef93-b048-49cc-acf6-2db01a971065?host=1">&nbsp;https://www.jisr.net/en/nmo/careers/23b3ef93-b048-49cc-acf6-2db01a971065?host=1</a></p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;">&nbsp;</p>
<p class="MsoNormal" dir="LTR" style="text-align: left;">...</p>
</div>
</div>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/325</guid>
                <pubDate>Wed, 18 Feb 2026 13:28:00 +0300</pubDate>
                                                            <category>وظائف</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[Hotliner]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/324</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/February2026/TkMcrmVghdsIZPWEBHYd.jpg"><div class="bg-white rounded-xl shadow-lg mb-8">
<div class="p-6">
<div class="job-description-container job-description mb-10 prose md:prose-lg prose-a:text-blue-600 hover:prose-a:text-blue-300 text-gray-500 mx-auto lg:max-w-none print:mx-0 print:max-w-none">
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">About the company</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">NMO is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No 284 Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships NMO started its activity in Yemen since 2012 and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education and Child Protection, WASH and Health ,Protection, Shelter and CCCM , and Governance and skill-building</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Nahda Makers Organization does not tolerate all forms of abuse such as (exploitation, sexual assault, harassment, bullying, discrimination</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Position Title : Hotliner</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Department: MEAL</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Duty Station: Aden</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Reporting To: AAP Officer, MEAL manager</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Job Purpose</strong></span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">The hotliner works under the responsibility of the AAP Officer and manages the Hotline established in the targeting Community and schools.</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">She/he is the primary interface to all affected population that use the hotline as a CFM tool.</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">She/he needs to be fully familiar with the services provided by UNHCR Partner (Nahda Makers Organization) and with the implementing activities, in order to provide proper information to the callers.</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Key Responsibilities</strong></span></p>
<ul style="text-align: left;">
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Answer all incoming calls to the hotline, treating all callers with respect, courtesy, sensitivity, and strict confidentiality.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Provide direct and immediate responses to beneficiary inquiries whenever possible, based on available reference materials (e.g., FAQs) about the organization's activities and programs.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Ensure accurate and timely recording of all call details in the standard log/form according to the Complaints and Feedback Mechanism (CFM) SOPs.&nbsp;</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Liaise with relevant staff in different departments to ensure proper follow-up and referral of inquiries and complaints.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Liaise directly with the AAP Officer regarding all complaints reported through the hotline.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Contribute to conducting awareness sessions for staff and beneficiaries on CFM and PSEA upon request.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Support the AAP Officer to improve the implementation of FGD, KII, surveys, DDM &amp; PDM in targeted locations.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Prepare monthly and quarterly reports of complaints, suggestions, and feedback mechanism.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Supervise the process of data collection from the field by daily pay agents and conduct data analysis.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Comply with the organization's policies and practices regarding the Code of Conduct and other relevant policies and procedures.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Preparation of requests and the team's field visit plans to the direct manager.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Participation in MEAL distributions.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Collection of lessons learned during the project and discuss with the line manager.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Contribution in internal periodic meetings and events as well as representing the organization.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Investing in learning opportunities and resources and work on self- learning and complying with the systems, procedures, principles and institutional values followed in the organization.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Conducting other related duties according to the request of the direct supervisor.</span></li>
</ul>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Coordination and Reporting:</strong></span></p>
<ul style="text-align: left;">
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Collaborate with relevant teams to ensure timely follow-up on complaints and feedback.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Track the resolution of cases and provide updates to community members as appropriate.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Assist in compiling regular reports on hotline activity, including trends, common issues, and feedback received.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Support the analysis of data to identify areas for improvement in programs or services.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Support the CARM officer in analysing the CARM suggestions and complaints received and preparing Bi-weekly and monthly reports</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Contribute to the documentation of CARM lessons learned.</span></li>
</ul>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Required Qualifications and Experience</strong></span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Education</strong></span></p>
<ul style="text-align: left;">
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">A College qualification in communications, customer care, community development or other related fields</span></li>
</ul>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Skills and Experience</strong></span></p>
<ul style="text-align: left;">
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Minimum 2&ndash;3 years of experience in Accountability or MEAL.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Excellent communication and active listening skills.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Strong interpersonal skills with the ability to remain calm and professional under pressure.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Effective multi-tasking and prioritization skills are necessary.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Good communication skills including knowledge of spoken and written English.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Good data management skills (collection &amp; analysis)</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Report writing skills.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Intermediate computer literacy.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Good judgment and commitment to adhere to NMO policies</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Strong ability to work with and deal with diverse individuals&rsquo; Cultural sensitivity and ethical practice</span></li>
</ul>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Languages</strong></span></p>
<ul style="text-align: left;">
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Fluency in at least two of the following languages: Somali, Tigrinya, Amharic, or Oromo. )Preference will be given to candidates who are proficient in more than two of these languages).</span></li>
</ul>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>General</strong></span></p>
<ul style="text-align: left;">
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Comply with NMO policies and practice with respect to code of conduct and other relevant policies and procedures.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Ensure compliance with security procedures and policies as determined by the organization.</span></li>
</ul>
</div>
</div>
</div>
<div class="bg-white rounded-xl shadow-lg ">
<div class="border-b border-gray-200" style="text-align: left;">
<div class="px-6 py-4 bg-yemenhr-yellow/10 rounded-t-xl">
<h2 class="text-xl font-bold text-yemenhr-yellow section-title"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">How to Apply</span></h2>
</div>
</div>
<div class="p-6">
<div class="how-to-apply-container mb-10 prose md:prose-lg prose-a:text-blue-600 hover:prose-a:text-blue-300 text-gray-800 mx-auto lg:max-w-none print:mx-0 print:max-w-none">
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">To apply:</span></p>
<p style="text-align: left;"><a href="https://www.jisr.net/en/nmo/careers/32185125-261e-43a2-847c-84f99956eef7?host=1" target="_blank" rel="noopener">https://www.jisr.net/en/nmo/careers/32185125-261e-43a2-847c-84f99956eef7?host=1</a></p>
<p style="text-align: left;">&nbsp;</p>
<p style="text-align: left;">&nbsp;</p>
<p style="text-align: left;">.....</p>
</div>
</div>
</div>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/324</guid>
                <pubDate>Wed, 18 Feb 2026 12:01:36 +0300</pubDate>
                                                            <category>وظائف</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[Deputy Project Manager]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/323</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/February2026/3iM8Igyi2K2V5LIQ3EM3.jpg"><div class="bg-white rounded-xl shadow-lg mb-8">
<div class="p-6">
<div class="job-description-container job-description mb-10 prose md:prose-lg prose-a:text-blue-600 hover:prose-a:text-blue-300 text-gray-500 mx-auto lg:max-w-none print:mx-0 print:max-w-none">
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>About the company</strong></span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">NMO is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No 284 Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships NMO started its activity in Yemen since 2012 and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education and Child Protection, WASH and Health ,Protection, Shelter and CCCM , and Governance and skill-building</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Nahda Makers Organization does not tolerate all forms of abuse such as (exploitation, sexual assault, harassment, bullying, discrimination</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">POSITION DESCRIPTION: Deputy Project Manager</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>KEY RESPONSIBILITIES:</strong></span></p>
<ul style="text-align: left;">
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Lead the overall management of the project cycle, including planning, execution, monitoring, and closure, in alignment with the approved proposal, donor agreements, and NMO&rsquo;s operational standards.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Lead the design and implementation of protection interventions tailored specifically to IDPs, Refugees and Asylum Seekers, ensuring alignment with international protection standards and advocacy for their rights and inclusion.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Oversee project budget management, ensuring spending is within approved limits and aligned with NMO&rsquo;s financial policies and donor guidelines.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Represent NMO in relevant external coordination platforms, including sector clusters and working groups related to protection and assistance.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Foster and maintain effective working relationships with all project stakeholders including IPNA, Local authorities, and refugee community leaders.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Supervise project staff and community committees in accordance with NMO&rsquo;s HR policies, including performance evaluations and professional development.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Ensure full compliance with internal policies and donor regulations, maintaining organized and audit-ready records for all project justifications.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Oversee field-level project activities in targeted locations including Aden &amp; Mukalla registration centres, ensuring compliance with technical standards and humanitarian principles.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Ensure project implementation is aligned with donor requests, reporting timelines, and compliance requirements.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Coordinate closely with internal departments (HR, Finance, Procurement, Admin, and Communication) to ensure cross-functional support and smooth project delivery.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Ensure submitting high-quality narrative reports (weekly, monthly, quarterly, and final) with support of reporting officer and contribute to financial reporting.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Monitor project expenditures and variances, flagging anomalies or risks to finance and program leadership for corrective action.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Participate in the development of financial forecasts, budget revisions, and procurement plans for technical equipment and supplies.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Review and approve financial requests and transactions within delegated authority, ensuring appropriate supporting documentation.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Coordinate with logistics and procurement teams to ensure timely acquisition of goods, such as IT equipment for ID card issuance.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Facilitate project start-up, mid-term reviews, and closure processes, ensuring thorough documentation and stakeholder engagement.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Ensure updating weekly and monthly updates files of NMO&rsquo;s Project Management Tools to ensure timely delivery of activities against set targets.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Ensure accurate collection and validation of data on project indicators, promoting accountability through community feedback mechanisms.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Address and close audit findings related to project implementation in a timely and accountable manner.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Ensure clear task delegation and adherence to NMO&rsquo;s code of conduct, safeguarding standards, and disciplinary procedures.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Maintain updated documentation of project files, proposals, and modifications through the NMO archiving platform.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Deliver any task requested by line manager.</span></li>
</ul>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>POSITION REQUIREMENTS:</strong></span></p>
<ul style="text-align: left;">
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Bachelor&rsquo;s degree in a relevant field (social sciences, development studies, or management) with strong project management and leadership skills.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Minimum of 2-3 years of experience in designing and managing Protection projects.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Experience in Refugees and Asylum Seekers context will be an added value.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Sound experience in budget management and financial oversight.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Excellent communication skills in native Arabic and professional written/spoken English.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Strong influencing skills and experience in advocacy for refugee rights.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Flexible and able to work under pressure in challenging field environments.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Demonstrable experience in Monitoring and Evaluation (MEAL) and beneficiary accountability.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Analytical skills and experience in developing project proposals across different sectors.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Experience in supervising field staff, providing capacity-building training, and maintaining a supportive working style.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Proficiency in computer skills and smart data collection tools (e.g., Kobo), with a commitment to data confidentiality.</span></li>
</ul>
</div>
</div>
</div>
<div class="bg-white rounded-xl shadow-lg ">
<div class="border-b border-gray-200" style="text-align: left;">
<div class="px-6 py-4 bg-yemenhr-yellow/10 rounded-t-xl">
<h2 class="text-xl font-bold text-yemenhr-yellow section-title"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">How to Apply</span></h2>
</div>
</div>
<div class="p-6">
<div class="how-to-apply-container mb-10 prose md:prose-lg prose-a:text-blue-600 hover:prose-a:text-blue-300 text-gray-800 mx-auto lg:max-w-none print:mx-0 print:max-w-none">
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">To apply:</span></p>
<p style="text-align: left;"><a id="m_6437825250028602512OWA39d3e02b-cb62-ac1a-0047-7e8bbb68bacd" href="https://www.jisr.net/en/nmo/careers/9297d2a9-a0f8-4272-8247-e46cf10a9387?host=1" target="_blank" rel="noopener">https://www.jisr.net/en/nmo/careers/9297d2a9-a0f8-4272-8247-e46cf10a9387?host=1</a></p>
<p style="text-align: left;">&nbsp;</p>
<p style="text-align: left;">.....</p>
</div>
</div>
</div>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/323</guid>
                <pubDate>Wed, 18 Feb 2026 11:58:49 +0300</pubDate>
                                                            <category>وظائف</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[OPERATIONS COORDINATOR (REFUGEE PROTECTION)]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/322</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/February2026/9V3XFTB9ebMKLSgu6LlK.jpg"><div class="bg-white rounded-xl shadow-lg mb-8">
<div class="p-6">
<div class="job-description-container job-description mb-10 prose md:prose-lg prose-a:text-blue-600 hover:prose-a:text-blue-300 text-gray-500 mx-auto lg:max-w-none print:mx-0 print:max-w-none">
<div class="bg-white rounded-xl shadow-lg mb-8">
<div class="p-6">
<div class="job-description-container job-description mb-10 prose md:prose-lg prose-a:text-blue-600 hover:prose-a:text-blue-300 text-gray-500 mx-auto lg:max-w-none print:mx-0 print:max-w-none">
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>About the company</strong></span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">NMO is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No 284 Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships NMO started its activity in Yemen since 2012 and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education and Child Protection, WASH and Health ,Protection, Shelter and CCCM , and Governance and skill-building</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Nahda Makers Organization does not tolerate all forms of abuse such as (exploitation, sexual assault, harassment, bullying, discrimination</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">POSITION DESCRIPTION: OPERATIONS COORDINATOR (REFUGEE PROTECTION)</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>KEY RESPONSIBILITIES:</strong></span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Program Leadership &amp; Field Coordination</strong></span></p>
<ul style="text-align: left;">
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Lead and support the overall qualitative and timely implementation of all refugee protection field activities in the area of responsibility, ensuring the achievement of targets and high-quality performance.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Supervise and provide leadership and support to the field teams, including Case Management Supervisor, Community Workers, lawyers, and Education staff, ensuring best practice standards and the safety of beneficiaries.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Support the Project Manager by providing administrative and organizational assistance, executing directives, and coordinating activities across different teams to ensure smooth project progress.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Closely coordinate with local authorities and stakeholders to assure smooth access and implementation of activities within the refugee communities in Mukalla.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Strengthen and ensure communication among field teams, ensuring an integrated link between the various project components (Protection, IPNA, Legal, CBI, and Maintenance).</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Timely flag challenges or constraints during field implementation to the Protection Officer and Project Manager, providing suitable solutions and mitigation measures.</span></li>
</ul>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Operations &amp; Logistics Management:</strong></span></p>
<ul style="text-align: left;">
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Facility Oversight: Oversee and supervise the Community Center&rsquo;s daily operations, ensuring it serves as a safe and functional hub for refugee protection, registration support, and community engagement.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Resource Planning: Identify and raise the administrative and logistical needs of the Community Center, ensuring that all facility requirements (maintenance, utilities, stationery, and equipment) are met to maintain uninterrupted services.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Fleet &amp; Movement Management: Share and manage monthly/weekly movement plans, ensuring the cost-effective and secure use of available project resources and vehicles. Coordinate field teams&rsquo; movements on the ground to ensure staff security and adherence to safety protocols.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Supply Chain &amp; Procurement: Support the procurement process for field activities by preparing technical specifications for required goods and services, ensuring compliance with NMO and donor procurement guidelines.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Asset &amp; Inventory Control: Maintain an updated inventory of all project assets and supplies at the field level, conducting regular physical counts and ensuring proper storage, maintenance, and tracking of equipment.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Logistical Support for Distributions: Lead the logistical planning for any in-kind or cash distributions (CBI), including site selection, crowd control planning, and transportation of materials to distribution points.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Vendor Coordination: Liaise with local vendors and service providers (maintenance, security, transport) to ensure timely delivery of services and resolve any operational bottlenecks.</span></li>
</ul>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Protection &amp; Technical Support:</strong></span></p>
<ul style="text-align: left;">
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Work with the CBI Assistant to facilitate emergency cash assistance for refugees by providing verified beneficiary lists based on established vulnerability criteria.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Support the Legal Coordinator to ensure that lawyers provide quality legal assistance and conduct effective awareness-raising sessions for refugees.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Support the Protection Officer in drafting monthly work plans and movement schedules to ensure a consistent field presence and permanent monitoring of activities.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Maintain and strengthen relationships with community leaders and refugee committees through regular field visits to maintain access and identify emerging protection issues.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Provide capacity building on the use of smart data collection tools (such as Kobo) to field staff in coordination with Data Management teams.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Monitor and support community outreach volunteers in their mobilization efforts, case referrals, and the flagging of protection risks in the targeted areas.</span></li>
</ul>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>HR &amp; Reporting:</strong></span></p>
<ul style="text-align: left;">
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Follow NMO HR procedures for all field staff, including recruitment support, leave management, performance monitoring, and ensuring a full understanding of project objectives.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Ensure timely and accurate reporting of all field-level protection activities to the Reporting and MEAL Officers.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Perform any other tasks necessary for project implementation as requested by the Project Manager.</span></li>
</ul>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>POSITION REQUIREMENTS:</strong></span></p>
<ul style="text-align: left;">
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Education: Bachelor&rsquo;s degree in Social Sciences, Management, International Development, or a related field. A certification in Humanitarian Logistics or Supply Chain Management is a plus.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Experience: Minimum 2-3 years of experience in coordinating field operations, specifically in Protection and Case Management for Refugees. Experience in field-level logistics and asset management is highly desirable.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Leadership: Proven experience in supervising multi-disciplinary teams (Community Workers, Education staff, Lawyers) in high-pressure or challenging environments.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Technical Skills: Strong knowledge of refugee protection principles, humanitarian standards (Sphere), and experience with smart data collection tools (Kobo). Familiarity with humanitarian logistics software or inventory management systems.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Coordination: Excellent ability to coordinate with local authorities and represent the organization in field-level meetings.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Languages: Fluency in Arabic and excellent written and spoken English.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Personal Attributes: High flexibility, strong problem-solving skills, and the ability to work under pressure while maintaining a supportive working style for the team.</span></li>
</ul>
</div>
</div>
</div>
<div class="bg-white rounded-xl shadow-lg ">
<div class="border-b border-gray-200" style="text-align: left;">
<div class="px-6 py-4 bg-yemenhr-yellow/10 rounded-t-xl">
<h2 class="text-xl font-bold text-yemenhr-yellow section-title"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">How to Apply /<span class="font-arabic">كيفية التقديم</span></span></h2>
</div>
</div>
<div class="p-6">
<div class="how-to-apply-container mb-10 prose md:prose-lg prose-a:text-blue-600 hover:prose-a:text-blue-300 text-gray-800 mx-auto lg:max-w-none print:mx-0 print:max-w-none">
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">To apply:</span></p>
<p style="text-align: left;"><a id="m_6437825250028602512OWAb7cc564f-4ee3-de92-bfbd-895277d1b343" href="https://www.jisr.net/en/nmo/careers/b406eac9-1e1e-4399-9261-be6ad46d5133?host=1" target="_blank" rel="noopener">https://www.jisr.net/en/nmo/careers/b406eac9-1e1e-4399-9261-be6ad46d5133?host=1</a></p>
<p style="text-align: left;">&nbsp;</p>
<p style="text-align: left;">.....</p>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/322</guid>
                <pubDate>Wed, 18 Feb 2026 11:56:14 +0300</pubDate>
                                                            <category>وظائف</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[Field AAP Assistant]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/321</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/February2026/ngLWkW0AJvTxRv8lRczN.jpg"><div class="bg-white rounded-xl shadow-lg mb-8">
<div class="p-6">
<div class="job-description-container job-description mb-10 prose md:prose-lg prose-a:text-blue-600 hover:prose-a:text-blue-300 text-gray-500 mx-auto lg:max-w-none print:mx-0 print:max-w-none">
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>About the company</strong></span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>NMO</strong>&nbsp;is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No 284 Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships NMO started its activity in Yemen since 2012 and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education and Child Protection, WASH and Health ,Protection, Shelter and CCCM , and Governance and skill-building</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Nahda Makers Organization does not tolerate all forms of abuse such as (exploitation, sexual assault, harassment, bullying, discrimination</span></p>
<ul style="text-align: left;">
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Position Title: Field AAP Assistant</strong></span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Department: MEAL</strong></span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Duty Station: 1 for Aden&ndash;Basateen - 1 for Hadramout Mukalla</strong></span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Reporting To: AAP Officer, MEAL manager</strong></span></li>
</ul>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>General Purpose of the Position</strong></span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">The field AAP assistant will assist the team in tracking progress of key indicators and provide timely reports to the accountability and MEAL Unit. He/She will be responsible for data gathering, collation, and reporting activities of the intervention and project activities.</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">The role of the field AAP assistant is to support the AAP Officer in the implementation of the M&amp;E work plan and contribute to achieving and improving the quality of the program/project. He/She is responsible for carrying out accountability and MEAL activities in the field.</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">In addition, the field AAP assistant will be responsible for receiving complaints and feedback during the project period where also his / her main role is to record and follow up on addressing the cases following the donor and internal CFM mechanism, documenting and properly registering all cases in line with the established accountability procedures. He/She will ensure timely communication of feedback to beneficiaries and regularly report and submit compiled data and cases to the direct supervisor</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Main Responsibilities and Tasks</strong></span></p>
<ul style="text-align: left;">
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Work closely with the MEAL Officer to establish mechanisms for quantitative and qualitative data collection tools to ensure all MEAL requirements are met, including field monitoring.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Plan and conduct field visits to monitor compliance with humanitarian standards, assess progress in activity implementation, evaluate service quality, and collect feedback and comments from beneficiaries.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Collect data and conduct individual interviews and focus group discussions with beneficiaries to assess community satisfaction and follow up on the response to complaints.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Monitor data quality and track the progress of project activities.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Conduct regular field visits to ensure the quality and accuracy of collected data and to monitor progress of project activities.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Participate in needs assessments by contributing to field surveys during the project design phase.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Conduct baseline, end-line, and final evaluation surveys, including those required for projects, to measure levels of change.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Verify beneficiary lists and submit verification reports to the line manager and project team.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Participate in raising awareness among beneficiaries about complaints and feedback mechanisms and available channels.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Receive complaints through the hotline and document them within the established Complaints and Feedback Mechanism (CFM).</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Collect and enter data for MEAL activities, including distribution monitoring and post-distribution monitoring (PDM).</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Conduct regular field visits to collect quantitative and qualitative monitoring data through individual interviews, group discussions, and direct observations to improve the quality of project activities.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Conduct field visits to open complaint boxes and collect complaints and feedback from beneficiaries and non-beneficiaries at intervention sites and during MEAL activities.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Act as a focal point for the complaints and feedback response mechanism by receiving complaints, recording them, and sharing them weekly with the MEAL Officer.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Invest in learning opportunities and resources and work on self-development and professional capacity building.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Provide suggestions and feedback that enhance organizational performance and inform relevant people of any issues that may affect the integrity, impartiality, or reputation of the organization.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Comply with the organization&rsquo;s systems, procedures, principles, and institutional values.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Perform any other related tasks within the scope of the role as requested by the line manager.</span></li>
</ul>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Coordination and Reporting:</strong></span></p>
<ul style="text-align: left;">
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Collaborate with relevant teams to ensure timely follow-up on complaints and feedback.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Track the resolution of cases and provide updates to community members as appropriate.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Assist in compiling regular reports on hotline activity, including trends, common issues, and feedback received.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Support the analysis of data to identify areas for improvement in programs or services.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Support the AAP officer in analysing the CARM suggestions and complaints received and preparing Bi-weekly and monthly reports</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Contribute to the documentation of CARM lessons learned.</span></li>
</ul>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Required Qualifications and Experience</strong></span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Education</strong></span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Bachelor&rsquo;s degree in social work, Law, Human Rights, or a related field.</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Skills and Experience</strong></span></p>
<ul style="text-align: left;">
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Minimum 2&ndash;3 years of experience in Accountability or MEAL, with solid knowledge of M&amp;E concepts and methodologies (quantitative &amp; qualitative), and proven experience in data collection, collation, analysis, and report writing (Mobile Data Collection is a strong advantage).</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Strong data management and analytical skills, including strategic, critical thinking, and the ability to translate findings into clear, evidence-based reports.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Excellent communication and active listening skills, with good command of spoken and written English, and the ability to effectively engage with diverse individuals while maintaining cultural sensitivity and ethical practice.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Strong interpersonal skills with the ability to remain calm and professional under pressure, effectively multitask, prioritize, and work both independently and within a team.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Proficiency in Microsoft Office applications (Outlook, Excel, PowerPoint, and Word) and the ability to organize and manage information efficiently.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;High level of professionalism and organizational capacity, demonstrating motivation, creativity, maturity, flexibility, team spirit, and commitment to the aims, values, and principles of the organization.</span></li>
</ul>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Languages</strong></span></p>
<ul style="text-align: left;">
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Fluency in the following languages: Somali, Tigrinya, Amharic, or Oromo. )Preference will be given to candidates who are proficient in more than two of these languages).</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Professional working level in Arabic and English languages.</span></li>
</ul>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>General</strong></span></p>
<ul style="text-align: left;">
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Comply with NMO policies and practice with respect to code of conduct and other relevant policies and procedures.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">&nbsp;Ensure compliance with security procedures and policies as determined by the organization.</span></li>
</ul>
</div>
</div>
</div>
<div class="bg-white rounded-xl shadow-lg ">
<div class="border-b border-gray-200" style="text-align: left;">
<div class="px-6 py-4 bg-yemenhr-yellow/10 rounded-t-xl">
<h2 class="text-xl font-bold text-yemenhr-yellow section-title"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">How to Apply</span></h2>
</div>
</div>
<div class="p-6">
<div class="how-to-apply-container mb-10 prose md:prose-lg prose-a:text-blue-600 hover:prose-a:text-blue-300 text-gray-800 mx-auto lg:max-w-none print:mx-0 print:max-w-none">
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">To apply:</span></p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(53, 152, 219);"><a id="m_6437825250028602512OWA034d1b1b-8bcf-8cdf-734f-8216d92ba7a1" style="color: rgb(53, 152, 219);" href="https://www.jisr.net/en/nmo/careers/d2dff96b-efca-4fe6-83dd-6dcbb3a41729?host=1" target="_blank" rel="noopener">https://www.jisr.net/en/nmo/careers/d2dff96b-efca-4fe6-83dd-6dcbb3a41729?host=1</a></span></p>
<p style="text-align: left;">&nbsp;</p>
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">....</span></p>
</div>
</div>
</div>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/321</guid>
                <pubDate>Wed, 18 Feb 2026 11:52:00 +0300</pubDate>
                                                            <category>وظائف</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة #صناع_النهضة تنفذ نشاط الحدائق المنزلية في مديرتي الصلو والمواسط في "تعز"]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/745</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/February2026/OuCT2G5ZEvejbn8sXGni.jpg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">في إطار دعم الإدارة المستدامة للموارد المائية وتعزيز قدرة المجتمعات الزراعية على الصمود، تتواصل الجهود التنموية الهادفة إلى تحسين الأمن الغذائي وسبل العيش في المناطق الأكثر تأثراً بالتغيرات المناخية والتحديات الاقتصادية. وفي هذا السياق، نُفِّذت في مديريتي الصلو والمواسط بمحافظة تعز أنشطة </span><span dir="LTR">&ldquo;"</span><span lang="AR-SA">مشروع الإدارة المتكاملة للموارد المائية لتعزيز الصمود في قطاع الزراعة والأمن الغذائي</span><span dir="LTR">"</span><span lang="AR-SA">، بتمويل من </span><span dir="LTR">(#KfW)</span><span lang="AR-SA">، وتنفيذ </span><span dir="LTR">(#UNDP)</span><span lang="AR-SA">، وبالتعاون مع منظمة #صناع_النهضة</span><span lang="AR-SA">، ضمن تدخلات متكاملة تستهدف دعم المجتمعات الزراعية وتعزيز استدامة الموارد</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وضمن الأنشطة الإنشائية للمشروع، تم تنفيذ نشاط الحدائق المنزلية الذي يهدف إلى تعزيز الأمن الغذائي الأسري وتحسين التغذية وتنويع مصادر الدخل. وقد بلغ عدد الحدائق المنزلية التي تم توزيعها</span><span dir="LTR">896 </span><span lang="AR-SA">&nbsp;حديقة، استفادت منها </span><span dir="LTR">896</span> <span lang="AR-SA">أسرة في المديريتين</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">شمل النشاط توزيع مكونات الحديقة المنزلية للمستفيدين، حيث قام المستفيدون أنفسهم بتركيب الحدائق وبدء زراعتها، بعد تلقيهم جلسات توعوية وتدريبية حول آلية التركيب وكيفية استخدام منظومة الري بالتنقيط، وبإشراف المهندسين الزراعيين من خلال زيارات ميدانية يومية لضمان حسن التنفيذ واستدامة الإنتاج</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويعتمد النشاط على نهج التمكين المجتمعي، إذ تولّى المستفيدون عملية التنفيذ بأنفسهم بدعم فني من الاستشاريين الزراعيين، مما يعزز الشعور بالملكية والاستدامة. ويستهدف المشروع المزارعين، والنساء، والنازحين، وجمعيات مستخدمي المياه، إضافة إلى مكاتب الزراعة والري والموارد المائية، بما يسهم في بناء قدرات المجتمع المحلي وتعزيز قدرته على مواجهة التحديات البيئية والاقتصادية</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وتأتي هذه التدخلات في إطار الجهود الرامية إلى تعزيز الصمود الزراعي وتحقيق الاستخدام الأمثل للموارد المائية، بما يدعم الأمن الغذائي والتنمية المستدامة.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/745</guid>
                <pubDate>Sun, 15 Feb 2026 14:54:00 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>الإدارة المتكاملة للموارد المائية لتعزيز مرونة الزراعة والأمن الغذائي</category>
                                                                                <category>الأمن الغذائي وسبل العيش</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة صناع النهضة تنفذ فصول تقوية وحزمة دعم تعليمي للطلاب المتأثرين بالنزوح ضمن مشروع الاستجابة لحالات النزوح والطوارئ الناجمة عن التغيرات المناخية]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/744</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/February2026/QwQlAJrZUNPQrbZ9trL2.JPG"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">منظمة صناع النهضة تنفذ فصول تقوية وحزمة دعم تعليمي للطلاب المتأثرين بالنزوح ضمن مشروع الاستجابة لحالات النزوح والطوارئ الناجمة عن التغيرات المناخية</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">في إطار مشروع الاستجابة لحالات النزوح والطوارئ الناجمة عن التغيرات المناخية في اليمن، نفذت منظمة </span><span dir="LTR">#</span><span lang="AR-SA">صناع_النهضة، بتمويل من </span><span dir="LTR">#ECW</span> <span lang="AR-SA">وبالشراكة مع </span><span dir="LTR">#NRC</span><span lang="AR-SA">، حزمة من التدخلات التعليمية في المدارس المستهدفة بمحافظتي تعز والحديدة، بهدف دعم الطلاب المتأثرين بالنزوح وضمان استمرارهم في العملية التعليمية</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وجاء تنفيذ نشاط فصول التقوية في المدارس الـ 8 المستهدفة كأحد أبرز مكونات المشروع، حيث ركزت هذه الفصول على تعزيز المهارات الأساسية في القراءة والكتابة والحساب، بما يسهم في سد الفجوات التعليمية الناتجة عن الانقطاع، وتقليل فرص التسرب المدرسي، وتحسين الأداء الأكاديمي للطلاب</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وفي جانب الدعم المباشر للطلاب، شمل المشروع أيضاً توزيع</span><span dir="LTR">:</span></p>
<p dir="RTL"><!-- [if !supportLists]-->&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <!--[endif]--><span lang="AR-SA">حقيبة المستلزمات المدرسية</span></p>
<p dir="RTL"><!-- [if !supportLists]-->&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <!--[endif]--><span lang="AR-SA">حقيبة الطالب والمنهج المدرسي </span></p>
<p dir="RTL"><!-- [if !supportLists]-->&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <!--[endif]--><span lang="AR-SA">الحقيبة الصحية للفتيات</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وفي إطار الدعم التشغيلي لضمان استمرارية الفصول، تم تقديم حوافز شهرية لـ160 كادراً تعليمياً وإدارياً، بما يعزز التزامهم بالجدول الزمني للتدريس ويرفع من جودة العملية التعليمية داخل المدارس المستهدفة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">كما تضمن المشروع دعم الموجهين التربويين لتنفيذ نزولات ميدانية تقييمية، تهدف إلى متابعة الأداء التعليمي، وتقديم التغذية الراجعة للكوادر، بما يسهم في تحسين جودة التعليم وضمان تحقيق أفضل المخرجات للطلاب</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويهدف هذا الدعم إلى تمكين الطلاب من المشاركة الفاعلة في فصول التقوية، وتوفير البيئة التعليمية المناسبة، مع مراعاة احتياجات الفتيات الصحية بما يعزز من استمراريتهن في التعليم</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وتأتي هذه الأنشطة ضمن الجهود المشتركة لتعزيز صمود المجتمعات المتأثرة بالنزوح والتغيرات المناخية، وضمان حق الأطفال في تعليم آمن وشامل</span><span dir="LTR">.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/744</guid>
                <pubDate>Wed, 11 Feb 2026 13:54:00 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>الاستجابة لحالات النزوح والطوارئ الناجمة عن المناخ في اليمن</category>
                                                                                <category>التعليم و حماية الطفل</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة #صناع_النهضة تختتم مشروع إنقاذي يلبي احتياجات المأوى والحماية والمخيمات للنازحين داخليًا والأشخاص الأكثر ضعفًا بمحافظة الحديدة]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/743</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/February2026/yQVwP3GPpoaBH8Gt7zck.jpg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">بتمويل من #YHF</span>&nbsp;<span lang="AR-SA">ضمن قطاع المأوى وإدارة تنسيق المخيمات اختتمت منظمة #صناع_النهضة مشروع إنقاذي يلبي احتياجات المأوى والحماية والمخيمات للنازحين داخلياُ والأشخاص الأكثر ضعفًا بمحافظة الحديدة في مديرية الخوخة، محافظة الحديدة وذلك في إطار الاستجابة للاحتياجات الإنسانية الطارئة في تلك المناطق.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وسعى هذا المشروع إلى تحسين ظروف المعيشة وتوفير مأوى آمن ولائق للأسر المتضررة والنازحة من خلال تقديم حلول المأوى الانتقالي وتلبية الاحتياجات الأساسية للمأوى والطاقة، إلى جانب دعم استقرار المخيمات وتعزيز السلامة عبر توفير مواد الصيانة والبناء بما يحفظ كرامة المستفيدين. </span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وقد شمل التنفيذ توريد وتركيب حقائب المأوى الانتقالية، وتوزيع المواد غير الغذائية، وتوزيع حقائب مواد الطاقة البديلة، إضافة إلى توفير أدوات الصيانة ومواد البناء.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ونُفِّذت هذه التدخلات في مواقع النازحين، ليستفيد منها </span><span dir="LTR">24,821 </span><span lang="AR-SA">شخصًا من النازحين داخليًا والأشخاص الأكثر ضعفًا</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">يأتي تنفيذ هذا المشروع في إطار أهداف إنسانية شاملة تسعى إلى تحسين ظروف المعيشة للأسر المتضررة والنازحة في مواقع النزوح، من خلال توفير مأوى آمن ولائق يعتمد على حلول المأوى الانتقالي التي تضمن الحد الأدنى من الخصوصية والحماية. كما يهدف المشروع إلى تلبية الاحتياجات الأساسية المرتبطة بالمأوى والطاقة بما يخفف من المخاطر اليومية التي تواجهها الأسر، ويسهم في دعم استقرار الأوضاع وتعزيز السلامة داخل المخيمات عبر توفير مواد الصيانة والبناء اللازمة، الأمر الذي يساعد على الحفاظ على كرامة المستفيدين وتعزيز قدرتهم على الصمود في ظل الظروف الإنسانية الصعبة</span><span dir="LTR">.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/743</guid>
                <pubDate>Sun, 08 Feb 2026 15:07:00 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>المأوى وإدارة تنسيق المخيمات</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة #صناع_النهضة تنفذ دورات تدريبية متخصصة في مجال الحدائق المنزلية]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/742</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/February2026/JLgApuvAgn399AbocCXB.jpg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">في سياق دعم الإدارة المستدامة للموارد المائية وتعزيز قدرة المجتمعات الزراعية على الصمود، نفذت في مديريتي الصلو والمواسط بمحافظة تعز أنشطة "مشروع الإدارة المتكاملة للموارد المائية لتعزيز الصمود في قطاع الزراعة والأمن الغذائي</span><span dir="LTR">"</span><span lang="AR-SA">، بتمويل من </span><span dir="LTR">#KfW</span><span lang="AR-SA">، وتنفيذ </span><span dir="LTR">#UNDP</span><span lang="AR-SA">، وبالتعاون مع منظمة #صناع_النهضة، ضمن تدخلات متكاملة تهدف إلى تحسين الأمن الغذائي وسبل العيش في المناطق الأكثر تأثرًا</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وشملت الأنشطة تنفيذ دورات تدريبية متخصصة في مجال الحدائق المنزلية بعدد أربعين دورة، موزعة بواقع 20 دورة في مديرية المواسط و20 دورة في مديرية الصلو، استهدفت تمكين الأسر من تطبيق ممارسات زراعية مستدامة تعتمد على الاستخدام الكفؤ للمياه.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">&nbsp;وتركزت أهداف التدريب على تعزيز قدرات المستفيدين، وبالأخص النساء وصغار المزارعين، على إنشاء وإدارة حدائق منزلية منتجة تسهم في تحسين التغذية والدخل الأسري، وتعزيز الاكتفاء الذاتي، والحد من آثار التغيرات المناخية.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">واستفاد من نشاط استلام الحدائق المنزلية 896 مستفيدًا في المديريتين، بواقع 448 مستفيدًا في مديرية المواسط و448 مستفيدًا في مديرية الصلو، حيث حصلت الأسر المستفيدة على معارف تطبيقية ومدخلات أساسية تدعم استدامة هذه الحدائق ورفع إنتاجيتها</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويهدف نشاط تدريب الحدائق المنزلية إلى تمكين الأسر المستفيدة، وبشكل خاص النساء وصغار المزارعين، من اكتساب المعارف والمهارات العملية اللازمة لإنشاء وإدارة حدائق منزلية مستدامة تعتمد على الاستخدام الكفؤ للمياه، بما يسهم في تحسين الأمن الغذائي والتغذية الأسرية، وتعزيز الاكتفاء الذاتي، وخلق مصادر دعم إضافية للدخل.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/742</guid>
                <pubDate>Wed, 04 Feb 2026 14:31:00 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>الإدارة المتكاملة للموارد المائية لتعزيز مرونة الزراعة والأمن الغذائي</category>
                                                                                <category>الأمن الغذائي وسبل العيش</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة #صناع_النهضة تقيم البازار التعريفي والتسويقي الثاني للمنتجات المحلية في محافظة تعز]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/741</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/February2026/6qBD92fBQQAZtbuDTCnf.jpg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">بتمويل من #وزارة_الخارجية_والكومنولث_والتنمية_البريطانية</span><span dir="LTR"> #FCDO</span><span lang="AR-SA">، وبالشراكة مع #المجلس_النرويجي_للاجئين</span><span dir="LTR"> #NRC</span><span lang="AR-SA">، نفذت منظمة #صناع_النهضة نشاط "تسهيل ربط السوق من خلال المنتديات التجارية ومعارض السوق" من خلال تنظيم بازار المنتجات المحلية في مديرية جبل حبشي بمحافظة #تعز، وذلك بهدف دعم 426 مستفيداً من أصحاب المشاريع في القطاعات الزراعية والحيوانية والحرفية</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وقد شهد البازار مشاركة واسعة من أصحاب المشاريع الصغيرة في قطاعات مختلفة مثل المنتجات الزراعية الطازجة ومنتجات مثل الأحذية، وأدوات التجميل، والخياطة، بالإضافة إلى منتجي الثروة الحيوانية الذين عرضوا منتجاتهم من الأجبان والعسل والسمن غيرها</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وقد تميز البازار بكونه منصة تجارية حقيقية لعرض وبيع منتجات وخدمات أصحاب المشاريع، حيث أتيحت لهم فرصة التسوق والتفاعل المباشر مع الزوار، وتوسيع شبكة مبيعاتهم عبر بناء علاقات مع موزعين وتجار تجزئة جدد</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويهدف هذا الحدث إلى تمكين المستفيدين من الترويج لمنتجاتهم، وتوسيع شبكة علاقاتهم التجارية، وبناء شراكات جديدة مع الأسواق المحلية، مما يعزز من فرص نمو أعمالهم واستدامتها</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وقد عملت المنظمة على دعم المشاركين تدريبياً ومنحهم الأدوات اللازمة للبدء في مشاريعهم الخاصة، مما جعل البازار مخرجًا عمليًا للتمكين الاقتصادي وتحقيق الاستفادة الحقيقية من التدريب والمنح عبر تسويق المنتجات، وتحسين دخل المستفيدين، وربطهم بالسوق المحلي</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويأتي هذا النشاط ضمن الجهود المبذولة لدعم سبل العيش وتعزيز التنمية الاقتصادية للمجتمعات المستهدفة من خلال المنتديات التجارية ومعارض السوق وتمكين المستفيدين من بناء شراكات فعالة، وتوسيع فرصهم التجارية، وتعزيز نمو أعمالهم</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وشهد البازار حضوراً واسعاً، من أبرزهم مستشار وزير الزراعة والري والثروة السمكية الأستاذ أحمد عبد الملك، ومدير العلاقات العامة بوزارة الزراعة والري والثروة السمكية الأستاذ عبده حميد، إلى جانب ممثلين عن منظمة</span><span dir="LTR">NRC </span><span lang="AR-SA">، ومكتب التخطيط والتعاون الدولي، ومكتب الزراعة بالمحافظة، ومكتب الشؤون الاجتماعية والعمل، إضافةً إلى ممثلين عن إدارة المديرية وفريق منظمة #صناع_النهضة.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">يذكر أن هذا يأتي ضمن مشروع "بناء القدرة على الصمود من خلال التحول والقيادة المتكاملة للنظم المجتمعية والإنسانية</span><span dir="LTR"> (BRIGHTLY)</span><span lang="AR-SA">.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/741</guid>
                <pubDate>Mon, 02 Feb 2026 15:43:00 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>بناء القدرة على الصمود من خلال التحول والقيادة المتكاملة للنظم المجتمعية والإنسانية في اليمن (BRIGHTLY) 2025</category>
                                                                                <category>الأمن الغذائي وسبل العيش</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة #صناع_النهضة تنفذ مشروع توسيع المرافق والمعدات التعليمية وتحسين البيئة التعليمية في مدرسة عائشة للبنات]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/740</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/February2026/z7glGF9zHWx2LB6Kqzyw.JPG"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">بدعم من مركز اليابان للمتطوعين الدولي</span><span dir="LTR"> (#JVC)</span><span lang="AR-SA">، وبتمويل كريم من #شعب_اليابان</span><span lang="AR-SA">، نفذت منظمة #صناع_النهضة</span>&nbsp;<span lang="AR-SA">مشروع توسيع المرافق والمعدات التعليمية وتحسين البيئة التعليمية للفتيات في مديرية المظفر &ndash; محافظة تعز، في إطار جهودها الرامية إلى تعزيز حق الفتيات في التعليم الآمن والمستدام</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">شمل المشروع تنفيذ نشاط بناء 3 فصول دراسية جديدة في مدرسة عائشة للبنات بمديرية المظفر، حيث تم إنشاء مبنى مدرسي مسلح ومتكامل التشطيب، بما يعزز استدامة التوسع المدرسي على المدى الطويل</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">كما تضمن النشاط تأثيث الفصول الدراسية بالكراسي والسبورات، إلى جانب تركيب منظومة طاقة شمسية متكاملة لضمان توفير كهرباء مستقرة لتشغيل الفصول الجديدة. وفي سياق تحسين البيئة المدرسية بشكل شامل، تم أيضاً ترميم وتأهيل 10 دورات مياه خاصة بالمدرسة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويستفيد من هذا التدخل بشكل مباشر </span><span dir="LTR">2,547 </span><span lang="AR-SA">طالبة من طالبات المدرسة، بمن فيهن طالبات من المجتمع المضيف والنازحات، إضافة إلى </span><span dir="LTR">116 </span><span lang="AR-SA">معلماً ومعلمة، ونحو </span><span dir="LTR">30 </span><span lang="AR-SA">عضواً من مجلس الآباء والأمهات والمعلمين</span><span dir="LTR">. </span><span lang="AR-SA">كما يُقدَّر عدد المستفيدين غير المباشرين بحوالي </span><span dir="LTR">10,800 </span><span lang="AR-SA">فرد من أسر الطالبات والمجتمع المحلي المحيط بالمدرسة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويهدف المشروع إلى تحسين بيئة التنقل والتعلم للفتيات من خلال التوسعة المدرسية، وزيادة عدد الطالبات الملتحقات بالفترة الصباحية بما لا يقل عن </span><span dir="LTR">168 </span><span lang="AR-SA">طالبة إضافية، وتقليل الاكتظاظ في الفصول الدراسية خلال الفترة المسائية، إلى جانب توفير بيئة تعليمية آمنة ومحفزة للطالبات والمعلمين</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وفي إطار تعزيز الاستدامة، نُفذ ضمن المشروع نشاط تدريبي في الصيانة والتوعية استهدف </span><span dir="LTR">30 </span><span lang="AR-SA">فرداً من المعلمين وأعضاء مجلس الآباء والأمهات، بهدف رفع قدراتهم على صيانة المرافق الجديدة والحفاظ عليها</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويأتي هذا المشروع تأكيداً لتحسين البيئة التعليمية وتخفيف الضغط على المدارس، بما ينعكس إيجاباً على الطالبات وأسرهن والمجتمع المحلي في مديرية المظفر</span><span dir="LTR">.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/740</guid>
                <pubDate>Sun, 01 Feb 2026 14:24:00 +0300</pubDate>
                                                                                                <category>التعليم و حماية الطفل</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[Finance Assistant]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/320</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/January2026/FObKeW68m7JEFcrhZ0vC.jpg"><div class="bg-white rounded-xl shadow-lg mb-8">
<div class="border-b border-gray-200">
<div class="px-6 py-4 bg-yemenhr-yellow/10 rounded-t-xl">
<h2 class="text-xl font-bold text-yemenhr-yellow" style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Job Description</span></h2>
</div>
</div>
<div class="p-6" style="text-align: left;">
<div class="job-description-container job-description mb-10 prose md:prose-lg prose-a:text-blue-600 hover:prose-a:text-blue-300 text-gray-500 mx-auto lg:max-w-none print:mx-0 print:max-w-none">
<div>
<div class="careers_companyJobDetailsContent__o_cYQ">
<p><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>NMO</strong>&nbsp;is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No 284 Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships NMO started its activity in Yemen since 2012 and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education and Child Protection, WASH and Health ,Protection, Shelter and CCCM , and Governance and skill-building</span></p>
<p><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Nahda Makers Organization does not tolerate all forms of abuse such as (exploitation, sexual assault, harassment, bullying, discrimination</span></p>
<ul>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Position :&nbsp;</strong>Finance Assistant</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Reporting to :</strong>&nbsp;Finance Officer</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>&nbsp;Sector :&nbsp;</strong>Finacne</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>&nbsp;Location :&nbsp;</strong>Aden&nbsp;</span></li>
</ul>
<p><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Task and Responsibilities :</strong></span></p>
<ul>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">- Building the project budget matrix in the accounting system.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">- Reviewing and signing financial purchase requests.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">- Reviewing financial transactions and ensuring they are error-free.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">- Preparing checks, bank letters, processing payments, and depositing them in the bank.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">- Managing cash expenses.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">- Coordinating with the bank regarding exchange rates, banking transactions, and other related matters.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">- Processing financial transactions and tracking receipt confirmations.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">- Analyzing price offers and tenders.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">- Signing purchase orders and performing three-way matching after review.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">- Recording financial transactions in the accounting system.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">- Preparing monthly bank and cash reconciliations.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">- Monthly expense reconciliation with budget officers.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">- Preparing financial payment requests and tracking expected disbursements from budget officers.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">- Preparing financial reports for donors.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">- Responding to donor inquiries and following up with relevant departments on their comments.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">- Representing the organization in financial meetings with donors.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">- Monitoring the budget and keeping project costs within the allowed limits.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">- Supporting all types of audits (statutory audit, internal audit, donor review/spot checks).</span></li>
</ul>
<p><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Qualifications, Skills and Experience:</strong></span></p>
<ul>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Bachelor&rsquo;s degree in accounting/finance.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Fluency in written and spoken Arabic and English.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Two years&rsquo; experience in finance/accounting positions.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Good computer skills in MS Office programs, particularly Excel and Knowladge in Computer-Based &nbsp; &nbsp;Financial Systems.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Accuracy in the processing of cash transactions, mathematical aptitude and attention to detail.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Honesty and integrity in all work activities.</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Excellent written and verbal communication and interpersonal skills.</span></li>
</ul>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
<div class="bg-white rounded-xl shadow-lg ">
<div class="border-b border-gray-200" style="text-align: left;">
<div class="px-6 py-4 bg-yemenhr-yellow/10 rounded-t-xl">
<h2 class="text-xl font-bold text-yemenhr-yellow section-title"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">How to Apply</span></h2>
</div>
</div>
<div class="p-6">
<div class="how-to-apply-container mb-10 prose md:prose-lg prose-a:text-blue-600 hover:prose-a:text-blue-300 text-gray-800 mx-auto lg:max-w-none print:mx-0 print:max-w-none">
<p style="text-align: left;"><span style="color: rgb(0, 0, 0);"><strong>Note:&nbsp;</strong></span></p>
<ul style="text-align: left;">
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Qualified and Interested individuals are required to apply for this position</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">For the first time applying please click sign up and follow the- instructions</span></li>
<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="color: rgb(0, 0, 0);">Make sure filling all the required information and attach a copy CV</span></li>
<li>Only shortlisted candidates will be contacte</li>
</ul>
<p style="text-align: left;"><a href="https://www.jisr.net/ar/nmo/careers/1015e623-e8c0-4f28-86bd-a71833b8b2cf?host=1" target="_blank" rel="noopener">https://www.jisr.net/ar/nmo/careers/1015e623-e8c0-4f28-86bd-a71833b8b2cf?host=1</a></p>
<p style="text-align: left;">&nbsp;</p>
<p style="text-align: left;">...</p>
</div>
</div>
</div>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/320</guid>
                <pubDate>Thu, 29 Jan 2026 12:18:00 +0300</pubDate>
                                                            <category>وظائف</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة #صناع_النهضة تنفذ نشاط تأهيل الجابيونات ضمن مشروع من الغذاء إلى الصمود ]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/739</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/January2026/oq25h13PWCWwzh27SCLV.jpg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ضمن مشروع "من الغذاء إلى الصمود"</span> #<span dir="LTR">FuTuRe3</span>&nbsp;<span lang="AR-SA">بتمويل من مركز الملك سلمان للإغاثة والأعمال الإنسانية&nbsp;</span><span dir="LTR">#KSRelief</span>&nbsp;<span lang="AR-SA">والوزارة الاتحادية للتعاون الاقتصادي والتنمية&nbsp;</span><span dir="LTR"> #BMZ</span><span lang="AR-SA">، وبالشراكة مع برنامج الأغذية العالمي&nbsp;</span><span dir="LTR">#WFP</span><span lang="AR-SA">، نفذت منظمة #صناع_النهضة نشاط "تأهيل الجابيونات" في مديريتي سيئون والقطن، بهدف الحد من مخاطر السيول وتعزيز صمود المجتمعات الزراعية</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وشمل النشاط تنفيذ وبناء حواجز جابيونات حجرية لحماية الأراضي الزراعية من السيول الجارفة، وتثبيت التربة والحد من الانجراف، إضافة إلى حماية قنوات الري الرئيسية من الانهيار. كما تضمنت الأعمال الحفر والتسوية باستخدام المعدات الثقيلة تلتها عمليات البناء اليدوي للجابيونات وفق المعايير الفنية المعتمدة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">واستفاد من النشاط </span><span dir="LTR">300 </span><span lang="AR-SA">مستفيد من الأسر الزراعية الأشد ضعفًا، والمزارعين المتضررين من السيول وتآكل التربة، والعمال الزراعيين المصنفين ضمن، إلى جانب النساء المعيلات وكبار السن وذوي الإعاقة في المجتمعات الزراعية المستهدفة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ويجري تنفيذ النشاط بمشاركة المستفيدين أنفسهم من خلال نظام الغذاء/النقد مقابل الأصول، وتحت إشراف مباشر من الفريق الهندسي لمنظمة #صناع_النهضة، بما يضمن نقل المهارات وتعزيز الملكية المجتمعية للأصول المنفذة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">ومن المتوقع أن يسهم النشاط في تقليل مخاطر السيول والتغيرات المناخية على الزراعة، وحماية مصادر دخل المزارعين، وتعزيز كفاءة استخدام مياه الري، فضلًا عن دعم صمود المجتمعات الزراعية واستدامة سبل العيش وتحسين الأمن الغذائي على المدى المتوسط والطويل</span><span dir="LTR">.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/739</guid>
                <pubDate>Wed, 28 Jan 2026 11:41:00 +0300</pubDate>
                                                            <category>أخبار عاجلة</category>
                                                                                <category>مشروع من الغذاء إلى الصمود 2026</category>
                                                                                <category>الأمن الغذائي وسبل العيش</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[شراء وتوريد وتوصيل وتدريب وتركيب اجهزة وادوات زراعية وادوات لتربية المواشي الى محافظة تعز]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/319</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/ads/January2026/Jvzskw8UNvfM93OUOGd1.jpg"><p style="text-align: center;"><span style="text-decoration: underline;"><strong>"إعلان مناقصة&nbsp; </strong></span><span style="text-decoration: underline;"><strong>CALL FOR TENDER"</strong></span></p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;"><strong>"نبذة عن المنظمة:</strong></p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">صناع النهضة هي منظمة إنسانية تنفذ العديد من البرامج في المياه والاصحاح البيئي والأمن الغذائي وسبل العيش والمأوى والتعليم وحماية الطفل والحوكمة وبناء القدرات في اليمن منذ عام 2012، بتمويل من مختلف المانحين. "&nbsp;</p>
<p style="text-align: center;"><strong>"About the organization:</strong></p>
<p style="text-align: center;">NMO is a registered national NGO with the Ministry of Social Affairs and Labor No. 284. Our mission is to take the lead to empower communities in Yemen through humanitarian response and sustainable development programs in a professional way through effective partnerships. NMO started its activity in Yemen since 2012, and has been implementing projects in 5 sectors namely FSL, Education, WASH, Shelter, and Governance and skill-building"&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">"منظمة صناع النهضة تبحث عن مقاولين/ موردين مؤهلين لتقديم عروضهم للمناقصتين &nbsp;المذكورة ادناه</p>
<p style="text-align: center;">Nahda Makers Organization is looking for qualified Contractors/ Vendors to submit their quotations for the two tenders mentioned below "&nbsp;</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">"اتفاقية اطارية (لمدة ثلاثة أشهر) على اساس الحاجة &nbsp;لشراء وتوريد وتوصيل وتدريب وتركيب اجهزة وادوات زراعية وادوات لتربية المواشي&nbsp;الى&nbsp;محافظة&nbsp;تعز</p>
<p style="text-align: center;">Framework agreement(for three months) based on the need for the purchase, supply, delivery, training, and installation of agricultural equipment and livestock tools to Taiz Governorate"</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;"><strong>"توريد وتوصيل وتدريب وتركيب آلات زراعية&nbsp;الى&nbsp;محافظة&nbsp;تعز</strong></p>
<p style="text-align: center;"><strong>Supply, delivery, training, and installation of Agricultural machinery to Taiz Governorate"&nbsp;</strong></p>
<table style="margin-left: auto; margin-right: auto;" cellspacing="0">
<tbody>
<tr>
<td dir="RTL"><strong>الرقم<br>No.</strong></td>
<td dir="RTL"><strong>رقم المناقصة<br>Tender No.</strong></td>
<td dir="RTL" colspan="4"><strong>وصف المناقصة<br>Tender Description</strong></td>
<td dir="RTL" colspan="2"><strong>إغلاق المناقصة<br>Tender Close Date</strong></td>
<td dir="RTL"><strong>رابط تحميل وثيقة المناقصة<br>Link for downloading&nbsp; the tender document</strong></td>
</tr>
<tr>
<td dir="LTR"><strong>1</strong></td>
<td dir="LTR"><strong>NMO/FSL/3/2026</strong></td>
<td dir="LTR" colspan="4"><strong>دعوة لتقديم عطاء اتفاقية اطارية (لمدة ثلاثة أشهر) على اساس الحاجة&nbsp; لشراء وتوريد وتوصيل وتدريب وتركيب اجهزة وادوات زراعية وادوات لتربية المواشي&nbsp;الى&nbsp;محافظة&nbsp;تعز<br>An invitation to tender framework agreement(for three months) based on the need for the purchase, supply, delivery, training, and installation of agricultural equipment and livestock tools to Taiz Governorate</strong></td>
<td dir="LTR" colspan="2"><strong>2026-02-12</strong></td>
<td dir="RTL"><a href="https://forms.office.com/r/L4RanCTSCj" target="_blank" rel="noopener">https://forms.office.com/r/L4RanCTSCj</a></td>
</tr>
<tr>
<td dir="LTR"><strong>2</strong></td>
<td dir="LTR"><strong>NMO/FSL/4/2026</strong></td>
<td dir="LTR" colspan="4"><strong>دعوة لتقديم عطاء توريد وتوصيل وتدريب وتركيب آلات زراعية&nbsp;الى&nbsp;محافظة&nbsp;تعز<br>An invitation to tender supply, delivery, training, and installation of Agricultural machinery to Taiz Governorate</strong></td>
<td dir="LTR" colspan="2"><strong>2026-02-12</strong></td>
<td dir="RTL"><a href="https://forms.office.com/r/SBhDERUgK3" target="_blank" rel="noopener">https://forms.office.com/r/SBhDERUgK3</a></td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">يجب تقديم العطاءات في مظروف مختوم إلى المكتب الرئيسي لمنظمة صناع النهضة - العنوان (فيلا رقم 54 كورنيش قحطان الشعبي خورمكسر -عدن ) في موعد لايتجاوز تاريخ<strong> 12 فبراير 2026 الساعة 02:00 ظهرا</strong></p>
<p style="text-align: center;">Bids must be submitted in a sealed envelope to NMO - Head Office Located at Corniche Kahtan Alsha'abi Abyan Coast Villa # 54-Khormakser , Aden no later than &nbsp;<strong>12 Feb 2026 at 02:00 P.M.</strong></p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">"لمزيد من المعلومات الاتصال على</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">تلفون/ 02272617 &ndash; تحويلة 130</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">For more information please contact us via</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">Telephone # 02272617- Ext. - 130</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">&nbsp;او عبر الايميل&nbsp;</p>
<p dir="rtl" style="text-align: center;">&nbsp;E-mail:&nbsp;<a href="mailto:tenders@nahdamakers.org">tenders@nahdamakers.org</a></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/ads/319</guid>
                <pubDate>Wed, 28 Jan 2026 10:27:08 +0300</pubDate>
                                                            <category>مناقصات</category>
                                                                </item>
                    <item>
                <title><![CDATA[منظمة صناع النهضة تستمر في تنفيذ أنشطة مشروع "الإدارة المتكاملة للموارد المائية لتعزيز الصمود في قطاع الزراعة والأمن الغذائي"]]></title>
                <link>https://www.nahdamakers.org/ar/news/738</link>
                <description><![CDATA[<img src="https://www.nahdamakers.org/storage/news/January2026/YnBEflWJw93FC01uY0d1.jpg"><p dir="RTL"><span lang="AR-SA">في إطار الجهود الرامية إلى تعزيز الإدارة المستدامة للموارد المائية ودعم صمود المجتمعات الزراعية، تتواصل أنشطة مشروع "</span><span lang="AR-SA">الإدارة المتكاملة للموارد المائية لتعزيز الصمود في قطاع الزراعة والأمن الغذائي"</span> <span lang="AR-SA">في مديريتي الصلو والمواسط بمحافظة تعز، بتمويل من #KfW</span><span lang="AR-SA">، وتنفيذ #UNDP</span><span lang="AR-SA">&nbsp;وبالتعاون مع منظمة #صناع_النهضة</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وضمن مكوّن بناء القدرات وتعزيز الحوكمة الرشيدة للمياه، نفّذ المشروع مؤخرًا سلسلة من الدورات التدريبية المتخصصة شملت دورة في الهيدرولوجيا ودورة في الجيوفيزياء، استهدفت موظفي الهيئة العامة للموارد المائية ومكتب الزراعة بمحافظة تعز</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وشارك في دورة الجيوفيزياء</span><span dir="LTR">16 </span><span lang="AR-SA">متدرباً، فيما شارك في دورة الهيدرولوجيا</span><span dir="LTR">20 </span><span lang="AR-SA">متدرباً، وذلك بهدف تعزيز القدرات المؤسسية والفنية للعاملين في قطاع المياه والزراعة، وتحسين كفاءتهم في إدارة ومراقبة الموارد المائية</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وهدفت هذه الدورات إلى الإسهام في تفعيل الحوكمة الرشيدة للموارد المائية، من خلال تقوية القدرات المؤسسية والفنية للهيئة العامة للموارد المائية ومكاتب الزراعة والري، وتحسين آليات مراقبة الموارد المائية، وضمان الملكية المجتمعية والمساءلة في تشغيل وصيانة منشآت المياه، إلى جانب توسيع المشاركة المجتمعية وتعزيز الدور الفاعل للنساء في إدارة الموارد المائية</span><span dir="LTR">.</span></p>
<p dir="RTL"><span lang="AR-SA">وتأتي هذه الأنشطة في سياق دعم نهج الإدارة المتكاملة للموارد المائية، بما يسهم في الاستخدام المستدام للمياه، ويعزز الأمن الغذائي، ويرفع من قدرة المجتمعات الزراعية على التكيّف مع التحديات البيئية والمناخية في المناطق المستهدفة بمحافظة تعز</span><span dir="LTR">.</span></p>]]></description>
                
                                <guid>https://www.nahdamakers.org/ar/news/738</guid>
                <pubDate>Mon, 26 Jan 2026 14:28:00 +0300</pubDate>
                                                            <category>أخبار عاجلة</category>
                                                                                <category>الإدارة المتكاملة للموارد المائية لتعزيز مرونة الزراعة والأمن الغذائي</category>
                                                                                <category>الأمن الغذائي وسبل العيش</category>
                                                                </item>
            </channel>
</rss>
